Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

تدعم المديرة التنفيذية دائمًا النساء ذوات البشرة الملونة لبدء الأعمال التجارية

Báo Phụ nữ Việt NamBáo Phụ nữ Việt Nam10/11/2024

[إعلان 1]

هذا ما قالته السيدة ديريل ماكيساك (63 عامًا)، الرئيسة التنفيذية لشركة ماكيساك آند ماكيساك لتصميم وإدارة البناء ومقرها واشنطن (الولايات المتحدة الأمريكية). ولكي تحقق النجاح الذي حققته اليوم، كان عليها أن تمر بالعديد من الصعوبات عندما حاولت بدء عمل تجاري في مجال يعتبر حكراً على الرجال.

بناء إمبراطورية بمليون دولار

شركة ماكيساك آند ماكيساك هي شركة رائدة في مجال التصميم وإدارة البناء في الولايات المتحدة. شاركت الشركة في العديد من المشاريع المهمة، بما في ذلك بناء متحف سميثسونيان الوطني للتاريخ والثقافة الأمريكية الأفريقية؛ تجديد المواقع التاريخية مثل كاتدرائية أبراهام لينكولن، ونصب لينكولن وتوماس جيفرسون التذكاري، ونصب مارتن لوثر كينغ جونيور التذكاري. وفي واشنطن العاصمة، وفقًا لوثائق CNBC Make It، تبلغ إيرادات الشركة اليوم ما بين 25 إلى 30 مليون دولار سنويًا.

ديريل مهندسة محترفة وخبيرة في إدارة المشاريع، وهي الجيل الخامس من عائلتها الذي يعمل في قطاع التصميم والبناء. وبرغبتها في تأسيس شركتها الخاصة ومقابلة العديد من المديرين التنفيذيين الإناث من ذوي البشرة الملونة في قطاع البناء، أسست السيدة ديريل الشركة في عام 1990 بميزانية محدودة قدرها 1000 دولار وخطة عمل كتبتها بنفسها. تركت وظيفتها الهندسية التي كانت تكسب منها ستة أرقام لتبدأ شركتها الخاصة. وقالت إنه على الرغم من حصولها على شهادة في الهندسة المدنية وخبرة، إلا أن جذب العملاء ما زال صعبًا بالنسبة لها. استغرق الأمر من ديريل خمس سنوات للحصول على خط ائتمان بقيمة 10 آلاف دولار بسبب عدم ثقة البنوك في أعمالها. خلال تلك الفترة، عملت لمدة تصل إلى 80 ساعة في الأسبوع مع موظف واحد لإكمال كافة أعمال الشركة.

التواضع يحفزنا على اتخاذ قرارات تصب في الصالح العام. ينبغي تقدير الذكاء العاطفي لأنه يبني علاقات قوية.

ديريل ماكيساك

قدمت طلبًا للعمل كمقاول فيدرالي، وحصلت على مشاريع بناء في البيت الأبيض ومبنى وزارة الخزانة الأمريكية، وغيرها. في عامها الأول، دفعت لنفسها ٧٢٠٠ دولار فقط، وفي عامها الثاني ١٨٠٠٠ دولار. وفي النهاية، حصلت على راتب قدره ١٠٠٠٠٠ دولار بعد عشر سنوات من العمل الجاد وإعطاء الأولوية لرواتب الموظفين. لقد نمت شركة McKissack & McKissack إلى 170 موظفًا، ولديها مكاتب في بالتيمور وشيكاغو ودالاس ولوس أنجلوس وميامي وواشنطن العاصمة

لدى ديريل شعار لعملها يتكون من ثلاث كلمات: متواضع، جائع، ذكي. إن توقع قيام الموظفين بتجسيد هذا الشعار أدى إلى تحويل القوى العاملة في الشركة إلى أشخاص ملتزمين بنفس مهمة النجاح.

Nữ CEO luôn ủng hộ phụ nữ da màu lập nghiệp- Ảnh 1.

السيدة ديريل ماكيساك

القيادة الأصيلة هي قوة المرأة.

حتى بعد نجاحها في بدء عمل تجاري وإثبات للمجتمع أن المرأة الملونة يمكنها بناء إمبراطورية بملايين الدولارات، لا تزال ديريل تتوق إلى رفع مكانة المرأة الملونة في المجتمع. في عام 2023، أسست صندوق AEC Unites لدعم النساء ذوات البشرة الملونة اللاتي يدخلن صناعة البناء. قالت ديريل: "يُعدّ نظام الدعم الصحي نادرًا بالنسبة لمعظم النساء المسؤولات في قطاع البناء، وخاصةً ذوات البشرة الملونة". وأضافت: "لم أنجح حقًا إلا بعد أن ازداد عدد الأشخاص ذوي البشرة الملونة والنساء اللواتي يعملن في هذا المجال. لكن عندما ازداد عدد الأشخاص مثلي في قطاع البناء والهندسة المعمارية، وأصبحوا يُسيطرون على قطاعات أخرى في هذا القطاع، استطعتُ حينها أن أقول: "لقد نجحنا"."

وفقًا لتقرير صادر عام 2023 عن شركة أبحاث السوق أكسفورد إيكونوميكس، من المتوقع أن تبلغ قيمة صناعة البناء العالمية 13.9 تريليون دولار بحلول عام 2037. ومع ذلك، فإن نسبة النساء اللواتي يشغلن مناصب الرئيس التنفيذي في الصناعة تبلغ 1.4% فقط، ونسبة النساء ذوات البشرة الملونة أقل من ذلك. إن كونك امرأة ملونة تعمل في صناعة يهيمن عليها الرجال البيض يمثل العديد من التحديات. إن التنقل في طريقهم نحو تأكيد الذات مع الحفاظ على التواضع والنضال من أجل مكانهم في الصناعة يتطلب جهدًا مستمرًا.

إنه التزامٌ ليس فقط بالدفاع عن نفسي، بل أيضًا عن من مهدوا الطريق قبلي، والأهم من ذلك، عن الجيل القادم. يتعلق الأمر بتأمين مكانٍ في القمة ومواصلة إلهام الشغف للتغلب على الصعاب. مع أن هذه الرحلة كانت مليئةً بالتحديات، إلا أنني لن أغير لحظةً واحدةً منها. في قطاعٍ يهيمن عليه الرجال، تُعدّ القيادة الأصيلة مصدر قوةٍ للنساء، وليست قيدًا عليهن. من المهم تسخير قوة الصفات الأنثوية في القيادة. إن القدرة على التعاطف والتواصل والتعاون تُساعدنا على التميز ودفع عجلة التغيير، كما أكدت.

وتنصح السيدة ديريل طلاب اليوم بالتركيز على التعليم الشامل الذي لا يشمل فقط المواد الأكاديمية بل يشمل أيضًا مهارات مثل التفكير النقدي والتواصل والقدرة على التكيف. وتعتبر هذه المهارات الشخصية ضرورية في عالم سريع التغير. المشاركة في التدريب والبحث عن الخبرات التي يمكن أن توفر تجربة العالم الحقيقي وتساعد الطلاب على بناء مجموعة متنوعة من المهارات. كما أن التواصل مع الآخرين مهم بنفس القدر، فالتواصل مع المحترفين في مجال اهتمامك يمكن أن يفتح لك أبواب الفرص. إن كون الشباب استباقيًا وراغبًا في التعلم سيشكل أساسًا متينًا لنجاحهم في المستقبل.

المصدر: CNBC


[إعلان 2]
المصدر: https://phunuvietnam.vn/nu-ceo-luon-ung-ho-phu-nu-da-mau-lap-nghiep-20241106215109918.htm

تعليق (0)

No data
No data

نفس الموضوع

نفس الفئة

المقابر في هوي
اكتشف المناظر الطبيعية الخلابة في موي تريو في كوانج تري
صورة مقربة لميناء كوي نون، وهو ميناء تجاري رئيسي في المرتفعات الوسطى
زيادة جاذبية هانوي من خلال أماكن السياحة الزهرية

نفس المؤلف

إرث

شكل

عمل

No videos available

أخبار

النظام السياسي

محلي

منتج