3월 18일 오후 하노이에서 호치민 국립 정치 아카데미는 스웨덴, 덴마크, 핀란드, 노르웨이 등 북유럽 4개국 대사관과 협력하여 "효과적인 리더십과 공공 행정, 혁신과 디지털 전환 촉진: 북유럽과 베트남의 경험"이라는 주제로 개발 경험을 공유하는 제8회 연례 세미나를 개최했습니다.
토론의 공동 의장은 호치민 국립 정치 아카데미 부소장인 Duong Trung Y 박사, 준교수입니다. 스웨덴 대사 요한 은디시, 덴마크 대사 니콜라이 프리츠, 노르웨이 대사 힐데 솔바켄, 핀란드 대사 케이조 노르반토 등 베트남 주재 북유럽 4개국 대사와 이들 국가의 많은 전문가 및 아카데미 관계자들이 참석했습니다.
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| 호치민 국립 정치 아카데미 부원장인 Duong Trung Y 박사 겸 준교수가 개회사를 했습니다. (사진: 호치민 정치 아카데미) |
이 행사는 3월 23일 북유럽의 날을 맞아 개최되었으며, 이를 통해 이 지역 국가의 기업과 국민의 요구를 충족하는 투명하고 효과적인 거버넌스 시스템에 대한 실질적인 경험을 교환하고 공유할 수 있는 기회를 열었으며, 동시에 빠르고 지속 가능한 경제 성장과 사회적 발전을 촉진했습니다.
개회사, 조교수 박사 호치민 국립 정치 아카데미의 두옹 중이 부소장은 과학, 기술 및 디지털 혁신으로 인해 세계가 극적으로 변화하는 상황에서 혁신은 국가의 지속 가능한 발전을 위한 핵심 요소가 된다고 말했습니다.
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스웨덴, 덴마크, 노르웨이, 핀란드와 같은 북유럽 국가들은 투명하고 효과적인 공공 거버넌스로 두각을 나타내며, 세계에서 가장 행복한 나라에 꾸준히 포함되었습니다. 이들 국가의 성공은 탁월한 정책, 전략적 리더십, 디지털 기술의 적용에서 비롯되었으며, 베트남은 이를 통해 지속 가능한 개발과 사회 보장에 박차를 가하고 있습니다.
준교수인 박사에 따르면, Duong Trung Y님, 이 세미나는 베트남과 북유럽 국가 간의 전통적 관계를 증진하기 위한 가교이자 동시에 호치민 국립 정치 아카데미에서 개발 경험을 공유하고, 교육 및 연구 역량을 향상시키기 위한 포럼입니다. 특히, 베트남이 정치국의 결의안 57을 이행하여 새로운 시대, 국가 발전 시대에 획기적인 발전을 이루고자 하는 이 시점에서 더욱 그렇습니다.
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| 토론 개요. (사진: 푸옹 타오) |
베트남 주재 핀란드 대사인 케이조 노르반토는 올해 행사가 공공 행정의 미래를 형성하는 혁신, 디지털 혁신, 효과적인 거버넌스의 힘을 기리는 기회라고 강조했습니다. 이 세미나는 베트남이 비전 2045의 목표를 달성할 준비가 된 새로운 경제 성장 시대의 문턱에 서 있는 시기에 진행되기 때문에 더욱 특별합니다.
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노르반토 대사는 모든 북유럽 국가가 적응력 있고 투명하며 대중의 신뢰를 바탕으로 한 거버넌스 시스템을 구축했다고 말했습니다. 견고한 법적 틀과 명확한 규정은 기업가들이 새로운 아이디어에 투자하도록 유치하는 유리한 환경을 조성했습니다.
이러한 측면에서 핀란드는 국민들에게 실질적인 혜택을 가져다주는 유연하고 적응력 있는 시스템을 개발했습니다. 이런 경험을 공유하면 미래의 리더십과 관리 접근 방식에 영감을 줄 수 있습니다.
대사는 거버넌스 개혁이 쉬운 일이 아니라는 점을 인정하면서, 이 과정에는 현명한 리더십, 명확한 비전, 그리고 항상 변화를 수용하는 자세가 필요하지만, 무엇보다도 정부, 기업, 국민 간의 협력이 중요하다고 강조했습니다.
세미나 "효과적인 리더십과 공공 거버넌스, 혁신과 디지털 전환 촉진: 북유럽과 베트남의 경험"에는 3개 세션이 포함됩니다. 1차 세션에서는 공공 행정 분야의 디지털 전환에 대해 논의했습니다. 세션 2: 분권화와 지방 거버넌스: 도구와 관행 세션 3: 지역 연결성, 분산화 및 거버넌스.
3개 세션 동안, 대표단과 과학자들은 지역적 및 현대적 과제에 직면하여 효과적인 공공 행정을 구축하는 리더들에게 세계적 관행이 요구하는 바에 대해 논의하는 데 집중했습니다. 이를 통해 공공부문의 혁신 촉진에 있어서 리더십과 공공행정의 역할을 명확히 합니다.
또한 전문가들은 베트남과 북유럽 국가의 리더십과 공공 행정에 디지털 기술을 적용하는 데 따른 기회와 과제를 분석하고 지적했습니다. 북유럽의 경험과 베트남에 대한 정책적 의미를 바탕으로 혁신, 효과적인 공공 부문 거버넌스, 신속하고 지속 가능한 사회 경제적 발전을 촉진하기 위한 과제, 기회, 현재 상황 및 획기적인 솔루션을 명확히 설명합니다.
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| 베트남 주재 핀란드 대사인 케이조 노르반토가 세미나에서 연설하고 있습니다. (사진: 옌치) |
스웨덴 대사 요한 은디시는 폐회사에서 베트남이 2045년까지 고소득 국가가 되는 목표를 향해 나아가면서 중요한 전환점에 직면해 있다고 단언했습니다. 공공 행정 개혁은 미래에 효과적인 관리를 보장하기 위해 필요한 요소이며, 토 람 사무총장은 관리를 단순화하고 번거로운 절차를 없애고 디지털 혁신을 활용해야 한다고 촉구했습니다.
"디지털 혁신, 성평등, 일과 삶의 균형에 대한 강력한 의지와 결합된 우리의 분산형 모델은 협력적이고 적응적인 리더십이 광범위한 변화를 만들어낼 수 있음을 보여주었습니다. 이러한 경험을 공유하면 우리 모두가 전 세계적으로 공공 행정의 질을 개선하는 데 더 나아갈 수 있습니다." 요한 은디시 대사가 말했습니다.
Ndisi 씨는 또한 토론의 6가지 주요 사항을 검토했습니다.
첫째 , 북유럽 국가들의 경험에서 볼 수 있듯이 디지털 혁신은 거버넌스 개선, 효율성, 투명성 및 시민 참여 증대에 필수적인 역할을 합니다.
두 번째로 , 디지털 전환은 기술을 적용하는 것뿐만 아니라 디지털 기술의 잠재력을 극대화하기 위해 작업 방식을 혁신하는 것입니다.
셋째 , 분권화는 사람들에게 더 가까운 곳에서 결정을 내려 거버넌스를 개선할 수 있습니다. 북유럽의 경험에 따르면, 지방 정부에 충분한 권한과 책임이 주어지면 더욱 신속하고 지역 사회의 요구에 긴밀하게 공공 서비스를 제공할 수 있습니다.
넷째 , 혁신 문화는 공공행정 개선의 핵심이다. 혁신과 적응력을 장려하는 것은 지속 가능한 관료 체제를 구축하는 데 도움이 될 것입니다.
다섯째, 투명성과 신뢰는 선의의 거버넌스의 기초입니다. 투명성과 책임성을 높이기 위한 베트남의 노력은 국민의 신뢰를 강화하고 더욱 응집력 있는 사회를 만드는 데 중요한 역할을 할 것입니다.
마지막으로 대사는 정부, 기업, 연구 기관 간의 포괄적 협력이 혁신과 효과적인 개혁을 위한 원동력이며, 이는 북유럽 국가의 모델을 통해 입증되었다고 확인했습니다.
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| 대표단이 세미나에서 기념사진을 찍고 있다. (사진: 푸옹 타오) |
출처: https://baoquocte.vn/viet-nam-va-bac-au-chia-se-kinh-nghiem-doi-moi-sang-tao-va-chuyen-doi-so-trong-quan-tri-cong-308059.html
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