Lors de la séance de discussion socio-économique de l'Assemblée nationale, le matin du 31 mai, la question de la peur des fonctionnaires, de leur esquive et de leur évitement de leurs responsabilités a été soulevée par de nombreux députés de l'Assemblée nationale au moment de donner leur avis.
Français Le député de l'Assemblée nationale Tran Quoc Tuan (délégation de Tra Vinh) a soulevé la question d'un groupe de cadres qui ont peur des responsabilités, comprenant deux groupes : le premier est celui des cadres qui ont une idéologie politique dégradée, les cadres qui évitent et craignent les responsabilités, repoussent les choses, craignent les erreurs, et les cadres qui ne veulent pas faire les choses parce qu'il n'y a aucun avantage. Deuxièmement, les fonctionnaires ont peur d’enfreindre la loi et n’osent donc pas le faire.
Prenant la parole lors du débat, le délégué Tran Huu Hau (délégation de Long An) a déclaré que le groupe de fonctionnaires qui ont peur de faire des erreurs et de se soustraire au travail, comme l'a mentionné le délégué Tran Quoc Tuan, avait raison, mais pas seulement cela.
Le député de l'Assemblée nationale Tran Huu Hau prend la parole lors du débat.
Citant un certain nombre de raisons, le délégué Hau a déclaré qu’il est nécessaire de trouver un moyen pour que les fonctionnaires à tous les niveaux concentrent uniquement leurs efforts intellectuels pour être proactifs et créatifs, et pour effectuer leur travail le plus efficacement possible dans le cadre de la loi.
A partir de là, le délégué espère que l’Assemblée nationale envisagera des méthodes et des procédures plus appropriées pour résoudre rapidement les difficultés et les problèmes qui surgissent.
S'exprimant également sur cette question, le délégué de l'Assemblée nationale Ta Van Ha (délégation de Quang Nam) a déclaré que le problème est de savoir comment diagnostiquer correctement la maladie.
Citant l’histoire du déboursement des investissements publics, le délégué Ta Van Ha a souligné que cette question est soulevée depuis de nombreuses années, mais que le déboursement des investissements publics est toujours lent. Bien que plus les années passent, lorsque les procédures sont terminées, plus il est facile de débourser, le taux de déboursement devrait être plus élevé, mais en réalité il reste très faible.
Parallèlement, l’Assemblée nationale a activement accompagné le Gouvernement pour éliminer les difficultés institutionnelles, assurer un système juridique synchrone et de nombreuses résolutions ont été adoptées pour éliminer les obstacles. Le gouvernement encourage la décentralisation et la délégation de pouvoir.
Ainsi, dans le même système politique et institutionnel, de nombreuses localités ont encore un très bon décaissement, mais de nombreux endroits sont encore lents.
Il a expliqué que, suite à des discussions avec la base, il a été constaté que de nombreux agents travaillant directement sur le terrain avaient des difficultés à conseiller conformément aux réglementations et aux instructions légales. Cela rend également difficile la gestion des responsabilités. Selon le délégué, c'est la responsabilité du dirigeant, c'est pourquoi il a souligné que nous devons être déterminés et résolus dans nos relations avec les dirigeants.
Selon le délégué Ta Van Ha, le problème est de savoir comment détecter correctement la maladie des fonctionnaires qui ont peur de leurs responsabilités.
Soulignant certains problèmes et difficultés dus à la situation où les fonctionnaires n'osent pas faire les choses et ont peur de prendre leurs responsabilités, le délégué Tran Khanh Thu (délégation de Thai Binh) a déclaré que la lenteur de la résolution des tâches et procédures administratives a grandement affecté la mise en œuvre des tâches politiques de chaque agence et unité. Si la situation persiste, elle réduira l’efficacité de la gestion de l’État et réduira la confiance de la population.
Il y a donc plusieurs raisons qui ont conduit à cette situation. La raison objective est que la loi comporte des points spécifiques et incohérents, et qu'elle ne contient pas de règles claires sur les responsabilités ni de règles spécifiques sur la protection de ceux qui osent penser, oser agir, oser percer et oser assumer la responsabilité du bien commun.
À partir de là, les délégués ont déclaré qu'il est nécessaire de se concentrer sur l'examen des lacunes et la modification des réglementations juridiques pertinentes d'une manière plus claire, plus transparente et plus cohérente, avec un couloir juridique pour protéger les fonctionnaires et les agents de la fonction publique, et d'encourager l'esprit d'audace face aux difficultés et d'audace pour créer des percées.
En outre, il faut innover dans le travail d'évaluation des cadres. La méthode d'évaluation doit aider les personnes à qui l'on confie des tâches, notamment des tâches nouvelles et difficiles, à croire fermement que si elles les accomplissent pour le bien commun, elles seront correctement reconnues .
Voir aussi :
>>> Pourquoi est-ce seulement maintenant que les fonctionnaires ont peur de leurs responsabilités ?
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