(CLO) Près de trois ans après l'apparition de ChatGPT, la fièvre de l'intelligence artificielle ne montre aucun signe de ralentissement, notamment sur le marché du travail.
Les recherches Google pour « emplois en IA » ont augmenté ces derniers mois, atteignant un pic en janvier de cette année. Les entreprises s’efforcent de suivre le rythme du développement de l’IA, tandis que les travailleurs s’inquiètent de savoir si la technologie remplacera leur emploi.
Illustration : GI
Cependant, l’IA non seulement ne supprime pas les opportunités d’emploi, mais peut également en créer davantage. Selon les prévisions du Forum économique mondial en 2020, d’ici la fin 2025, l’IA pourrait remplacer environ 85 millions d’emplois mais également créer 97 millions de nouveaux postes.
Voici les cinq emplois liés à l’IA qui connaissent la croissance la plus rapide, selon les données de ZipRecruiter et Indeed.
1. Ingénieur en intelligence artificielle
Salaire moyen : 106 386 $
Salaire des 10 % des salariés les mieux payés : 156 000 $
2. Consultant en intelligence artificielle
Salaire moyen : 113 566 $
Salaire des 10 % des salariés les mieux payés : 144 000 $
3. Chercheur en intelligence artificielle
Salaire moyen : 113 102 $
Salaire des 10 % des plus riches : 154 000 $
4. Coach en intelligence artificielle
Salaire moyen : 64 984 $
Salaire des 10 % des salariés les mieux payés : 93 500 $
5. Gestion des produits d'intelligence artificielle
Salaire moyen : 103 178 $
Salaire des 10 % des salariés les mieux payés : 175 000 $
Les chefs de produits d’IA sont chargés d’élaborer une stratégie et de superviser le développement des produits d’IA. Ce poste requiert une compréhension de la technologie de l’IA ainsi que des compétences en gestion de projet et en affaires.
Les données de ZipRecruiter et Indeed montrent que ces cinq emplois offrent des possibilités de travail à distance. De plus, trois postes sur cinq – ingénieur en IA, consultant en IA et chercheur en IA – figurent également sur la liste « On the Rise » de LinkedIn pour 2022-2024.
Les grandes entreprises comme Meta, Netflix et Amazon ont embauché en masse des travailleurs spécialisés dans l’IA ces dernières années, avec des salaires pouvant atteindre 900 000 dollars. Non seulement dans le secteur technologique, l’IA a également un impact important sur des secteurs tels que la vente au détail, la finance, la santé et l’éducation, ce qui entraîne une demande de recrutement de personnel doté de compétences en IA.
Tous les emplois liés à l’IA ne sont pas axés sur l’ingénierie. La croissance de cette technologie crée de nombreux postes de soutien importants tels que des modérateurs de contenu IA, des responsables de la conformité, des formateurs IA et des vérificateurs de faits. Ces rôles contribuent à garantir que l’IA fonctionne de manière précise, transparente et éthique.
Bien que certains emplois dans le domaine de l’IA nécessitent des diplômes techniques, de plus en plus d’entreprises se concentrent sur l’embauche en fonction des compétences plutôt que des diplômes. Selon ZipRecruiter, les compétences les plus populaires dans les emplois liés à l'IA incluent la programmation, le développement de logiciels et la rédaction de contenu.
Ryan Sutton, directeur général de la technologie au sein du cabinet de recrutement Robert Half, a déclaré que la tendance à l'embauche basée sur les compétences continue de croître dans le domaine de l'IA. « Il y a beaucoup d’innovateurs dans ce domaine qui n’ont pas besoin d’un diplôme universitaire et qui peuvent quand même réussir, à condition qu’ils aient un réel talent », a partagé Sutton.
Selon les experts, avec l’expansion rapide de l’IA, les opportunités d’emploi dans ce secteur augmenteront, non seulement pour les ingénieurs mais aussi pour ceux qui ont une pensée créative et des compétences flexibles.
Ngoc Anh (selon CNBC, Business Insider)
Source : https://www.congluan.vn/5-cong-viec-ai-thu-nhap-khung-co-the-lam-tai-nha-va-khong-can-bang-cap-post336502.html
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