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Nordischer Experte berichtet über die Stärkung der Autonomie auf Gemeinde- und Provinzebene

Người Lao ĐộngNgười Lao Động19/03/2025

(NLDO) – Nordische Experten tauschen Erfahrungen zur Reform der öffentlichen Verwaltung und zur digitalen Transformation im Kontext der institutionellen Reformen Vietnams aus.


Dies waren die Informationen, die auf dem Seminar „Effektive Führung und öffentliche Verwaltung, Förderung von Innovation und digitaler Transformation: Erfahrungen aus Nordeuropa und Vietnam“ ausgetauscht wurden, das von der Ho Chi Minh National Academy of Politics in Abstimmung mit den Botschaften der vier nordischen Länder (Schweden, Dänemark, Finnland, Norwegen) am 19. März anlässlich des Nordischen Tages (23. März) organisiert wurde.

Chuyên gia Bắc Âu chia sẻ về trao quyền tự chủ cho cấp xã và cấp tỉnh- Ảnh 1.

Seminar „Effektive Führung und öffentliche Verwaltung, Förderung von Innovation und digitaler Transformation: Erfahrungen aus Nordeuropa und Vietnam“. Foto: Organisationskomitee

Die nordischen Länder genießen seit langem weltweite Anerkennung für ihre effektiven und widerstandsfähigen Regierungssysteme und bieten wertvolle Erkenntnisse in puncto Innovation, Transparenz und Aufbau öffentlichen Vertrauens.

Die Diskussion trägt zur Klärung der einzigartigen Governance-Modelle bei, die dazu beigetragen haben, dass die nordischen Länder zu globalen Vorbildern wurden. Die Diskussionen befassten sich eingehend mit wichtigen Themen wie der digitalen Transformation in der öffentlichen Verwaltung, der Dezentralisierung des Managements und der Förderung einer Kultur der Innovation und kontinuierlichen Verbesserung.

In seiner Rede auf dem Seminar hob Halvor Walla, ein norwegischer Experte für öffentliche Verwaltung, eine Reihe wichtiger Organisationen und Instrumente hervor, die dem norwegischen öffentlichen Sektor zu größerer Effizienz verhelfen. Er geht davon aus, dass ihre Umsetzung zu positiven Ergebnissen in Vietnam beitragen kann. Dementsprechend wird den Gemeinden und Provinzen eine gewisse Autonomie zugestanden.

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Herr Halvor Walla, norwegischer Experte für öffentliches Management, sprach auf dem Seminar. Foto: Organisationskomitee

Experte Halvor Walla skizziert vier Hauptsäulen. Erstens teilt die Zentralregierung den Provinzen das Budget auf der Grundlage des tatsächlichen Bedarfs auf Grundlage statistischer Daten zu.

Ein System zur Meldung von Finanz- und Dienstleistungsdaten von Gemeinden und Provinzen an die Zentralregierung – basierend auf gemeinsamen Richtlinien und Klassifizierungen für die Datenkodierung. Allen Gemeinden und Provinzen werden Informationen zum Benchmarking zur Verfügung gestellt, um die Dienstleistungen zu verbessern und die Kosten zu senken.

Machen Sie die Vorschriften zur Erstellung und Vorlage der Jahreshaushalte und Abrechnungen in den Gemeinden und Provinzen transparent. Und es gibt Kontrollmechanismen, um diejenigen ins Management aufzunehmen und zu schulen, deren Leistungen unterdurchschnittlich sind oder die Vorschriften nicht einhalten.

Förderung von Kultur, Wissen und praktikablen Instrumenten für Management und Governance in Provinzen und Gemeinden. Verbessern Sie die digitale Kompetenz und die Verfügbarkeit von Tools.

Den Informationen aus der Diskussion zufolge konzentriert sich Norwegens Governance-Modell auf die Ausgewogenheit zwischen Zentral- und Kommunalverwaltungen und fördert gleichzeitig die Beteiligung der Bürger, um integrativere und anpassungsfähigere Governance-Systeme zu schaffen. „Gute Regierungsführung basiert auf Vertrauen, Transparenz und Bürgerbeteiligung“, betonte die norwegische Botschafterin Hilde Solbakken. Wir haben erkannt, wie wertvoll es ist, die Bürgerinnen und Bürger in die Entwicklung widerstandsfähigerer Governance-Mechanismen einzubeziehen. Durch den Austausch von Erfahrungen und Ideen können wir gemeinsam auf eine effektivere und verantwortungsvollere öffentliche Verwaltung hinarbeiten.

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Die Referenten präsentieren auf dem Seminar ihre Vorträge. Foto: Organisationskomitee

Schweden hingegen ist mit seinem dezentralisierten Regierungssystem ein Vorbild für Inklusivität und Innovation, insbesondere im Bereich der digitalen Transformation und der sektorübergreifenden Zusammenarbeit. „Governance ist am effektivsten, wenn sie inklusiv, innovativ und menschenzentriert ist“, betonte der schwedische Botschafter Johan Ndisi. „Unser dezentrales Modell, kombiniert mit einem starken Engagement für digitale Transformation, Geschlechtergleichstellung und Work-Life-Balance, hat gezeigt, dass kollaborative und anpassungsfähige Führung weitreichende Veränderungen bewirken kann. Der Austausch dieser Erfahrungen wird uns allen helfen, die öffentliche Verwaltung weltweit weiter zu verbessern.“

Dänemark nimmt im Bereich E-Government seit vielen Jahren eine weltweit führende Position ein. Der Erfolg Dänemarks zeigt, dass die digitale Transformation nicht nur dazu beiträgt, die Gemeinschaften zu stärken und die Effizienz öffentlicher Dienste zu verbessern, sondern auch das Vertrauen in Institutionen erhöht und das Engagement der Bürger fördert. Digitale Tools ermöglichen außerdem einen besseren Datenaustausch, unterstützen eine effektive Entscheidungsfindung, helfen Regierungen dabei, soziale Herausforderungen wirksam zu bewältigen und eine nachhaltige Entwicklung aufrechtzuerhalten. „In einer sich rasch verändernden Welt muss eine wirksame Regierungsführung auf Anpassungsfähigkeit, Innovation und Vertrauensbildung basieren“, sagte der dänische Botschafter Nicolai Prytz. „Die nordische Tradition der Zusammenarbeit und des Wissensaustauschs ist ein klarer Beweis dafür, dass diese Werte stärker werden, wenn Regierungen voneinander lernen.“

Finnland ist führend bei der Gewährleistung von Transparenz, Verantwortlichkeit und Innovationsförderung und baut dadurch ein nachhaltiges, bürgerzentriertes Regierungssystem auf. „Eine der wichtigsten Grundlagen ist das tiefe Vertrauen der Bürger in die finnischen Regierungsinstitutionen“, bekräftigte der finnische Botschafter Keijo Norvanto. Über Generationen hinweg haben wir ein Umfeld geschaffen, in dem die Bürger darauf vertrauen, dass ihre Regierung in ihrem besten Interesse handelt – transparent, ethisch und verantwortungsvoll. Dieses Vertrauen ist nicht selbstverständlich; es entsteht durch konsequente, verantwortungsvolle Führung und die Überzeugung, dass jede Entscheidung mit Integrität und Inklusivität getroffen wird. Dieses Vertrauensfundament gibt uns auch die Zuversicht, innovativ zu sein und gemeinsam eine bessere Zukunft aufzubauen.

Der stellvertretende Direktor der Ho Chi Minh National Academy of Politics, außerordentlicher Professor Dr. Duong Trung Y, bekräftigte: „Die Erfahrung der nationalen Führung und Regierungsführung mit Schwerpunkt auf Innovation, digitaler Transformation und effektiver Regierungsführung für eine nachhaltige soziale Entwicklung des nordischen Modells ist für Vietnam im aktuellen Kontext sehr nützlich, insbesondere die Umsetzung der Resolution 57 des Politbüros, die dazu beiträgt, Vietnams bahnbrechende Entwicklung in der neuen Ära der Entwicklung – der Ära des nationalen Wachstums – zu fördern.“

Einige Fotos der Talkshow:

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Seminarszene. Foto: Organisationskomitee

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Seminarszene. Foto: Organisationskomitee

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Delegierte und Hauptredner des Seminars. Foto: Organisationskomitee

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Quelle: https://nld.com.vn/chuyen-gia-bac-au-chia-se-ve-trao-quyen-tu-chu-cho-cap-xa-va-cap-tinh-196250319121041665.htm

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