نظمت الإدارة العامة للتعليم المهني (وزارة العمل والشؤون الاجتماعية والمعوقين) والسفارة الأسترالية في فيتنام اليوم 24 أكتوبر في هانوي منتدى دوليا حول التعليم المهني تحت عنوان "تطوير مهارات الموارد البشرية في صناعة الخدمات اللوجستية وتشجيع الشركات على المشاركة في التعليم المهني في العصر الرقمي". يعد هذا نشاطًا ضمن إطار برنامج Aus4Skills.
إن تنمية الموارد البشرية لها أهمية قصوى لنمو الخدمات اللوجستية
وفي المنتدى، قال السيد لي تان دونج، نائب وزير العمل والشؤون الاجتماعية والمعاقين، إن الخدمات اللوجستية في فيتنام تُعتبر صناعة خدمات مهمة للاقتصاد الوطني، وتدعم الارتباط الاقتصادي والتنمية.
بمعدل نمو متوسط يتراوح بين 14 - 16% سنويًا وحجم يتراوح بين 40 - 42 مليار دولار أمريكي سنويًا، تعد الخدمات اللوجستية حاليًا واحدة من أسرع الصناعات نموًا واستقرارًا في فيتنام. يتزايد الطلب على الموانئ والمستودعات والشحن. ويظل هذا القطاع بحاجة إلى تنمية مهارات الموارد البشرية، وخاصة لمواكبة اتجاه التحول الرقمي.
وقال السيد لي تان دونج، نائب وزير العمل والشؤون الاجتماعية وذوي الاحتياجات الخاصة، إن تنمية الموارد البشرية هي الحل الأكثر أهمية لتحقيق هدف نمو الخدمات اللوجستية.
هدف فيتنام بحلول عام 2025 هو أن تصل مساهمة الخدمات اللوجستية في الناتج المحلي الإجمالي إلى 8-10٪، وأن يصل معدل نمو الخدمات اللوجستية إلى 15-20٪، وأن تنخفض تكاليف الخدمات اللوجستية إلى ما يعادل 16-20٪ من الناتج المحلي الإجمالي.
ولتحقيق هذا الهدف، يتعين على قطاع الخدمات اللوجستية في فيتنام مواصلة تعزيز كافة جوانب القطاع، حيث يعد تنمية الموارد البشرية الحل الأهم. ومن ثم فإن التعاون والدعم الذي تقدمه الحكومة الأسترالية في مجال تنمية الموارد البشرية مع التركيز على دعم تحسين السياسات الخاصة بقطاع التعليم المهني يشكل مساعدة قيمة لفيتنام.
وقال السيد أندرو جوليدزينوسكي، السفير الأسترالي لدى فيتنام، إن تطوير مهارات العمل في صناعة الخدمات اللوجستية أمر ضروري بالنسبة لدولة لديها نظام إمداد كبير.
وبحسب السيد أندرو جوليدزينوسكي، السفير الأسترالي لدى فيتنام، فإن أستراليا لديها نظام تعليم مهني متطور للغاية بشكل عام والتدريب المهني اللوجستي بشكل خاص. وفي الوقت نفسه، بالنسبة لبلد يتمتع بنظام إمداد كبير مثل فيتنام، فإن تطوير مهارات العمالة في صناعة الخدمات اللوجستية أمر ضروري.
وفي إطار مساعدة فيتنام على تطوير التعليم المهني، ركزت أستراليا على قطاع الخدمات اللوجستية، مما ساعد فيتنام على جمع الشركات والحكومة والمؤسسات التعليمية معًا لمساعدة المتعلمين على تطوير المهارات التي يحتاجون إليها عند تخرجهم.
تكرار نموذج تطوير المهارات المهنية بقيادة المؤسسات
وقال الدكتور ترونج آنه دونج، المدير العام للإدارة العامة للتعليم المهني، إن الحكومة الأسترالية تدعم حاليًا الحكومة الفيتنامية لتعزيز التعليم المهني في قطاع الخدمات اللوجستية من خلال برنامج Aus4Skills.
في في المرحلة الأولى (2017 - 2021 ) ، قام برنامج Aus4Skills في فيتنام بتجربة نموذج تطوير المهارات عالي الجودة والمستدام والشامل وقابل للتطوير بقيادة المؤسسات.
الوفود المشاركة في منتدى "تطوير مهارات الموارد البشرية في قطاع الخدمات اللوجستية وتشجيع الشركات على المشاركة في التعليم المهني في العصر الرقمي"
وقد نجح البرنامج في دعم إنشاء المجلس الاستشاري للمهارات اللوجستية (LIRC) في عام 2017، مما أدى إلى إنشاء رابط بين الشركات وقطاع التعليم المهني والحكومة؛ المساعدة في تحسين جودة التدريب في المدارس المهنية، وتلبية احتياجات سوق صناعة الخدمات اللوجستية. ويتم تكرار نموذج LIRC في شمال فيتنام ليصبح نموذجًا وطنيًا.
وبحسب السيد فو نينه، رئيس مجلس إدارة LIRC، فإن LIRC هو نموذج غير مسبوق في فيتنام. يساعد المجلس، الذي تقوده الشركات، على التنبؤ بالمهارات المهنية، وتوفير معايير المهارات المهنية، والمساهمة في تطوير دورات تدريبية جديدة لمعلمي وطلاب المدارس المهنية.
علّقت السيدة تران ثي لان آنه، الأمينة العامة لاتحاد التجارة والصناعة في فيتنام (VCCI): "إن ربط معلومات السوق في الوقت المناسب وجمعها عبر مركز LIRC يُساعد المدارس المهنية على تصميم برامج تدريبية مُحدّثة. وهذا يُسهم في تحسين جودة الموارد البشرية، وبالتالي جذب المزيد من المتعلمين للمشاركة في دورات اللوجستيات".
وقال السيد لو فيت هونج، رئيس مجلس إدارة الكلية البحرية 1، إن نموذج بناء المهارات الذي تقوده المؤسسات حقق النجاح في تزويد المتعلمين بالكفاءات التي يتطلبها السوق.
منذ انضمامنا إلى برنامج Aus4Skills عام ٢٠٢٠، تلقينا دعمًا كبيرًا في تدريب المحاضرين وتجريب وحدتين تعليميتين جديدتين. وقد تم قبول معظم الطلاب المشاركين في هذه الدورة التدريبية التجريبية من قبل الشركات حتى قبل تخرجهم. ويحصل جميع الطلاب على وظائف ذات دخل مرتفع بعد التخرج. وقد ساهم تطبيق أسلوب التدريب والتقييم القائم على الكفاءة في المشروع في زيادة عدد الطلاب المسجلين بشكل ملحوظ، وفقًا للسيد هونغ.
ومن المعروف أنه استجابة لرغبة الحكومة الفيتنامية في زيادة إنتاجية العمل والقدرة التنافسية الوطنية، فإن برنامج Aus4Skills للفترة 2021-2025 سيركز على تعزيز نظام التعليم المهني، والمساهمة في التنمية طويلة الأجل لفيتنام.
[إعلان 2]
رابط المصدر
تعليق (0)