ศูนย์แรงงานต่างด้าว (กระทรวงแรงงาน ทหารผ่านศึกและกิจการสังคม) แจ้งข่าวล่าสุดเกี่ยวกับแผนนำร่องในการคัดเลือกแรงงานไปทำงานในอุตสาหกรรมดั้งเดิม - ช่างเชื่อม ในปี 2023 ภายใต้โครงการใบอนุญาตจ้างงานแรงงานต่างด้าวของเกาหลี (โครงการ EPS)
คาดว่าปีนี้จะมีผู้สมัครจำนวน 300 คน โดยรวมถึงแรงงานที่ขึ้นทะเบียนเข้าทำงานในโรงงานอุตสาหกรรมการผลิตที่เข้าสอบภาษาเกาหลีรอบแรกประจำปี 2023 และตรงตามเงื่อนไขดังนี้ คะแนนสอบภาษาเกาหลีตั้งแต่ 80 คะแนนขึ้นไป แต่ไม่ถึง 130 คะแนน สำเร็จการศึกษาระดับกลางขึ้นไป สาขาวิชาการเชื่อม ช่างกล พร้อมฝึกอบรมโมดูลการเชื่อม
คนงานที่ผ่านรอบสัมภาษณ์จะต้องเข้าร่วมหลักสูตรการฝึกอบรมที่เข้มข้นด้านการเชื่อมและภาษาเกาหลี ณ สถานที่ฝึกอบรมที่คัดเลือกโดยสำนักงานพัฒนาทรัพยากรมนุษย์แห่งเกาหลี (HRD Korea) ในกรุงฮานอย
ในเดือนกรกฎาคม ศูนย์แรงงานต่างประเทศ (กระทรวงแรงงาน ผู้ทุพพลภาพ และกิจการสังคม) ได้นำร่องการคัดเลือกแรงงานมาทำงานในอุตสาหกรรมดั้งเดิมในเกาหลี - การเชื่อมในปี 2023
โดยหลักสูตรฝึกอบรมการเชื่อมคาดว่าจะใช้เวลาราว 20 วัน เมื่อจบหลักสูตรฝึกอบรมการเชื่อม พนักงานจะเข้ารับการทดสอบทักษะการเชื่อมที่จัดโดย HRD Korea คนงานที่ผ่านการทดสอบทักษะการเชื่อมมีสิทธิ์เข้ารับการฝึกอบรมหลักสูตรภาษาเกาหลี
หลักสูตรฝึกอบรมภาษาเกาหลีกำหนดระยะเวลา 33 วัน เมื่อจบหลักสูตรอบรมภาษาเกาหลี ผู้ทำงานสามารถทำการทดสอบความสามารถภาษาเกาหลี EPS - TOPIK บนคอมพิวเตอร์ได้ โดยต้องมีคะแนน 80 คะแนนขึ้นไป (80/200 คะแนน) คนงานได้รับอนุญาตให้ทดสอบภาษาเกาหลีได้ 2 ครั้ง และผลการทดสอบอย่างเป็นทางการคือผลการทดสอบที่มีคะแนนสูงสุด
HRD Korea มีหน้าที่รับผิดชอบในการจัดการสัมภาษณ์ การสร้างแบบทดสอบทักษะ การทดสอบภาษาเกาหลี และการให้คะแนน
เฉพาะพนักงานที่ผ่านการทดสอบความสามารถทางภาษาเกาหลีเท่านั้นที่สามารถสมัครรับสมัครและแนะนำธุรกิจต่างๆ ในเกาหลีได้
ตามข้อมูลของศูนย์แรงงานต่างด้าว หากได้รับการยอมรับให้เข้ารับการฝึกอบรม ผู้ปฏิบัติงานจะต้องชำระค่าธรรมเนียมดังต่อไปนี้: ชำระค่าหลักสูตรฝึกอบรมการเชื่อม และค่าทดสอบทักษะการเชื่อมโดยตรงกับสถานฝึกอบรมอาชีวศึกษา สูงสุดไม่เกิน 9,517,560 บาท ชำระเงินโดยตรงกับศูนย์แรงงานต่างประเทศสำหรับค่าหลักสูตรฝึกอบรมภาษาเกาหลี จำนวน 3,200,000 บาท ค่าธรรมเนียมการลงทะเบียนทดสอบภาษาเกาหลี เทียบเท่าเงินเวียดนาม 24 USD
คนงานที่ผ่านการทดสอบภาษาเกาหลีและได้รับการคัดเลือกจากบริษัทเกาหลีให้ลงนามในสัญญาจ้างงาน จะต้องชำระค่าธรรมเนียมการจัดส่งเป็นเงินดองเวียดนามเทียบเท่ากับ 630 เหรียญสหรัฐ และฝากเงิน 100 ล้านดองก่อนออกจากประเทศ ซึ่งเป็นกฎระเบียบทั่วไปสำหรับคนงานที่เข้าร่วมโครงการ EPS
ในส่วนของค่าฝึกอบรมและค่าจัดส่ง นอกจากค่าใช้จ่ายที่กล่าวมาแล้ว พนักงานไม่ต้องเสียค่าใช้จ่ายอื่นใดอีก
คนงานที่เข้าร่วมโครงการจะสามารถทำงานในประเทศเกาหลีได้เป็นระยะเวลา 3 ปี หากวิสาหกิจเกาหลีมีความต้องการ จะสามารถขยายระยะเวลาการอยู่ได้สูงสุด 1 ปี 10 เดือน มีโอกาสกลับเข้าประเทศเกาหลีเพื่อทำงานภายใต้โครงการ EPS ได้อีกครั้งหลังจากกลับถึงบ้านตรงเวลา
พวกเขายังได้รับเงินเดือนขั้นพื้นฐาน ค่าล่วงเวลา และเข้าร่วมประกันตามระเบียบข้อบังคับของเกาหลี ขณะนี้ค่าจ้างขั้นต่ำในประเทศเกาหลีอยู่ที่ 9,620 วอน/ชั่วโมง เทียบเท่ากับ 2,015,800 วอน/209 ชั่วโมง (ประมาณ 36 ล้านดอง)
ผู้มีสิทธิ์เข้าร่วมงานที่ประสงค์จะเข้าร่วมจะต้องยื่นเอกสารการลงทะเบียนไปยังหน่วยงานที่รับการลงทะเบียนสำหรับการทดสอบภาษาเกาหลีรอบแรกประจำปี 2566 ซึ่งจัดโดยกรมแรงงาน ทหารผ่านศึก และกิจการสังคมของจังหวัด/เมือง ตั้งแต่บัดนี้จนถึงวันที่ 14 กรกฎาคม
ลิงค์ที่มา
การแสดงความคิดเห็น (0)