Le matin du 29 juin, l'Assemblée nationale a voté en faveur de la résolution de la 7e session de la 15e Assemblée nationale avec 460/460 délégués présents en faveur.
L’un des éléments notables est que l’Assemblée nationale a accepté de mettre en œuvre des éléments de réforme des salaires ; Ajustement des pensions, des prestations d'assurance sociale, des prestations préférentielles pour les personnes ayant rendu des services méritoires et des prestations sociales à compter du 1er juillet 2024.
Augmenter le salaire de base de 1,8 million à 2,34 millions de VND/mois
Plus précisément, l'Assemblée nationale a convenu de mettre pleinement en œuvre deux éléments de la réforme des salaires dans le secteur des entreprises conformément à la résolution n° 27, notamment : l'ajustement du salaire minimum régional conformément aux dispositions du Code du travail (une augmentation moyenne de 6 % appliquée à partir du 1er juillet 2024) ; Règlement sur le mécanisme salarial des entreprises publiques (en vigueur à compter du 1er janvier 2025).
L'Assemblée nationale a également décidé de mettre en œuvre la réforme des salaires conformément à la résolution n° 27 dans le secteur public de manière progressive, prudente et certaine, en garantissant la faisabilité et en contribuant à l'amélioration de la vie des salariés.
L'Assemblée nationale a chargé le Gouvernement de mettre en œuvre les contenus qui sont clairs et qui ont des conditions suffisantes pour leur mise en œuvre. Y compris le perfectionnement du régime d’augmentation des salaires ; ajouter un mode bonus ; prescrire des sources de financement pour la mise en œuvre du régime salarial ; perfectionner le mécanisme de gestion des salaires et des revenus.
Notamment, l'Assemblée nationale a demandé au gouvernement d'ajuster le salaire de base de 1,8 million à 2,34 millions de VND/mois (soit une augmentation de 30 %) à compter du 1er juillet 2024.
Pour les agences et unités qui appliquent des mécanismes financiers et de revenus spéciaux au niveau central, l'Assemblée nationale a chargé le gouvernement et les ministères et branches concernés de continuer à examiner l'ensemble du cadre juridique à soumettre aux autorités compétentes pour examen et décision sur la modification ou la suppression des mécanismes financiers et de revenus spéciaux des agences et unités qui sont mis en œuvre de manière appropriée avant le 31 décembre 2024.
Dans le même temps, l'Assemblée nationale a accepté de maintenir la différence entre le salaire et les revenus supplémentaires de juin 2024 des cadres, fonctionnaires et employés publics avec le salaire du 1er juillet 2024 après avoir modifié ou supprimé le mécanisme financier et de revenus spéciaux.
Pendant la période sans modification ni abolition, à compter du 1er juillet 2024, le salaire mensuel et les revenus supplémentaires seront calculés sur la base du salaire de base de 2,34 millions de VND/mois selon un mécanisme spécial qui garantit qu'il ne dépasse pas le salaire et les revenus supplémentaires perçus en juin 2024 (à l'exclusion du salaire et des revenus supplémentaires dus à l'ajustement du coefficient salarial de l'échelle salariale et du grade lors de la revalorisation du grade ou du grade).
Si l'augmentation du salaire et des revenus à compter du 1er juillet 2024 dans le cadre du mécanisme spécial est inférieure au salaire selon la réglementation générale, le régime salarial selon la réglementation générale sera appliqué.
Augmenter de 15 % les prestations de retraite et d'assurance sociale
En outre, l'Assemblée nationale a également accepté d'augmenter les prestations de retraite et d'assurance sociale actuelles de 15 % à compter du 1er juillet. Actuellement, le pays compte environ 3,3 millions de personnes qui perçoivent des pensions mensuelles et des prestations d’assurance sociale.
Pour ceux qui perçoivent une pension avant 1995, si après ajustement le niveau de prestation est inférieur à 3,2 millions de VND/mois, il sera ajusté pour augmenter de 300 000 VND/mois, si le niveau de prestation est de 3,2 millions de VND/mois à moins de 3,5 millions de VND/mois, il sera ajusté pour être égal à 3,5 millions de VND/mois.
Le gouvernement a également ajusté l'allocation préférentielle pour les personnes méritantes selon le niveau d'allocation standard de 2 055 millions de VND à 2 789 millions de VND/mois (une augmentation de 35,7%), en maintenant la corrélation actuelle des niveaux d'allocation préférentielle pour les personnes méritantes par rapport au niveau d'allocation standard.
Dans le même temps, les allocations sociales ont été ajustées selon la norme d'assistance sociale de 360 000 VND à 500 000 VND/mois (soit une augmentation de 38,9 %). Le Gouvernement rend compte à l’Assemblée nationale de la mise en œuvre des contenus ci-dessus lors de la 9e session de la 15e Assemblée nationale.
L'Assemblée nationale charge le Comité permanent de l'Assemblée nationale d'examiner les règlements relatifs aux salaires et aux politiques des députés à temps plein de l'Assemblée nationale, des députés à temps plein du Conseil populaire, des cadres, des fonctionnaires, des employés publics, des autres travailleurs du Bureau de l'Assemblée nationale et d'autres sujets sous son autorité, comme prescrit par la loi.
La ministre de l'Intérieur, Pham Thi Thanh Tra, a déclaré que ces politiques affectent non seulement directement la vie de dizaines de millions de cadres, de fonctionnaires, d'employés du secteur public, de forces armées et de travailleurs du secteur public, mais concernent également plus de 50 millions de personnes qui bénéficient de politiques liées au salaire de base.
Le gouvernement garantit un budget de 913 300 milliards pour augmenter les salaires.
Ministre de l'Intérieur : Les autorités compétentes conviennent d'augmenter le salaire de base de 30 %
« Il y a eu des moments où nous avons sérieusement envisagé d'augmenter le salaire de base de 30 % »
Source : https://vietnamnet.vn/hang-chuc-trieu-cong-chuc-vien-chuc-nguoi-ve-huu-duoc-tang-luong-tu-1-7-2296499.html
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