زيارة الشباب لمنطقة تدريب تكنولوجيا رقائق أشباه الموصلات في كلية الهندسة والتكنولوجيا بجامعة هوي - الصورة: NHAT LINH
لا يمكن مقارنة أي تعاون اقتصادي بين كوريا ودول جنوب شرق آسيا بالتعاون بين كوريا وفيتنام. ويتجه أكثر من 50% من إجمالي صادرات كوريا إلى جنوب شرق آسيا إلى فيتنام، كما يتركز ما يقرب من 40% من إجمالي استثمارات كوريا في جنوب شرق آسيا في الشريط البري على شكل حرف S.
تقليديا، تصدر كوريا السلع شبه المصنعة إلى الصين وجنوب شرق آسيا، حيث يتم تصنيع المنتجات النهائية ثم تصديرها إلى أوروبا أو الولايات المتحدة أو أسواق أخرى. لكن هذا الهيكل لم يعد يعمل بشكل فعال الآن، مما أجبر كوريا على التوصل إلى استراتيجية جديدة.
سيتم الآن شحن السلع شبه المصنعة التي كانت تُرسل سابقًا إلى الصين إلى جنوب شرق آسيا لإنشاء شبكات إنتاج جديدة هناك. وفي هذا السيناريو، ستصبح فيتنام شريكا أكثر أهمية بالنسبة لكوريا الجنوبية.
وفي الآونة الأخيرة، ومع ظهور إندونيسيا كسلسلة مهمة لتوريد المعادن، زاد اهتمام كوريا الجنوبية بإندونيسيا. ومع ذلك، فإن شبكات الإنتاج التي أنشأتها الشركات الكورية في فيتنام لا يمكن نقلها بسهولة إلى مكان آخر، وبالتالي تظل فيتنام هي المحور في جنوب شرق آسيا.
وعلاوة على ذلك، من وجهة نظر كوريا، يعد التعاون مع فيتنام أيضًا مهمًا جدًا في إنتاج أشباه الموصلات.
وعلى الرغم من اهتمام فيتنام بالعملية الخلفية (العملية النهائية في تصنيع أشباه الموصلات - الطاقة الكهروضوئية)، فإنها تفتقر إلى القوى العاملة ذات المهارات العالية. لكي تتمكن فيتنام من المشاركة في سلسلة توريد أشباه الموصلات العالمية، فإن العامل الأكثر أهمية هو الموهبة.
وبالإضافة إلى ذلك، فإن الموارد البشرية المؤهلة تأهيلا عاليا مهمة للغاية أيضا لتحويل الهيكل الاقتصادي من الاعتماد على العمالة البسيطة ذات الأجور المنخفضة إلى إنتاج منتجات متطورة ذات قيمة مضافة عالية. أبدت الحكومة الفيتنامية اهتمامها بهذا الأمر وحددت هدفًا لتدريب 50 ألف مهندس أشباه الموصلات.
وإذا أمكن تطوير الموارد البشرية من خلال التعاون مع كوريا، فمن الممكن تشكيل حزام تعاون في مجال أشباه الموصلات بين كوريا وفيتنام. وقد يؤدي هذا أيضًا إلى تشكيل شبكة جديدة لتصنيع أشباه الموصلات، تمتد عبر اليابان وكوريا الجنوبية وفيتنام ودول جنوب شرق آسيا المحيطة.
وفي عملية تنمية الموارد البشرية، يتعين على فيتنام متابعة المبادرات التعليمية بالتعاون مع شركات تصنيع أشباه الموصلات. بهذه الطريقة، تستطيع الشركات توظيف الخريجين فور تخرجهم من المدرسة.
ومن المؤكد أن أجور العمال الفيتناميين ستستمر في الارتفاع على المدى الطويل. معدل النمو السكاني في فيتنام يتناقص، ومع معدل الخصوبة الإجمالي البالغ 1.7، فمن المتوقع أن ينخفض عدد السكان. ويقول البعض أيضًا إن فيتنام بدأت تدخل مرحلة الشيخوخة، وبالتالي فإن زيادة الرواتب أمر لا مفر منه.
ومع ذلك، إذا كان من الممكن زيادة الإنتاجية أو إنتاج المزيد من المنتجات ذات القيمة المضافة العالية، فإن زيادات الأجور لن تصبح مشكلة، وستكون فيتنام جذابة بما يكفي لتعويض هذه التكاليف المتزايدة.
لا يزال العالم يتغير بسرعة. تظل الاستثمارات الكورية في فيتنام متمركزة حول التصنيع، وقد ساهمت بشكل كبير في التنمية الاقتصادية في فيتنام.
ولكن مع تراجع عدد سكان فيتنام، سوف تكون هناك قيود على إدارة اقتصاد يركز على التصنيع. ولذلك، تحتاج فيتنام إلى تعزيز الصناعات الجديدة التي تخلق قيمة مضافة عالية.
لجذب الصناعات ذات التقنية العالية، يتعين علينا أولاً ضمان توفير إمدادات كافية من الكهرباء. لا يتطلب تصنيع الذكاء الاصطناعي كمية كبيرة من الكهرباء فحسب، بل يتطلب تصنيع أشباه الموصلات أيضًا. ومن ثم فإن المناطق التي يمكنها ضمان قدر كاف من الكهرباء سوف تكون قادرة على جذب المزيد من الاستثمار الأجنبي المباشر.
إن حماية التكنولوجيا شرط أساسي لنقل التكنولوجيا وضمان تشجيع تطوير التكنولوجيا الجديدة.
لأنه إذا أنفقت شركة واحدة موارد ضخمة لتطوير تقنية واستخدمتها شركة أخرى دون تلقي أي تعويض، فلن تكون أي شركة على استعداد للاستثمار. وبعبارة أخرى، يجب إعداد نظام حماية التكنولوجيا بشكل نشط.
(الدكتور كواك سونغ إيل هو مدير قسم الاستراتيجية الاقتصادية والأمنية في المعهد الكوري للسياسة الاقتصادية الدولية. وهو أيضًا أحد المؤلفين الرئيسيين لتقرير "30 عامًا من التعاون الاقتصادي والاجتماعي بين كوريا وفيتنام: بحث من أجل تعاون مستدام في المستقبل").
[إعلان 2]
المصدر: https://tuoitre.vn/vanh-dai-hop-tac-ban-dan-viet-nam-han-quoc-20240702074457458.htm
تعليق (0)