تستعد الكونفدرالية العامة للعمل في فيتنام لإعداد مقترح لمواصلة دعم أعضاء النقابات والعمال الذين تم تقليص ساعات عملهم أو تم إنهاء عقود عملهم بسبب قيام الشركات بخفض أو تقليص الطلبات.
وبحسب تقرير صادر عن وزارة العمل والمعاقين والشؤون الاجتماعية، فقد خسر 509,903 عامل وظائفهم أو تركوا وظائفهم أو تم تقليص ساعات عملهم أو تم تعليق عقود عملهم أو أخذوا إجازة بدون أجر في الأشهر الخمسة الأولى من العام، وهو ما يمثل حوالي 3.4٪ من إجمالي عدد العاملين في المؤسسات.
ومن بينهم بلغ عدد العمال الذين فقدوا وظائفهم أو تركوا أعمالهم 279 ألف شخص؛ 195,039 عاملاً تم تقليص ساعات عملهم؛ عدد العمال الموقوفين عن العمل أو في إجازة بدون أجر 17.003 شخصا
يتركز وضع العاطلين عن العمل والمفصولين عن العمل بشكل أساسي في بعض المقاطعات والمدن الكبرى التي تضم العديد من المتنزهات الصناعية ومناطق معالجة الصادرات مثل بينه دونج، ودونج ناي، ومدينة هوشي منه...
وفي المؤسسات التي تضم نقابات عمالية، ووفقا لتقارير من المحليات والوحدات، تم تخفيض أو فقدان 192 ألف شخص لوظائفهم.
ومن المتوقع أن يستمر خفض القوى العاملة بسبب نقص الطلبات في الفترة المقبلة (صورة توضيحية: نجوين سون).
ويتوقع الاتحاد العام للعمال في فيتنام أن يستمر سوق العمل في مواجهة العديد من المخاطر والتحديات بسبب انخفاض القدرة الشرائية في أسواق التصدير؛ الصراع بين روسيا وأوكرانيا؛ التضخم، ارتفاع الأسعار، السياسة النقدية المتشددة…
ويؤدي هذا إلى استمرار العمال في فقدان وظائفهم وتقليص ساعات العمل، وانخفاض الدخل، ومواجهة العديد من الصعوبات الحياتية. ومن المتوقع أن يستمر الوضع الصعب حتى نهاية عام 2023.
ولذلك اقترحت اللجنة الدائمة لهيئة الرئاسة مواصلة تنفيذ سياسة دعم أعضاء النقابات والعمال وفقًا للقرار رقم 06/NQ-TLĐ.
فترة الدعم من 1 أبريل إلى 31 ديسمبر. آخر موعد لتلقي الطلبات هو 31 يناير 2024 على أقصى تقدير.
آخر موعد لاستكمال إجراءات الدعم لأعضاء النقابات والعمال هو 31 مارس 2024.
الحفاظ على اللوائح المتعلقة بالموضوعات والشروط ومستويات الدعم والإجراءات ووثائق الدعم واللوائح الأخرى... وتبلغ التكلفة الإجمالية المقدرة حوالي 145 مليار دونج.
في وقت سابق، أصدرت هيئة رئاسة الاتحاد العام للعمل في فيتنام القرار رقم 06/NQ-TLĐ بشأن دعم أعضاء النقابات والموظفين الذين تم تقليص ساعات عملهم أو تم إنهاء عقود عملهم بسبب قيام الشركات بخفض أو تقليص الطلبات.
تقوم النقابات العمالية على كافة المستويات بتخصيص موارد مالية لتقديم دعم نقدي لمرة واحدة لأعضاء النقابات والموظفين في المؤسسات والتعاونيات (المؤسسات) الذين دفعوا رسوم النقابة قبل 30 سبتمبر 2022 والذين تم تقليص ساعات عملهم أو تم إنهاء عقود عملهم من 1 أكتوبر 2022 إلى 31 مارس 2023.
مستوى الدعم لأعضاء النقابة من مليون دونج إلى 3 ملايين دونج. يحق للعاملين غير المنتمين إلى النقابات الحصول على 70% من مستوى الدعم المخصص للعاملين النقابيين. وحتى الآن، بلغ إجمالي مبلغ الدعم أكثر من 114,525 مليار دونج.
[إعلان 2]
رابط المصدر
تعليق (0)