ในช่วงหลายปีที่ผ่านมา คณะกรรมการพรรค ผู้บัญชาการภาค 5 และคณะกรรมการพรรคและผู้บังคับบัญชาทุกระดับ ได้เข้าใจอย่างถ่องแท้และปฏิบัติตามกฎหมายว่าด้วยเจ้าหน้าที่กองทัพประชาชนเวียดนาม (กฎหมายว่าด้วยเจ้าหน้าที่) เมื่อปี 2542 แก้ไขและเพิ่มเติมในปี 2551 และ 2557 อย่างจริงจังและมีประสิทธิผล
ที่น่าสังเกตคือ กองทัพเรือภูมิภาค 5 ได้ทำหน้าที่ให้คำปรึกษาและเสนอการออกเอกสารทางกฎหมายเกี่ยวกับการบังคับใช้กฎหมายว่าด้วยเจ้าหน้าที่เป็นอย่างดี ปฏิบัติตามหลักการ ระเบียบ และแนวปฏิบัติเกี่ยวกับการปฏิบัติงานของบุคลากรอย่างเคร่งครัด โดยเฉพาะหลักการประชาธิปไตยแบบรวมอำนาจ ดำเนินการตามแผนงาน การฝึกอบรม การเลี้ยงดู การบริหารจัดการ และนโยบายของคณะทำงานให้ดี
ภูมิภาคนี้จะทำหน้าที่นำและกำกับดูแลหน่วยงานและหน่วยงานต่างๆ ในการเผยแพร่และให้ความรู้เกี่ยวกับกฎหมายว่าด้วยเจ้าหน้าที่ และเอกสารที่ชี้แนะการบังคับใช้กฎหมายว่าด้วยเจ้าหน้าที่อย่างสม่ำเสมอ
พร้อมกันนี้ ให้ใส่ใจสร้างทีมเจ้าหน้าที่ให้มีความมุ่งมั่นทางการเมืองที่มั่นคงและเข้มแข็ง มีคุณสมบัติทางศีลธรรมที่ดี มีความรับผิดชอบ มีความเป็นวิทยาศาสตร์ มีพลวัต มีวิธีการทำงานและวิธีการสร้างสรรค์ และสามารถทำงานที่ได้รับมอบหมายให้สำเร็จลุล่วงได้ดี
จากนั้นร่วมสร้างหน่วยงานที่แข็งแกร่ง ครอบคลุม เป็นแบบอย่าง และเป็นแบบอย่าง
ผู้แทนที่จะเข้าร่วมการประชุม (ภาพ : วันดิ่ญ)
ในการประชุมครั้งนี้ การหารือมุ่งเน้นไปที่การชี้แจงผลลัพธ์ที่ได้รับหลังจากการดำเนินการตามพระราชบัญญัติเจ้าหน้าที่มานานกว่า 23 ปี
นอกจากนี้ยังได้ชี้ให้เห็นจุดบกพร่อง ข้อจำกัด สาเหตุ บทเรียนที่ได้รับ พร้อมทั้งแนะนำและเสนอมาตรการต่างๆ มากมายเพื่อแก้ไขความยากลำบากและความไม่เพียงพอเพื่อปรับปรุงคุณภาพการบังคับใช้กฎหมายว่าด้วยเจ้าหน้าที่ในอนาคต
เจาเติง
แหล่งที่มา
การแสดงความคิดเห็น (0)