ประกันสังคม(สธ.)2566 ถอนได้ทันทีไหม?
ตามบทบัญญัติของกฎหมายประกันสังคม พ.ศ. 2557 และกฎหมายที่เกี่ยวข้อง ประกันสังคมเป็นหลักประกันเพื่อทดแทนหรือชดเชยรายได้ของลูกจ้างบางส่วนเมื่อลูกจ้างมีรายได้ลดลงหรือสูญเสียไปเนื่องจากการเจ็บป่วย คลอดบุตร อุบัติเหตุจากการทำงาน โรคจากการประกอบอาชีพ อายุเกษียณ หรือเสียชีวิต โดยพิจารณาจากเงินสมทบเข้ากองทุนประกันสังคม
โดยประกันสังคมแบบครั้งเดียวเป็นหนึ่งในระบบที่ลูกจ้างจะได้รับเมื่อตรงตามเงื่อนไขที่กฎหมายกำหนด
ทั้งนี้ พนักงานที่ยื่นคำร้องมีสิทธิ์ได้รับประกันสังคมครั้งเดียว หากเข้าข่ายกรณีต่อไปนี้:
- ถึงวัยเกษียณตามกฎหมายแต่ไม่ได้ชำระประกันสังคมครบ 20 ปี ;
หรือลูกจ้างหญิงซึ่งเป็นลูกจ้างประจำหรือลูกจ้างพาร์ทไทม์ในตำบล ตำบล หรือเทศบาล ที่เข้าร่วมระบบประกันสังคมและอยู่ในวัยเกษียณตามกฎหมายกำหนดแต่ไม่ได้จ่ายเงินประกันสังคมเป็นเวลา 15 ปี และไม่เข้าร่วมระบบประกันสังคมภาคสมัครใจต่อไป
- ภายหลังว่างงานเป็นเวลา 1 ปี โดยไม่ได้จ่ายประกันสังคมเป็นเวลา 20 ปี และไม่ได้จ่ายประกันสังคมต่อไป;
- ไปต่างประเทศเพื่อตั้งถิ่นฐาน;
- ผู้ที่ป่วยด้วยโรคร้ายแรง เช่น โรคมะเร็ง อัมพาต ตับแข็ง โรคเรื้อน วัณโรครุนแรง การติดเชื้อ HIV ที่ลุกลามเป็นโรคเอดส์ และโรคอื่นตามที่กระทรวงสาธารณสุขกำหนด
- ลูกจ้างในกรณีต่อไปนี้ ถูกปลดประจำการ ปลดออก หรือลาออกจากงาน โดยที่ไม่เข้าเงื่อนไขการรับเงินบำนาญ:
+ นายทหารและทหารอาชีพของกองทัพประชาชน; นายทหารชั้นประทวนวิชาชีพ นายทหารชั้นประทวนเทคนิค ตำรวจภูธร; คนทำงานเลขานุการก็ได้เงินเดือนเหมือนทหาร;
+ นายทหารชั้นประทวนและทหารของกองทัพประชาชน; นายทหารชั้นประทวนและทหารกองเกียรติยศที่ปฏิบัติหน้าที่ในระยะเวลาจำกัด นักศึกษาสาขาวิชาการทหาร ตำรวจ และการเข้ารหัสที่กำลังศึกษาอยู่ในปัจจุบันมีสิทธิ์ได้รับค่าครองชีพ
ฉันต้องลาออกจากงานนานแค่ไหนถึงจะถอนประกันสังคมได้ในครั้งเดียว?
วรรค 1 มาตรา 1 แห่งมติ 93/2015/QH13 กำหนดให้ลูกจ้างมีสิทธิสำรองช่วงเวลาชำระเงินประกันสังคมเพื่อให้มีสิทธิรับเงินบำนาญเพื่อเป็นหลักประกันชีวิตเมื่อถึงวัยเกษียณ ตามบทบัญญัติของพระราชบัญญัติประกันสังคม พ.ศ. 2557
กรณีที่ลูกจ้างเข้าร่วมประกันสังคมภาคบังคับภายหลังว่างงานครบ 1 ปี หรือ ผู้เข้าร่วมประกันสังคมแบบสมัครใจไม่ชำระเงินประกันสังคมต่อภายหลังครบ 1 ปี แต่ไม่ได้ชำระเงินประกันสังคมมาเป็นเวลา 20 ปี เมื่อมีการร้องขอ ลูกจ้างจะได้รับเงินประกันสังคมครั้งเดียว
ดังนั้น พนักงานที่เข้าร่วมประกันสังคมภาคบังคับหลังจากออกจากงานโดยไม่เสียค่าประกันสังคมเป็นเวลา 1 ปี สามารถรับประกันสังคมได้ 1 ครั้งหากร้องขอ
การถอนเงินประกันสังคมครั้งเดียว ต้องใช้เอกสารอะไรบ้าง? จะต้องยื่นที่ไหน?
พนักงานยื่นเอกสารชุดคำร้องขอสิทธิประโยชน์ประกันสังคมครั้งเดียวไปยังสำนักงานประกันสังคม (ระดับอำเภอหรือจังหวัด) ที่ตนอาศัยอยู่ เพื่อรับสิทธิประโยชน์ตามระเบียบข้อบังคับ โปรไฟล์ประกอบด้วย:
- ใบคำร้องขอสวัสดิการประกันสังคมครั้งเดียว;
- หนังสือประกันสังคม ;
หมายเหตุ ในการดำเนินการตามขั้นตอนพนักงานต้องนำบัตรประชาชนหรือบัตรข้าราชการมาแสดงเมื่อได้รับการร้องขอ
ฉันจะได้รับเงินประกันสังคมครั้งเดียวเท่าไรในปี 2566?
ผลประโยชน์ประกันสังคมครั้งเดียวจะคำนวณตามจำนวนปีของการส่งเงินสมทบประกันสังคมในแต่ละปีดังนี้
- 1.5 เดือนของเงินเดือนเฉลี่ยรายเดือนสำหรับเงินสมทบประกันสังคมในปีภาษีก่อนปี 2557
- เงินเดือนเฉลี่ย 2 เดือนสำหรับเงินสมทบประกันสังคม สำหรับปีภาษีตั้งแต่ปี 2557 เป็นต้นไป
- กรณีระยะเวลาชำระเงินประกันสังคมน้อยกว่า 1 ปี ให้คำนวณเงินทดแทนประกันสังคมร้อยละ 22 ของเงินเดือนที่ชำระเงินประกันสังคมแล้ว โดยสูงสุดจะเท่ากับ 0.2 เดือนของเงินเดือนเฉลี่ยที่ชำระเงินประกันสังคมแล้ว
บันทึก: ในการคำนวณผลประโยชน์ประกันสังคมครั้งเดียว กรณีระยะเวลาชำระเงินประกันสังคมมีเดือนคี่ ให้นับ 1 เดือนถึง 6 เดือน เป็นครึ่งปี และนับ 7 เดือนถึง 11 เดือน เป็น 1 ปี
ฉันสามารถถอนสิทธิประโยชน์ประกันสังคมของฉันได้ทันทีในขณะที่ลาพักร้อนหรือไม่?
จากหลักเกณฑ์ดังกล่าวข้างต้น จะเห็นได้ว่า ในกรณีที่ลูกจ้างเข้าร่วมประกันสังคมภาคบังคับภายหลังจากออกจากงาน 1 ปี แต่ไม่ได้จ่ายเงินประกันสังคมเป็นเวลา 20 ปี ลูกจ้างก็สามารถถอนประกันสังคมได้ 1 ครั้งเมื่อมีการร้องขอ ไม่ว่าการลานั้นจะถูกกฎหมายหรือผิดกฎหมายก็ตาม
จะต้องชำระเงินประกันสังคมนานแค่ไหนถึงจะถอนเงินได้ในครั้งเดียว?
ตามระเบียบข้างต้น ลูกจ้างจะมีสิทธิถอนประกันสังคมได้ 1 ครั้ง หากชำระประกันสังคมมาแล้วไม่เกิน 20 ปี และหยุดทำงานมาแล้ว 1 ปี โดยไม่ได้ชำระประกันสังคมต่อไป
ในกรณีถึงวัยเกษียณ ลูกจ้างสามารถถอนประกันสังคมเป็นเงินก้อนเดียวได้ หากไม่มีสิทธิรับเงินบำนาญและไม่ได้เข้าร่วมประกันสังคมภาคสมัครใจต่อไป
นอกจากนี้พนักงานยังสามารถถอนประกันสังคมได้ 1 ครั้งหากไปตั้งถิ่นฐานต่างประเทศหรือเจ็บป่วยด้วยโรคร้ายแรงตามกฏหมายกำหนด...
แหล่งที่มา
การแสดงความคิดเห็น (0)