国会常任委員会の監督代表団はバリア・ブンタウ省人民委員会と協力した。

バリア・ブンタウ省人民委員会の代表は監督代表団に報告し、同省は主要経済分野の発展のための人材需要を満たすため、熟練した質の高い地元人材の供給源を創出するための多くのメカニズムと政策を発行したと述べた。同時に、プロジェクトの品質を重視し、環境保護基準を確保し、エネルギーと労力を削減する選択的な投資誘致戦略を構築します。それにより、多くの持続可能な雇用が創出され、人々の生活の質が向上します。

文化社会委員会のラム・ヴァン・ドアン副委員長が会議で演説した。

バリア・ブンタウ省は、2021年から2025年にかけて、産業、港湾、観光、ハイテク農業を含む4つの経済の柱の原動力を生み出す優位性と潜在力を効果的に促進するため、引き続き、最新技術、高付加価値、非労働集約型、環境に優しい大規模プロジェクトへの選択的投資を継続的に誘致していきます。

職業訓練は、主要な経済分野に貢献できる熟練した質の高い人材を育成することに重点を置いています。新型コロナウイルス感染症のパンデミックにより多くの活動が中断されているにもかかわらず、FDI企業は依然として従業員の職業訓練の質について肯定的な評価を下しており、南東部の省や多くの工業団地がある一部の省と比べても大きな差はなく、ここ数年で増加傾向にある。

人材育成政策を実施する過程で、バリア・ブンタウ省は依然としていくつかの制約に直面している。例えば、高校卒業生が職業訓練機関で学び続ける割合が依然として低いことなどである。高度なスキルを持つ労働者を雇用する企業を十分に誘致していないこと。ハイテクプロジェクトの数はまだ限られています。州外から労働者を引き付けるのに十分な強力な仕組みや政策が存在しない。人材育成は量と質の両面で要件を満たしていない。教育施設と医療施設のネットワークが限られている。

バリア・ブンタウ省人民委員会は、データベースシステムを構築し、人材ニーズを予測し、質の高い人材に焦点を当てて、全国的に質の高い人材を育成する戦略を策定する必要があると勧告している。

国会常任委員会の監督代表団はバリア・ブンタウ省人民委員会と協力して人材育成に取り組んだ。

さらに、企業が職業訓練プロセスに参加する責任を負うような仕組みと政策を構築する。質の高いプログラムに参加できる優秀な教師、専門家、エンジニア、熟練労働者を引き付ける政策を持つ。同時に、中央予算を活用した国家レベルの重点職業への投資対象として選定された学校に対する施設・設備への投資にも留意し、継続して投資する必要がある。

会議で演説した文化社会委員会のラム・ヴァン・ドアン副委員長は、同地域の社会経済発展の要件を満たすために人材、特に質の高い人材の訓練と育成に関する政策と法律を効果的に実施することでバリア・ブンタウ省が達成した成果を認め、高く評価した。

人材の質をさらに向上させるために、監督代表団は、州が投資資源を動員するための政策に関連する実際的な制限と問題の解決に重点を置くことを勧告する。長期的な人材需要予測メカニズムの改善を推進し、人材育成活動が要件を満たすための法的かつ実践的な根拠を構築します。

同時に、スタッフ向けのデジタル変革とデジタル技術に関するトレーニングコース、育成、コーチングを組織するための注意と解決策を継続的に講じます。トレンドを更新し、地域に新しいスキルを必要とする新しい産業や職業を紹介します。高校生向けの早期キャリアガイダンスとオリエンテーションをより効果的に実施します。

現地の勧告は監視チームによって十分に統合され、研究され、監視結果報告書の内容の構築に役立てられ、現実に合わせて政策や法律を調整、修正、補足することを目指します。

+ 同日午前、監督代表団は、石油大学とVARDブンタウ株式会社において、質の高い人材の育成と教育に関する現地調査を実施しました。

監視団は石油大学で現地調査を実施しました。

監視代表団は、VARD Vung Tau Company Limitedと協力して、質の高い人材の訓練と育成に取り組みました。

ナット・チュオン

出典: https://daibieunhandan.vn/doan-giam-sat-cua-uy-ban-thuong-vu-quoc-hoi-lam-viec-voi-ubnd-tinh-ba-ria-vung-tau-post408738.html