2025年7月1日からの病気休暇手当の受給対象者及び条件は、2024年社会保険法第42条に規定されています。
したがって、強制社会保険加入者のうち、仕事を休む際に病気休暇手当を受け取る資格のある者は 10 グループあります。
上記10グループに属する従業員は、2024年社会保険法第42条第1項に規定される6つのケースのいずれかで休暇を取る場合、病気休暇手当を受け取る権利があります。
2024年の社会保険法では、従業員が病気やけがなどで仕事を休んだ場合でも病気休暇手当を受け取れない4つのケースも規定されています。
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出典: https://dantri.com.vn/an-sinh/6-truong-hop-duoc-huong-che-do-om-dau-tu-172025-20240928182346256.htm
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