Professeur Chu Duc Trinh : Changer d’emploi pour un salaire élevé à court terme rendra difficile de réaliser de grandes choses.

Les étudiants découvrent les offres d'emploi lors du salon de l'emploi « Connecting for Success 2025 » organisé par l'Université de technologie de l'Université nationale du Vietnam à Hanoï le matin du 22 mars. Photo : NGUYEN BAO

Le 22 mars, l'Université de technologie de l'Université nationale du Vietnam à Hanoi a organisé le salon de l'emploi - Connecting to Success (UET Job Fair 2025).

Le programme compte la participation de 76 entreprises issues de secteurs et de domaines divers tels que les technologies de l'information, l'intelligence artificielle, les solutions de télécommunications, la conception de micropuces, l'électronique, l'automatisation, etc.

« Les entreprises craignent que les travailleurs vietnamiens changent trop souvent d'emploi »

Lors du partage avec les étudiants du programme, le professeur Dr Chu Duc Trinh, directeur de l'Université de technologie de l'Université nationale du Vietnam à Hanoi, a déclaré que l'ensemble du pays met actuellement en œuvre une révolution dans la réforme et la rationalisation pour se préparer aux percées et à l'essor de la nouvelle ère.

M. Trinh estime qu’il s’agit d’une opportunité pour tout le pays, pour chaque industrie, chaque domaine, chaque entreprise, chaque université et d’une grande opportunité pour tous les jeunes.

« Le succès n'appartient qu'aux entreprises, aux unités et à ceux qui osent rêver, les rêves doivent être grands », a déclaré M. Trinh, estimant que les personnes ayant de grands rêves doivent savoir s'efforcer et se sacrifier pour leurs rêves afin de créer du succès à long terme.

Le professeur Chu Duc Trinh, directeur de l'Université de technologie de l'Université nationale du Vietnam à Hanoï, a pris la parole lors du programme. Photo : NGUYEN BAO

M. Trinh a déclaré que récemment, l'école a travaillé avec de nombreuses grandes entreprises dans le monde qui ont l'intention d'investir au Vietnam. Cependant, selon lui, ce que « craignent » le plus de nombreuses entreprises, c'est le problème des travailleurs vietnamiens qui changent trop souvent d'emploi.

« Si les employés estiment que trouver un nouvel emploi est plus efficace, les aidera à se développer à long terme et les aidera à progresser davantage dans leur emploi actuel, ils peuvent envisager de changer d'emploi.

Le revenu est très important pour les travailleurs, mais si vous changez d’emploi uniquement pour un objectif à court terme, pour un revenu élevé à court terme, vous devriez y réfléchir. « Changer d’emploi pour des objectifs à court terme ne permettra jamais d’obtenir de grandes choses », a déclaré M. Trinh.

Comment les étudiants en technologie s'adaptent-ils ?

M. Trinh a déclaré que selon les statistiques mondiales, un travailleur, depuis le moment où il commence à travailler jusqu'à sa retraite, occupe généralement entre 4 et 6 emplois.

À chaque changement d’emploi, vous devez compléter les connaissances et les compétences adaptées au nouvel emploi, notamment les compétences permettant de s’adapter au nouvel emploi et aux nouvelles conditions de vie.

Selon lui, aucune université, même la meilleure au monde, ne pourra fournir aux citoyens des connaissances et des compétences tout au long de leur vie.

Par conséquent, au cours du processus de travail, chacun doit se doter de connaissances et de compétences d’apprentissage continu, apprendre des choses qu’il ne connaît pas pour s’adapter au travail ; connaissances déjà acquises mais qui doivent être réapprises

Pour les étudiants en technologie, selon lui, on ne peut réussir que si l'on sait choisir des tâches difficiles, être un leader, choisir des tâches très stimulantes qui promettent un grand succès.

Pour ce faire, les étudiants doivent étudier au mieux, en se concentrant particulièrement sur les connaissances et les compétences les plus élémentaires et académiques pour pouvoir voler haut et loin.

« Les étudiants en technologie devront être les piliers du développement des technologies numériques, transformant la technologie numérique en une méthode de production numérique pour chaque foyer et chaque entreprise.

« Les étudiants en technologie doivent également contribuer à diffuser l'esprit de volonté d'exploiter les services numériques pour chaque citoyen, contribuant ainsi à la cause de la popularisation de l'éducation numérique et de la popularisation de l'éducation à l'IA que le Parti et le gouvernement attendent avec impatience », a déclaré M. Trinh.

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NGUYEN BAO