Le 19 août, M. Nay Phi La, directeur du département de la santé de Dak Lak, a déclaré que l'unité disposait d'un document dirigeant et gérant les informations publiées par le journal Dan Tri concernant le fait que les employés et les fonctionnaires travaillant au centre médical du district de Cu M'gar devaient déduire 1,5 milliard de VND d'indemnités anti-épidémiques et les répartir entre les dirigeants et autres employés de cette unité.
Le Département de la Santé de Dak Lak a chargé l'Inspection de coordonner l'organisation des inspections et des examens du paiement des indemnités préférentielles selon la profession pour les fonctionnaires du Centre médical du district de Cu M'gar et des unités de services de santé publique relevant du Département de la Santé ; Parallèlement, vérifiez les informations et les contenus rapportés par la presse.
Le montant d'argent que le personnel médical du centre médical du district de Cu M'gar a reversé à ce centre était de 1,5 milliard de VND à répartir entre 88 autres personnes (Illustration : Thuy Diem).
Ainsi, en synthétisant, en rapportant et en recommandant au directeur du département de la santé de Dak Lak de considérer la responsabilité des unités qui ont causé les violations (le cas échéant) pour les traiter conformément à l'autorité.
Pour le centre médical du district de Cu M'gar, le département de la santé de Dak Lak recommande de mettre en œuvre une rectification et une révision de la mise en œuvre correcte et complète des politiques sur les salaires et les indemnités des fonctionnaires et des employés afin de garantir le respect de la réglementation en vigueur.
En ce qui concerne le paiement des polices et des régimes, il est nécessaire d'appliquer strictement les directives du directeur du département de la santé de Dak Lak dans le message officiel sur « Réglementer le travail visant à assurer le paiement correct et complet des polices et des régimes de l'État pour les cadres, les fonctionnaires et les employés conformément à la réglementation ».
Le département de la santé de Dak Lak a chargé l'inspection du département d'inspecter le paiement des indemnités préférentielles selon la profession pour les fonctionnaires du centre médical du district de Cu M'gar (Photo : Uy Nguyen).
Concernant le régime d'allocation préférentielle, le ministère de la Santé exige que les unités se conforment aux réglementations contenues dans les décrets et instructions émises.
Le Centre médical du district de Cu M'gar est chargé de rendre compte des résultats de la mise en œuvre du paiement des indemnités préférentielles aux fonctionnaires conformément aux dispositions du décret n° 05 (décret n° 05/2023/ND-CP du gouvernement : modifiant et complétant un certain nombre d'articles du décret n° 56/2011/ND-CP du 4 juillet 2011 du gouvernement réglementant les indemnités préférentielles selon la profession pour les fonctionnaires et les employés publics travaillant dans les établissements de santé publics) et d'expliquer le contenu connexe (le cas échéant).
Les rapports doivent être envoyés au Département de la Santé de Dak Lak avant le 22 août.
Comme l'a rapporté Dan Tri , certains membres du personnel médical travaillant au centre médical du district de Cu M'gar étaient mécontents car après avoir reçu des indemnités préférentielles conformément au décret 05, recevant 100% de leur salaire (du 1er janvier 2022 au 31 décembre 2023), ils ont dû déduire 10% du montant reçu et le répartir entre le directeur et les autres employés de ce centre.
Plus précisément, le personnel médical a remboursé 10%, soit 1,5 milliard de VND, et le centre médical du district de Cu M'gar l'a ensuite réparti entre 88 personnes.
M. Bui Nam On, directeur du centre médical du district de Cu M'gar, a admis que certains membres du personnel médical de l'unité avaient déduit 10 % de l'indemnité anti-épidémique conformément au décret 05 pour rembourser ceux qui n'avaient pas droit aux prestations de l'unité.
Le directeur a affirmé que la déduction de % est totalement volontaire pour créer une solidarité dans l'unité et a été discutée et convenue lors de la conférence du personnel et des travailleurs du centre médical du district de Cu M'gar tenue en juillet 2023.
La raison pour laquelle il faut payer de l'argent pour le redistribuer à de nombreuses autres personnes, a déclaré le chef du centre médical du district de Cu M'gar, est que certaines personnes qui ont participé à la lutte contre le Covid-19 ont travaillé très dur mais n'ont pas été bénéficiaires, au contraire, certaines personnes qui n'ont pas travaillé mais ont bénéficié du régime politique qui n'est pas vraiment juste.
Dans la dépêche officielle 358 datée du 31 janvier du Département de la santé de Dak Lak sur la « réglementation du travail visant à assurer le paiement correct et complet des politiques et régimes de l'État pour les cadres, les fonctionnaires et les employés conformément à la réglementation », il est clairement indiqué :
Toute unité qui autorise des dépenses incorrectes ou insuffisantes, ou qui alloue des fonds sans base légale claire pour payer les politiques de l'État aux cadres, fonctionnaires, employés publics et travailleurs, le chef de cette unité doit être tenu responsable devant la loi.
Les organismes relevant du Département de la Santé coordonnent, effectuent des vérifications, détectent et clarifient s'il existe des signes de violations dans le paiement des politiques préférentielles de l'État aux cadres, aux fonctionnaires et aux employés non conformes à la réglementation.
Signalez-le rapidement afin de prendre des mesures opportunes de prévention et de traitement.
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Source : https://dantri.com.vn/lao-dong-viec-lam/chi-dao-lam-ro-vu-nhan-vien-y-te-bi-cat-15-ty-dong-phu-cap-chong-dich-20240819145945179.htm
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