Wie hoch sind die aktuellen Gehälter von Lehrern auf allen Ebenen?

Laut der neuen Gehaltstabelle, die seit dem 1. Juli gilt (nach einer Erhöhung des Grundgehalts von 1,8 auf 2,34 Millionen VND/Monat), sind Vorschullehrer der Stufe III derzeit die Gruppe mit dem niedrigsten Gehalt, nämlich zwischen 4,9 und 11,4 Millionen VND/Monat, je nach Stufe (ohne Berücksichtigung von Zulagen und Dienstalter).

Die höchsten Gehälter erhalten Grundschul-, Sekundarschul- und Gymnasiallehrer. Dabei erhalten Personen mit einem Gehaltskoeffizienten von 6,78 ein Gehalt von fast 16 Millionen VND/Monat (ohne Zulagen und Dienstalter).

Die aktuellen Gehälter der Lehrer aller Stufen verteilen sich im Einzelnen wie folgt:

Formel zur Berechnung des allgemeinen Lehrereinkommens: Einkommensniveau = Grundgehalt x Gehaltskoeffizient + Zulage + Dienstalter.

Für Lehrer gibt es je nach Position und Arbeitsplatz eine oder mehrere Zulagen: Dienstalterszulage (5 % nach 5 Dienstjahren, jährlich 1 % zusätzlich), Karriereanreize (25 – 50 %), Positionszulage, Dienstalterszulage über den Rahmen hinaus, besondere Zulagen für Lehrer im Handwerk, Lehrer für Behinderte und Lehrer, die in Gebieten mit besonders schwierigen Bedingungen arbeiten.

Im Gesetzentwurf für Lehrer, der der kommenden Nationalversammlung vorgelegt und dort kommentiert werden soll, schlägt das Ministerium für Bildung und Ausbildung vor, die Gehälter der Lehrer in der Gehaltsskala für Verwaltungskarrieren an die höchste Stelle zu setzen. Das Ministerium schlug außerdem vor, die Einstiegsgehälter für Lehrer um eine Stufe anzuheben.

Ein Vertreter des Ministeriums für Bildung und Ausbildung erklärte hierzu, dass einer Umfrage zufolge bis zu 61 % der Lehrer, die den Beruf kürzlich aufgegeben haben, unter 35 Jahre alt seien und dass einer der Gründe für diese Situation das niedrige Einkommen sei, das nicht zur Deckung des Lebensunterhalts ausreiche. Gleichzeitig müssen sich junge Menschen um viele Dinge kümmern, wie etwa ihren eigenen Lebensunterhalt, die Betreuung ihrer Kinder und die Notwendigkeit, zu studieren, um ihre Qualifikationen zu verbessern.

Gleichzeitig ist das Gehalt von Lehrern mit weniger als fünf Jahren Betriebszugehörigkeit derzeit sehr niedrig. Aus diesem Grund hat das Bildungsministerium vorgeschlagen, das Einstiegsgehalt für Lehrer um eine Stufe anzuheben, um junge Menschen für den Lehrerberuf zu ermutigen. Dies dient auch der Verwirklichung des Ziels des höchsten Lehrergehalts in der Besoldungsgruppe.

Kim Nhung

Quelle: https://vtcnews.vn/luong-giao-vien-cac-cap-hien-nay-the-nao-ar902476.html