ستنفذ الحكومة خارطة طريق لإصلاح الرواتب؛ إعداد خطط مناسبة لتعديل الحد الأدنى للأجور على المستوى الإقليمي.
 |
| ستركز الحكومة على خلق المزيد من فرص العمل؛ إصلاح الأجور وتطوير الخطط لتعديل الحد الأدنى للأجور على المستوى الإقليمي. |
وقال نائب رئيس الوزراء لي مينه خاي إن الحكومة ستركز في الفترة المقبلة على توجيه التنفيذ المتزامن للحلول الرامية إلى تعزيز الإنتاج والأعمال التجارية، وضمان الحفاظ على المزيد من فرص العمل وخلقها للعمال.
اهتمام خاص بالضمان الاجتماعي وخلق فرص العمل وتحسين حياة الناس
في جلسة الأسئلة والأجوبة للدورة الخامسة للجمعية الوطنية الخامسة عشرة، بناءً على تكليف من رئيس الوزراء، نيابة عن الحكومة، قدم نائب رئيس الوزراء لي مينه خاي تقريراً يحدّث الوضع الاجتماعي والاقتصادي في مايو 2023 وتلقى وشرح عدد من القضايا ذات الاهتمام والأسئلة لنواب الجمعية الوطنية والمواطنين والناخبين.
وفي تقريره عن الضمان الاجتماعي والعمل والتوظيف، أكد نائب رئيس الوزراء لي مينه خاي: إن ضمان الضمان الاجتماعي وخلق فرص العمل وتحسين حياة الناس تشكل أهمية خاصة بالنسبة لحزبنا ودولتنا.
وفي الآونة الأخيرة، تم إصدار العديد من الآليات والسياسات وتنفيذها بفعالية، مما أدى إلى تحقيق إنجازات مهمة، حظيت بتقدير كبير من قبل شعب البلاد بأكمله والمجتمع الدولي.
ومع ذلك، فقد حدثت في الآونة الأخيرة حالة من فقدان العمال لوظائفهم وتقليص ساعات عملهم على المستوى المحلي في بعض المناطق وفي بعض الصناعات.
وفي الأشهر الخمسة الأولى من العام وحده، تأثر 510 آلاف عامل، ومن بينهم 279 ألفاً تم تسريحهم أو فقدوا وظائفهم. إلى جانب ذلك، زادت حالات التأخر في السداد والتهرب من الدفع وسحب التأمينات الاجتماعية دفعة واحدة...
التركيز على تعزيز الإنتاج والأعمال التجارية، وخلق فرص العمل، وتنفيذ خارطة طريق إصلاح الأجور، وتعديل الحد الأدنى للأجور على المستوى الإقليمي
وللتغلب على المشاكل المذكورة أعلاه، قال نائب رئيس الوزراء لي مينه خاي إن الحكومة ستركز في الفترة المقبلة على توجيه التنفيذ المتزامن للحلول لإزالة الصعوبات والعقبات، والتغلب على الاضطرابات في سلاسل التوريد، وتعزيز الإنتاج والأعمال التجارية، وضمان الحفاظ على المزيد من فرص العمل وخلقها للعمال.
التنفيذ الفعال للقرار رقم 06/NQ-CP المؤرخ 10 يناير 2023 الصادر عن الحكومة بشأن تطوير سوق العمل. مراقبة وضع العمال الذين فقدوا وظائفهم أو تركوا وظائفهم أو تم تقليص ساعات عملهم عن كثب... للحصول على خطط دعم مناسبة.
تعزيز التدريب وإعادة التدريب، والتركيز على سياسات خلق فرص العمل، وتلبية متطلبات سوق العمل على الفور.
تنفيذ خارطة طريق إصلاح الرواتب؛ إعداد خطط مناسبة لتعديل الحد الأدنى للأجور على المستوى الإقليمي.
وفي الوقت نفسه، تواصل الحكومة مراجعة سياسات الضمان الاجتماعي وتحسينها وتنفيذها بفعالية لدعم العمال الذين يواجهون صعوبات؛ إبلاغ الجهات المختصة بآليات الدعم والسياسات الجديدة إذا لزم الأمر.
تنفيذ سياسات التأمين الاجتماعي والتأمين ضد البطالة بشكل جيد
تنفيذ سياسات التأمين الاجتماعي والتأمين ضد البطالة بشكل جيد؛ بناء علاقات عمل متناغمة ومستقرة وتقدمية ومتكاملة؛ القيام بعمل جيد فيما يتعلق بالسلامة والصحة المهنية وإدارة العمال الأجانب في فيتنام.
التركيز على حماية حقوق العاملين في القطاع غير الرسمي؛ تشجيع ودعم الموظفين على توقيع عقود العمل والمشاركة في التأمينات الاجتماعية.
مراقبة الصناعات ووحدات توظيف العمالة غير الرسمية بشكل فعال لضمان السلامة المهنية وظروف العمل الدنيا.
البحث بشكل عاجل واستكمال مشروع قانون التأمينات الاجتماعية (المعدل) لتقديمه إلى مجلس الأمة في دورته السادسة المقبلة، بما يضمن ويعزز حقوق المشتركين في التأمينات الاجتماعية مع تعزيز التواصل والتوعية للحد من حالة الانسحاب من التأمينات الاجتماعية دفعة واحدة.
وأكد نائب رئيس الوزراء لي مينه خاي على وجه الخصوص أن الحكومة ستوجه الوكالات المعنية "بالتعامل بحزم مع الأفراد والشركات التي تؤخر أو تتهرب عمداً من دفع التأمين الاجتماعي".
تحسين "صحة" الأعمال لتحسين فرص العمل للعمال
وردا على سؤال المندوب فونغ ثي هونغ (وفد ها جيانج) حول التوجه والحلول الرئيسية لحل مشكلة البطالة، قال نائب رئيس الوزراء إنه في الأشهر الأولى من عام 2023، كانت هناك ظاهرة فقدان العمال في المدن الكبرى والمجمعات الصناعية لوظائفهم أو تقليص وظائفهم.
وكما جاء في التقرير التوضيحي للحكومة: إن عدد العمال المتضررين يبلغ نحو 510 آلاف شخص، منهم نحو 279 ألف شخص فقدوا وظائفهم أو تركوا أعمالهم، وعدد العمال الذين تم تقليص ساعات عملهم يبلغ نحو 195 ألف شخص،...
وفي الآونة الأخيرة، نفذت الحكومة ورئيس الوزراء أيضًا العديد من الحلول للتعامل مع هذا الوضع في أفضل الظروف الممكنة.
أولاً، هناك حلول للشركات للعودة إلى العمليات الطبيعية والعمل بشكل فعال. تحسين وضع الأعمال وتوفير فرص العمل للعمال ومعالجة مشكلة تقليص الوظائف.
ثانياً ، بناءً على لوائح الدولة، تقوم القطاعات والمستويات والمحليات بتنفيذ الدعم للعمال من خلال سياسات التأمين الاجتماعي، والتأمين ضد البطالة، والتأمين الصحي، وما إلى ذلك.
ثالثا ، تعزيز العلاقة بين العرض والطلب على العمالة، وخلق الظروف التي تمكن العمال من الوصول إلى الوظائف، وخاصة من خلال بورصات العمل المحلية، حتى يتمكن العمال من الحصول على المعلومات الكاملة والانتقال إلى الوظيفة العمالية الأكثر ملاءمة.
رابعا ، طلب نائب رئيس الوزراء من المحليات والقطاعات سرعة السيطرة ومنع حالات الإغراء والتحريض بمعلومات كاذبة تؤثر على الإنتاج والأنشطة التجارية وتؤثر على التوظيف وكذلك تؤثر على سلوك العمال مثل سحب التأمين دفعة واحدة...
[إعلان 2]
مصدر
تعليق (0)