ผู้ปกครองบ่นเรื่องเจ้าหน้าที่รักษาความปลอดภัยที่น่ารำคาญ ผู้บริหารโรงเรียนตัดสินใจที่น่าตกใจ

การประชุมผู้ปกครองและครู ประจำปีการศึกษา 2024-2025 ของโรงเรียนประถมศึกษา โรงเรียนมัธยมศึกษา และโรงเรียนมัธยมศึกษา Nam Viet เมืองโฮจิมินห์ โดยมีผู้ปกครองเข้าร่วมหลายพันคน จัดขึ้นเมื่อวันที่ 12 ตุลาคม

Phụ huynh than bảo vệ khó chịu, lãnh đạo trường đưa quyết định gây choáng - 1 — ผู้ปกครองของโรงเรียนประถมศึกษา โรงเรียนมัธยมศึกษา และโรงเรียนมัธยมศึกษาตอนปลาย Nam Viet เมืองโฮจิมินห์ กำลังพูดคุยกับทางโรงเรียนในช่วงต้นปีการศึกษา (ภาพถ่าย: Hoai Nam)

ก่อนการพูดคุยกับผู้ปกครอง นายเหงียน ดึ๊ก โกว๊ก ตัวแทนโรงเรียนได้เสนอแนะว่า “หากมีปัญหาอะไรเกิดขึ้นกับพวกเรา หวังว่าผู้ปกครองจะไม่ลังเล ไม่หลบเลี่ยง แต่ควรชี้แจงให้ทางโรงเรียนทราบอย่างตรงไปตรงมา เมื่อนั้น ทางโรงเรียนจึงจะทราบว่าจะต้องแก้ไขตรงไหน จะต้องปรับปรุงอย่างไร ในด้านการศึกษา เราต้องตรงไปตรงมาเพื่อปรับปรุงร่วมกัน”

ก่อนที่จะมีข้อเสนอแนะนี้ ผู้ปกครองท่านหนึ่งรายงานว่าทุกวันเมื่อลูกของเขาไปโรงเรียนเพื่อจอดรถ เขามักจะพบกับเจ้าหน้าที่รักษาความปลอดภัยที่ไม่มีความสุขและมีทัศนคติที่ไม่น่าพึงใจอยู่เสมอ สิ่งนี้ส่งผลต่อวิธีที่เด็ก ๆ เริ่มต้นวันใหม่

นายเหงียน ดึ๊ก กัว กล่าวขอบคุณผู้ปกครองสำหรับความคิดเห็น และยอมรับว่ามีกรณีที่เจ้าหน้าที่รักษาความปลอดภัยสูงอายุมีทัศนคติที่ไม่เหมาะสม ซึ่งส่งผลกระทบต่อนักเรียน

“คณะกรรมการกำกับดูแลโรงเรียนอยู่ที่นี่ ฉันขอเสนอให้ทบทวนทีมรักษาความปลอดภัย หากจำเป็น ควรเปลี่ยนพนักงานครึ่งหนึ่ง พนักงานคนใดที่ทำงานได้ไม่ดีควรถูกไล่ออก ไม่ใช่เก็บไว้ และควรเปลี่ยนด้วยคนที่กระตือรือร้นและกระตือรือร้น ควรเปลี่ยนพนักงานอย่างน้อยสองคนก่อน” ผู้จัดการคนนี้กล่าว

คุณ Quoc กล่าวว่า ในโรงเรียนหรือแม้แต่บริษัทต่างๆ หลายๆ เวทีและแผนกต่างๆ ดำเนินการได้ราบรื่นมาก แต่ทันทีที่คุณเข้าประตูไป คุณอาจพบกับเจ้าหน้าที่รักษาความปลอดภัยที่หน้าบูดบึ้งและหงุดหงิด... เมื่อคุณได้ยินคำติชมและข้อเสนอแนะจากผู้ปกครอง คุณต้องทำการปรับเปลี่ยนทันที

“ในฐานะครู ผมต้องก้มหัวให้ลูกศิษย์ก่อน ถ้าผมทำงานเป็นครูแล้วหน้าผมเป็นแบบนี้ - คุณครู Quoc ทำท่ามองขึ้นไปบนฟ้า - ผมจะสร้างความเห็นอกเห็นใจได้อย่างไร ลูกศิษย์จะเคารพผมได้อย่างไร” เขากล่าว

นายเหงียน ดึ๊ก โกว๊ก ยังได้มอบหมายให้ผู้จัดการโดยตรงด้วยคำร้องเดียวกันนี้ว่า “ตั้งแต่วันพรุ่งนี้เป็นต้นไป คุณจะเป็นผู้รับผิดชอบประตูโรงเรียน ใครก็ตามที่ไม่ได้ทำงานประจำจะถูกยกเลิกสัญญาทันที พนักงานที่ทำงานเพื่อเงินเดือนจำเป็นต้องนำสิ่งดีๆ มาสู่โรงเรียน การนำปัญหาให้กับนักเรียนและผู้ปกครองถือเป็นสิ่งที่ยอมรับไม่ได้”

Phụ huynh than bảo vệ khó chịu, lãnh đạo trường đưa quyết định gây choáng - 2 — นายเหงียน ดึ๊ก กัว ตัวแทนโรงเรียน กล่าวว่า ทางโรงเรียนจะจัดการเปลี่ยนเจ้าหน้าที่รักษาความปลอดภัยบางคนที่ก่อปัญหาให้กับนักเรียน (ภาพ: Hoai Nam)

“วิธีที่ดีที่สุดในการอบรมสั่งสอนเด็กๆ คือไม่ต้องส่งไปเรียนพิเศษ”

คุณแม่ลูก 2 คนเรียนอยู่ที่โรงเรียนแห่งนี้ เผยว่า กิจกรรมท่องเที่ยวของโรงเรียนโดยปกติจะใช้เวลา 3 วัน 2 คืน ดังนั้นเธอจึงไม่รู้สึกมั่นใจที่จะให้ลูกๆ เข้าร่วม ผู้ปกครองรายนี้ยังเชื่อว่าการเพิ่มกิจกรรมทักษะชีวิตให้กับนักเรียนเป็นสิ่งที่จำเป็น

แม้ว่าผู้ปกครองจะไม่ได้ถาม แต่คุณ Quoc เปิดเผยว่า “เมื่อโรงเรียนจัดประสบการณ์ท่องเที่ยว ก็จะมีเปอร์เซ็นต์ของค่าตอบแทน อาจเป็น 10-20% จำนวนเงินรวมก็สูงมาก ไม่มีทางที่ “จะหนี” ได้ เพราะหน่วยงานจัดก็จะให้ไปอยู่แล้ว”

Phụ huynh than bảo vệ khó chịu, lãnh đạo trường đưa quyết định gây choáng - 3 — ผู้ปกครองพูดคุยกับทางโรงเรียน (ภาพ : ฮ่วย นาม)

ในการจัดกิจกรรมครั้งนี้ คุณ Quoc กล่าวว่า โรงเรียนจะพิจารณาว่าทัวร์ใดมีราคาไม่สูงเกินไป แต่มีประสิทธิภาพสูงสุดและดีที่สุด เช่น ดูแลให้นักเรียนมีอาหารที่ปลอดภัย ได้พักในสถานที่ที่ปลอดภัย และไปยังสถานที่ที่มีประโยชน์ ไม่ปล่อยให้กำไรมา "ทำให้มองไม่เห็น" และจัดการทัวร์อย่างไม่ใส่ใจ

ส่วนเรื่องค่าคอมมิชชั่นจากฝ่ายจัดงาน ผู้แทนโรงเรียนแจ้งว่าทางโรงเรียนจะชดเชยเงินให้ครูประจำชั้นที่ไปดูแลนักเรียนด้วย เงินส่วนเกินจะถูกนำไปใส่กองทุนทุนการศึกษาของโรงเรียน และนำไปสมทบเข้ากองทุนทุนการศึกษาของโรงเรียนหวู่อาดิ่ญ

ตัวแทนโรงเรียนยืนยันว่ากิจกรรมการท่องเที่ยวเชิงประสบการณ์เป็นไปโดยสมัครใจเท่านั้น หากผู้ปกครองสบายใจก็ให้บุตรหลานเข้าร่วม แต่ถ้าไม่ก็ไม่ต้องเข้าร่วม ผู้ปกครองสามารถเลือกโปรแกรมนี้หรือโปรแกรมชุดนั้นได้ขึ้นอยู่กับว่าโปรแกรมใดเหมาะสมกับความต้องการของตนมากที่สุด

Phụ huynh than bảo vệ khó chịu, lãnh đạo trường đưa quyết định gây choáng - 4 — ตามที่นายเหงียน ดึ๊ก กัว กล่าว วิธีที่ดีที่สุดสำหรับนักเรียนในการเรียนรู้คือไม่ต้องไปเรียนพิเศษ (ภาพประกอบ: ฮ่วย นาม)

ในส่วนของการเสริมสร้างทักษะชีวิตให้กับนักเรียน นายเหงียน ดึ๊ก กัว กล่าวว่า นอกเหนือจากกิจกรรมที่โรงเรียนแล้ว การเรียนรู้ทักษะชีวิตต้องเริ่มต้นจากครอบครัวด้วย พ่อแม่ต้องกล้าที่จะ “ปล่อยวาง” ลูกหลาน ไม่ใช่ “เก็บ” ลูกหลานไว้มากเกินไป ปล่อยให้บุตรหลานได้ลงมือฝึกฝน โต้ตอบ และแก้ไขปัญหา...

โดยเฉพาะอย่างยิ่ง บุคคลท่านนี้เน้นย้ำว่า การที่จะให้เด็กมีทักษะชีวิตได้นั้น จำเป็นต้องมีพื้นที่และเวลา ไม่ใช่แค่รู้จักเรียนรู้และศึกษาเล่าเรียนเท่านั้น

“วิธีที่ดีที่สุดในการสอนนักเรียนคือจำกัดชั้นเรียนพิเศษ หรือดีกว่านั้นคือไม่สอนเลย เราควรหยุดชั้นเรียนพิเศษและปล่อยให้เด็กๆ อยู่บ้านเพื่อเล่น สำรวจ และค้นพบด้วยตัวเอง การให้เด็กๆ มีโอกาสเรียนรู้และค้นพบด้วยตัวเองเป็นวิธีที่ดีที่สุดสำหรับนักเรียน” นายเหงียน ดึ๊ก กว็อก กล่าว

ที่มา: https://dantri.com.vn/giao-duc/phu-huynh-than-bao-ve-kho-chiu-lanh-dao-truong-dua-quyet-dinh-gay-choang-20241013084418531.htm