ระหว่างวันที่ 19 เมษายน ถึง 17 พฤษภาคม นาย Do Quang Vinh รองประธานคณะกรรมการบริษัท SHB จะเริ่มซื้อหุ้น SHB มากกว่า 100.2 ล้านหุ้น คาดว่าจะทำให้จำนวนการถือครองหุ้นเพิ่มขึ้นเป็น 101.1 ล้านหุ้น คิดเป็น 2.79% ของทุน หากธุรกรรมประสบความสำเร็จ นายวินห์จะเป็นบุคคลที่มีอัตราการถือหุ้น SHB สูงที่สุดในคณะกรรมการบริหารของธนาคาร มูลค่าหุ้นของนายวินห์ประเมินไว้มากกว่า 1,160 พันล้านดองตามราคาตลาด
หลังจากข้อมูลเกี่ยวกับการทำธุรกรรมของรองประธาน SHB Do Quang Vinh ปรากฏขึ้น หุ้นของ SHB ก็พุ่งขึ้นแตะเพดานในเซสชั่นวันที่ 15 เมษายน อย่างไรก็ตาม ตลาดโดยรวมร่วงลงอย่างรุนแรง ส่งผลให้หุ้น SHB มีโมเมนตัมการเติบโตที่แคบลง
เมื่อสิ้นสุดเซสชัน หุ้น SHB เป็นหุ้นตัวเดียวที่ยังคงมีแนวโน้มเป็นสีเขียวในอุตสาหกรรมการธนาคารและกลุ่ม VN30 และยังเป็นหนึ่งในหุ้น 10 ตัวที่มีการเติบโตแข็งแกร่งที่สุดในตลาดอีกด้วย ปริมาณการซื้อขายแตะเกือบ 100 ล้านหุ้นในช่วงนี้ สูงเป็นอันดับสองในประวัติศาสตร์ ส่วนนักลงทุนต่างชาติซื้อสุทธิหุ้น SHB มากกว่า 2.7 ล้านหุ้น
หลายเซสชันต่อมา หุ้น SHB ยังคงปรับตัวเป็นสีเขียวแม้ว่าตลาดจะมีความผันผวน เมื่อเช้าวันที่ 19 เมษายน หุ้น SHB ซื้อขายคึกคักและคงตัวเป็นสีเขียวที่ประมาณ 11,300 ดองต่อหุ้น
ผลการดำเนินงานของหุ้น SHB สะท้อนถึงความเชื่อมั่นของนักลงทุนในข้อมูลเกี่ยวกับนาย Do Quang Vinh รองประธาน SHB ที่ลงทะเบียนซื้อหุ้นจำนวนมาก รวมถึงความคาดหวังถึงความก้าวหน้าในอนาคตและกลยุทธ์การเปลี่ยนแปลงที่แข็งแกร่งและครอบคลุม
ข้อตกลงมูลค่าล้านล้านดอลลาร์
3 ปีที่แล้ว คุณ Do Quang Vinh กลับมายังเวียดนามจากสหรัฐอเมริกา โดยรับตำแหน่งรองผู้อำนวยการ SHB Retail Banking จากนั้นจึงได้รับแต่งตั้งให้เป็นรองผู้อำนวยการทั่วไป ซึ่งรับผิดชอบหน้าที่ที่สำคัญหลายประการ โดยเฉพาะอย่างยิ่งกลยุทธ์การเปลี่ยนแปลงที่ครอบคลุมของธนาคาร ในการประชุมสามัญผู้ถือหุ้นประจำปี 2023 เขาได้รับเลือกเป็นรองประธานกรรมการบริหาร ส่งผลให้เป็นผู้นำที่อายุน้อยที่สุดในประวัติศาสตร์ของธนาคาร
เมื่อเวลาผ่านไป ภาพลักษณ์ของนาย Do Quang Vinh เชื่อมโยงกับความก้าวหน้าและนวัตกรรมใหม่ๆ ของ SHB ควบคู่ไปกับความสำเร็จของข้อตกลงล้านล้านดอง
เมื่อกล่าวถึงความสำเร็จอันโดดเด่นของรองประธาน SHB คุณ Do Quang Vinh ไม่สามารถไม่เอ่ยถึงธุรกรรมการขายทุนของ SHB Finance ได้
ในเดือนสิงหาคม 2021 นาย Do Quang Vinh ดำรงตำแหน่งประธาน SHBFinance และเข้าร่วมโดยตรงในกระบวนการเจรจา รวมถึงลงนามข้อตกลงในการโอนเงินทุนก่อตั้ง 100% ของบริษัทการเงินเพื่อผู้บริโภคให้กับธนาคารกรุงศรีอยุธยา
โดยข้อมูลของกรุงศรี คาดว่ามูลค่าของข้อตกลงดังกล่าวอยู่ที่ 156 ล้านเหรียญสหรัฐฯ หรือเทียบเท่า 3,500 พันล้านดอง หรือ 3.5 เท่าของเงินทุนจดทะเบียนของ SHBFinance ในเดือนพฤษภาคม พ.ศ. 2566 SHB ได้ดำเนินการเฟสแรกเสร็จสิ้นโดยโอนเงินทุนร้อยละ 50 ของ SHBFinance ไปยังธนาคารไทย ทั้งสองฝ่ายจะดำเนินการโอนทุนก่อตั้งที่เหลือ 50% ต่อไปหลังจาก 3 ปีตามข้อตกลงที่ลงนาม
ในเวลานั้น รองประธาน SHB Do Quang Vinh เน้นย้ำว่าธุรกรรมนี้จะนำผลกำไรมหาศาลมาสู่ผู้ถือหุ้น SHB โดยสร้างทรัพยากรมากขึ้นสำหรับธนาคารในการส่งเสริมกิจกรรมทางธุรกิจในส่วนสำคัญ เพิ่มศักยภาพทางการเงิน และบัฟเฟอร์ทุน โดยเฉพาะอย่างยิ่ง SHB จะยังคงลงทุนเพิ่มเติมในกระบวนการเปลี่ยนแปลง ซึ่งจะเปิดโอกาสการพัฒนาใหม่ๆ มากมายในภูมิภาค
ในปี 2566 นักธุรกิจ Do Quang Vinh ยังคงสร้างชื่อเสียงในโลกธุรกิจด้วยข้อตกลงการโอนเงินทุนที่บริษัทประกันภัย Saigon - Hanoi Insurance Corporation (BSH) คุณวินห์ในฐานะประธานกรรมการบริหารของ BSH เป็นประธานกระบวนการทั้งหมดในการเจรจาการโอนทุนระหว่างผู้ถือหุ้นของ BSH ไปยัง DB Insurance Co., Ltd (DBI) ซึ่งเป็นบริษัทประกันวินาศภัยชั้นนำในประเทศเกาหลี
เมื่อเดือนมีนาคมที่ผ่านมา BSH ได้ประกาศว่าผู้ถือหุ้นเชิงกลยุทธ์อย่างบริษัท DB Insurance Co., Ltd ถือครองทุนก่อตั้งของ BSH อยู่ร้อยละ 75 มูลค่าของข้อตกลงนี้ไม่ได้รับการเปิดเผย แต่ตลาดรายงานว่าตัวเลขดังกล่าวสูงถึงหลายพันล้านดอง นอกเหนือจากข้อตกลงกับ BSH แล้ว นายวินห์ยังมีบทบาทสำคัญในการเชื่อมโยง ปรึกษา และร่วมมือกับ Vietnam Aviation Insurance Corporation (VNI) เพื่อลงนามในสัญญาโอนเงินทุนร้อยละ 75 ให้กับ DBI อีกด้วย
หลังจากมีส่วนร่วมในการเป็นผู้นำและการจัดการที่ SHB และ SHS แล้ว คุณวินห์ยังได้ลงทะเบียนเพื่อซื้อหุ้นจำนวนมากขององค์กรเหล่านี้ เพื่อเป็นการยืนยันถึงศักยภาพในการพัฒนาของธุรกิจและธนาคาร และเพื่อร่วมสนับสนุนและเสริมสร้างความไว้วางใจของผู้ถือหุ้นรายย่อยรายอื่นในตลาด
ผู้นำรุ่นต่อไป - สร้างสรรค์และสร้างสรรค์อนาคต
คุณ Do Quang Vinh ไม่เพียงแต่เป็นที่รู้จักในฐานะนักธุรกิจที่ "ปิดดีล" มูลค่าหลายพันล้านในตลาดเท่านั้น แต่ยังเป็นผู้นำด้านนวัตกรรมที่ส่งเสริมความก้าวหน้าให้กับองค์กรต่างๆ อีกด้วย
ตลอดระยะเวลา 4 ปีที่ผ่านมาของการมีส่วนร่วมในการดำเนินงานของ SHB คุณวินห์ได้นำความสดชื่นใหม่ๆ มาสู่ทุกกิจกรรมของธนาคาร โดยเฉพาะอย่างยิ่งในด้านการเปลี่ยนแปลง ดิจิทัลไลเซชัน และการพัฒนาบุคลากร
ภายใต้การนำของผู้นำรุ่นใหม่ กระบวนการเปลี่ยนผ่านสู่ดิจิทัลของ SHB กำลังเร่งตัวอย่างรวดเร็ว เทคโนโลยีที่ทันสมัยที่สุด อาทิ ปัญญาประดิษฐ์ (AI), บิ๊กดาต้า... ล้วนถูกนำมาประยุกต์ใช้ในกิจกรรมสนับสนุนและการบริหารจัดการทางธุรกิจ
ธนาคารได้สร้างระบบนิเวศดิจิทัลที่มีฟีเจอร์ต่างๆ มากกว่า 80 รายการ เพื่อสร้างประสบการณ์ดิจิทัลที่สมบูรณ์แบบให้กับลูกค้ารายบุคคล ในปัจจุบัน 90% ของการดำเนินงานที่สำคัญของธนาคารสามารถดำเนินการได้บนแพลตฟอร์มดิจิทัลเท่านั้น มากกว่า 90% ของธุรกรรมของลูกค้าดำเนินการผ่านช่องทางดิจิทัล เช่น โมบายแบงก์กิ้ง และอินเทอร์เน็ตแบงก์กิ้ง ส่งผลให้จำนวนลูกค้าและธุรกรรมเพิ่มขึ้นอย่างมาก
ภายใต้แนวทางการเปลี่ยนแปลงของรองประธาน SHB Do Quang Vinh ปัจจัยด้านความคิดสร้างสรรค์ การไม่กลัวนวัตกรรม และกระบวนการที่เปลี่ยนแปลงได้รับการดำเนินการอย่างมาก ด้วยเหตุนี้ ผลิตภัณฑ์คุณภาพจึงได้รับการสร้างสรรค์ขึ้นเป็นจำนวนมาก โดยเฉพาะบริการการรวบรวมบัญชี SLINK และโซลูชันระบบอนุมัติเครดิตอัตโนมัติ ACAS ซึ่งได้รับคำชมเชยอย่างสูงจากองค์กร โดย SLINK ได้ถูกสร้างขึ้นจากแนวคิดเริ่มต้นของพนักงานในหน่วยธุรกิจของ SHB
รองประธานบริษัท 8X มุ่งเน้นปัจจัยด้านมนุษย์อยู่เสมอ นอกเหนือจากการสรรหาบุคลากรที่มีประสบการณ์ ความสามารถ และ “ไร้ขีดจำกัด” เพื่อส่งเสริมการเปลี่ยนแปลงและองค์ความรู้จากตลาดแล้ว ธนาคารยังสร้างหลักสูตรการฝึกอบรมอย่างต่อเนื่องเพื่อเสริมสร้างศักยภาพระดับมืออาชีพให้กับทีมผู้นำและพนักงาน อิทธิพลของผู้นำรุ่นใหม่เป็นแรงกระตุ้นให้คนก้าวไปข้างหน้า
นายวินห์ ยังมีหน้าที่รับผิดชอบในการพัฒนาวัฒนธรรมองค์กร สืบทอดและสรุปคุณค่าทางวัฒนธรรมให้ชัดเจนและกระชับยิ่งขึ้น หัวใจ – ความไว้วางใจ – ความศรัทธา – ความรู้ – สติปัญญา – วิสัยทัศน์ คือคุณค่าทางวัฒนธรรมหลัก 6 ประการของ SHB เกิดจากหัวใจ สร้างความไว้วางใจ สร้างศักดิ์ศรี สะสมความรู้ แสวงหาภูมิปัญญา เพื่อก้าวสู่ความสูงใหม่ๆ อย่างต่อเนื่อง ธนาคารยังได้ดำเนินกิจกรรมภายในมากมาย โดยเฉพาะในโอกาสครบรอบ 30 ปี เพื่อเผยแพร่ค่านิยมวัฒนธรรมองค์กรให้กับพนักงาน
ไม่เพียงแต่ในธนาคารเท่านั้น SHS ซึ่งนาย Do Quang Vinh ดำรงตำแหน่งประธานคณะกรรมการบริหาร ก็กำลังดำเนินการเปลี่ยนแปลงอย่างครอบคลุมเช่นกัน คุณวินห์กำลังดำเนินการเปลี่ยนแปลง นำมาซึ่งพลังใหม่ๆ เพื่อคว้าโอกาสใหม่ๆ ให้กับธุรกิจ เครื่องหมายที่น่าสังเกตมากที่สุดในปีที่ผ่านมา คือ SHS ได้จัดหาผลิตภัณฑ์การซื้อขายหลักทรัพย์อนุพันธ์อย่างเป็นทางการภายใต้การดูแลอันเข้มแข็งของผู้นำ
ในปี 2567 คุณ Do Quang Vinh กำลังส่งเสริมการเปลี่ยนแปลงในตัวตนแบรนด์ของ SHS ปรับปรุงคุณภาพผลิตภัณฑ์และบริการ โดยมีความทะเยอทะยานที่จะเป็นหนึ่งในบริษัทหลักทรัพย์ที่มีคุณภาพการบริการที่ดีที่สุดในตลาด ประธานของ SHS ยังมีเป้าหมายที่จะเปลี่ยนสำนักงานใหญ่ สร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่เป็นพลวัต ทันสมัย และสะดวกสบาย เพื่อส่งเสริมความคิดสร้างสรรค์ของพนักงาน มุ่งเน้นบุคลากร พัฒนาศักยภาพบุคลากร เพิ่มผู้เชี่ยวชาญ เพื่อสร้างระบบที่แข็งแกร่งและมีประสิทธิภาพ
รองประธาน SHB 8X เป็นตัวแทนที่มีความสามารถของผู้นำรุ่นใหม่ที่มีความกระตือรือร้นและมีความต้องการที่จะพิชิตความสูงใหม่ๆ ผู้นำจะเคารพและสืบทอดรากฐานและค่านิยมที่ดีในอดีตเสมอเพื่อสร้างความก้าวหน้าและนวัตกรรมเพื่อก้าวสู่ความสูงใหม่ๆ อย่างต่อเนื่อง
แหล่งที่มา
การแสดงความคิดเห็น (0)