Acecook ໄດ້ຮັບກຽດເຂົ້າໃນ 5 ອຸດສາຫະກຳ FMCG ເປັນບ່ອນເຮັດວຽກດີທີ່ສຸດຂອງຫວຽດນາມ

ວັນທີ 20 ພະຈິກ, ຢູ່ນະຄອນ ໂຮ່ຈີມິນ - Acecook ຫວຽດນາມ ໄດ້ສືບຕໍ່ຢັ້ງຢືນທີ່ຕັ້ງແມ່ນໜຶ່ງໃນບັນດາວິສາຫະກິດແຖວໜ້າທີ່ມີສະພາບແວດລ້ອມແຫ່ງການເຮັດວຽກທີ່ມີຄວາມສຸກ, ເມື່ອໄດ້ຮັບກຽດຢືນຢູ່ອັນດັບທີ 5 ຂະແໜງອຸດສາຫະກຳສິນຄ້າອຸປະໂພກບໍລິໂພກ (FMCG) ເຄື່ອນທີ່ໄວ (FMCG) ແລະ ອັນດັບທີ 7 ຂອງຕະຫຼາດທັງໝົດໃນການຈັດອັນດັບ 100 ສະຖານທີ່ເຮັດວຽກດີທີ່ສຸດຢູ່ ຫວຽດນາມ ປີ 2024 - 20 ວິສາຫະກິດຂະໜາດໃຫຍ່, ທຽບກັບ 2 ສະຖານທີ່.

ຜົນສໍາເລັດດັ່ງກ່າວສະແດງໃຫ້ເຫັນຢ່າງຈະແຈ້ງກ່ຽວກັບຍຸດທະສາດຊັບພະຍາກອນມະນຸດແບບຍືນຍົງຂອງບໍລິສັດ ແລະຄວາມມຸ່ງຫມັ້ນທີ່ຈະນໍາເອົາຄວາມສຸກໃຫ້ແກ່ພະນັກງານຂອງຕົນ.

Acecook ຫວຽດນາມ ປະຕິບັດພາລະກິດ 3H ຄື: ຜູ້ບໍລິໂພກມີຄວາມສຸກ, ສັງຄົມມີຄວາມສຸກ ແລະ ພະນັກງານທີ່ມີຄວາມສຸກ, ວາງປັດໄຈມະນຸດເປັນຈຸດໃຈກາງຂອງການພັດທະນາ, ສະນັ້ນ, ມັນໄດ້ສ້າງສະພາບແວດລ້ອມການເຮັດວຽກທີ່ພະນັກງານທຸກຄົນມີຄວາມຮູ້ສຶກເຂົ້າໃຈ, ສະໜັບສະໜູນ ແລະ ສ້າງແຮງບັນດານໃຈເພື່ອພັດທະນາຕົນເອງ.

ທີ່ພິທີມອບລາງວັນ 100 ສະຖານທີ່ເຮັດວຽກດີທີ່ສຸດຢູ່ຫວຽດນາມ 2024.

ຕາມທ່ານ ຟ້າມວັນນາມ, ຜູ້ອຳນວຍການບໍລິຫານຊັບພະຍາກອນມະນຸດຂອງ Acecook Vietnam ໄດ້ແບ່ງປັນວ່າ: “ ພວກເຮົາຊຸກຍູ້ການປ່ຽນແປງໃໝ່, ນຳໃຊ້ນະໂຍບາຍຊັບພະຍາກອນມະນຸດທີ່ຄ່ອງຕົວ, ຊຸກຍູ້ຄວາມຫຼາກຫຼາຍ ແລະ ການເຊື່ອມໂຍງ, ສ້າງຄວາມສາມັກຄີເປັນທີມເພື່ອບັນລຸເປົ້າໝາຍຮ່ວມຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ”.

ວັດທະນະທໍາຂອງການປະດິດສ້າງສົ່ງເສີມຄວາມຄິດສ້າງສັນແລະການລິເລີ່ມ

ທີ່ Acecook ຫວຽດນາມ, ພະນັກງານທຸກຄົນໄດ້ຮັບການຊຸກຍູ້ແລະຄາດວ່າຈະຄິດຄືກັບຜູ້ກໍ່ຕັ້ງ, ເຫັນວ່າຕົນເອງເປັນສ່ວນຫນຶ່ງທີ່ຂາດບໍ່ໄດ້ຂອງການເດີນທາງການພັດທະນາຂອງບໍລິສັດ.

ໂດຍຜ່ານລະບົບການລິເລີ່ມແລະນະໂຍບາຍການຄຸ້ມຄອງທີ່ມີຄວາມຍືດຫຍຸ່ນ, ບໍລິສັດສ້າງສະພາບແວດລ້ອມທີ່ເອື້ອອໍານວຍ, ຊ່ວຍໃຫ້ພະນັກງານສົ່ງເສີມຄວາມສາມາດຂອງເຂົາເຈົ້າແລະກ້າຫານທີ່ມີຄວາມຄິດສ້າງສັນແລະນະວັດຕະກໍາ. ນີ້ບໍ່ພຽງແຕ່ສ້າງວັດທະນະທໍາຂອງການປະດິດສ້າງຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ, ຊຸກຍູ້ໃຫ້ແຕ່ລະຄົນປະກອບສ່ວນ, ແຕ່ຍັງຊ່ວຍໃຫ້ Acecook ສະເຫມີຢູ່ໃນແຖວຫນ້າຂອງນະວັດຕະກໍາໃນອຸດສາຫະກໍາ.

ການສ້າງແຮງງານທີ່ມີຄວາມສຸກ

ບໍລິສັດເຂົ້າໃຈວ່າພະນັກງານທີ່ມີຄວາມສຸກບໍ່ພຽງແຕ່ປະສົບຜົນສໍາເລັດໃນການເຮັດວຽກເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ຍັງຕ້ອງການຄວາມສົມດຸນລະຫວ່າງການເຮັດວຽກແລະຊີວິດ. ດັ່ງນັ້ນ, Acecook ປະຕິບັດຫຼາຍນະໂຍບາຍແລະສ້າງສະພາບແວດລ້ອມການເຮັດວຽກໄປສູ່ຄວາມສົມດຸນຂອງຊີວິດການເຮັດວຽກ.

ກິດຈະກໍານອກຫຼັກສູດ, ຕັ້ງແຕ່ກິລາ, ວັດທະນະທໍາໄປເຖິງການເປັນອາສາສະຫມັກ, ໄດ້ຖືກຈັດຕັ້ງເປັນປະຈໍາ, ສ້າງໂອກາດໃຫ້ພະນັກງານໄດ້ເພີ່ມກໍາລັງໃຈ, ຜູກພັນກັບເພື່ອນຮ່ວມງານນອກບ່ອນເຮັດວຽກແລະປະກອບສ່ວນທີ່ດີຕໍ່ຊຸມຊົນ.

ນອກຈາກນັ້ນ, Acecook ຍັງເບິ່ງແຍງຄອບຄົວຂອງພະນັກງານໂດຍຜ່ານໂຄງການເຊັ່ນ: ການທ່ອງທ່ຽວໂຮງງານສໍາລັບສະມາຊິກໃນຄອບຄົວ, ມອບຂອງຂວັນໃນໂອກາດຕ່າງໆເຊັ່ນວັນເດັກນ້ອຍສາກົນ, ບຸນດູໃບໄມ້ລົ່ນ, ປີໃຫມ່ຕາມຈັນທະປະຕິທິນ ... ຄວາມພະຍາຍາມເຫຼົ່ານີ້ບໍ່ພຽງແຕ່ນໍາເອົາຄວາມຫມັ້ນໃຈ, ຄວາມສະຫງົບຂອງຈິດໃຈແລະຄວາມພາກພູມໃຈໃຫ້ກັບຄອບຄົວເມື່ອຄົນຮັກຂອງພວກເຂົາເຮັດວຽກທຸລະກິດທີ່ມີຄວາມສຸກ, ແຕ່ຍັງເສີມສ້າງພື້ນຖານສາຍພົວພັນລະຫວ່າງພະນັກງານແລະບໍລິສັດໃນໄລຍະຍາວ.

“ ຄວາມສຳເລັດຂອງທຸລະກິດແມ່ນມາຈາກຄວາມສຸກຂອງພະນັກງານແຕ່ລະຄົນ. ເມື່ອພະນັກງານມີຄວາມສົມດູນລະຫວ່າງການເຮັດວຽກແລະຊີວິດ, ພວກເຂົາບໍ່ພຽງແຕ່ເຮັດວຽກຢ່າງມີປະສິດທິພາບເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ຍັງຮູ້ສຶກມີຄວາມສຸກແລະຄວາມມີຄວາມຫມາຍໃນການເດີນທາງຂອງພວກເຂົາກັບບໍລິສັດ.

ຈາກນັ້ນ, ທຸກຄົນທີ່ Acecook ສ່ອງແສງ, ມີຄວາມຜາສຸກ ແລະ ເຜີຍແຜ່ຄຸນຄ່າທາງບວກໃຫ້ແກ່ລູກຄ້າ ແລະ ປະຊາຄົມ, ” ທ່ານ ຟ້າມວັນນາມ, ຜູ້ອຳນວຍການບໍລິຫານຊັບພະຍາກອນມະນຸດ Acecook ຫວຽດນາມ ເນັ້ນໜັກວ່າ.

ການລົງທຶນຂອງປະຊາຊົນ - ຍຸດທະສາດການພັດທະນາແບບຍືນຍົງ

ມຸ່ງໄປເຖິງການກາຍເປັນວິສາຫະກິດສະບຽງອາຫານທີ່ສົມບູນແບບແບບຍືນຍົງ ແລະ ລະດັບສາກົນ, Acecook ແມ່ນສຸມໃສ່ການລົງທຶນໃນການຝຶກອົບຮົມ, ບໍາລຸງລ້ຽງທີມງານທີ່ມີຄຸນວຸດທິສູງເພື່ອບັນລຸເປົ້າຫມາຍໃນອະນາຄົດ. ຕາມນັ້ນແລ້ວ, ພະນັກງານໄດ້ຮັບໂອກາດພັດທະນາທ່າແຮງດ້ວຍບັນດາໂຄງການປັບປຸງແນວຄິດຍຸດທະສາດ, ສື່ສານຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ, ຄຸ້ມຄອງເວລາ, ການແກ້ໄຂບັນຫາ, ຄວາມສາມາດດ້ານການນຳພາ, ແລະ ອື່ນໆ.

ນອກຈາກນັ້ນ, ພະນັກງານທຸກຄົນຍັງໄດ້ຮັບການຊຸກຍູ້ໃຫ້ພັດທະນາສ່ວນບຸກຄົນໂດຍຜ່ານການຮຽນຮູ້ຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງໃນລະບົບການຝຶກອົບຮົມອອນໄລນ໌ທີ່ຖືກອອກແບບມາສໍາລັບທຸລະກິດໂດຍສະເພາະກັບຫຼັກສູດແລະການສໍາມະນາທີ່ປັບຕົວກັບແນວໂນ້ມໃຫມ່.

Acecook ຍັງເອົາໃຈໃສ່ເປັນພິເສດຕໍ່ສະພາບແວດລ້ອມການເຮັດວຽກທີ່ຫຼາກຫຼາຍ ແລະລວມ ເພື່ອໃຫ້ພະນັກງານທຸກຄົນມີໂອກາດພັດທະນາທີ່ຍຸຕິທຳ ແລະສະເໝີພາບ. ນີ້ບໍ່ພຽງແຕ່ຊ່ວຍໃຫ້ພະນັກງານຂອງບໍລິສັດມີຄວາມສຸກແລະຄວາມຫມັ້ນໃຈຫຼາຍໃນການພັດທະນາຄວາມສາມາດຂອງຕົນ, ແຕ່ຍັງເປີດທັດສະນະໃຫມ່, ນໍາເອົາຄຸນຄ່າສ້າງສັນຫຼາຍຂອງບໍລິສັດ.

ຜ່ານວັດທະນະທຳນະວັດຕະກຳ, ການພົວພັນ, ຊຸກຍູ້ການພັດທະນາບຸກຄົນ ແລະ ເຄົາລົບຄຸນຄ່າມະນຸດ, Acecook ໄດ້ສ້າງວິສາຫະກິດທີ່ມີຄວາມຜາສຸກ, ສືບຕໍ່ເສີມຂະຫຍາຍທີ່ຕັ້ງການບຸກເບີກພັດທະນາແບບຍືນຍົງໃນຂະແໜງການປຸງແຕ່ງທັນສະໄໝຢູ່ຫວຽດນາມ ແລະ ພ້ອມແລ້ວທີ່ຈະເອົາຊະນະການເດີນທາງໄປສູ່ໂລກ.

ສະຖານທີ່ເຮັດວຽກທີ່ດີທີ່ສຸດຢູ່ຫວຽດນາມ® ແມ່ນສະຖານທີ່ເຮັດວຽກທີ່ມີຊື່ສຽງໄດ້ຈັດຕັ້ງປະຈໍາປີໂດຍ Anphabe, ໂດຍໄດ້ຮັບການສະຫນັບສະຫນູນຈາກສະຫະພັນການຄ້າ ແລະອຸດສາຫະກໍາຫວຽດນາມ (VCCI). ບັນດາຮູບແບບ ແລະ ວິທີການຕີລາຄາໄດ້ຮັບການຢັ້ງຢືນໂດຍບໍລິສັດຄົ້ນຄ້ວາຕະຫຼາດ Intage ຫວຽດນາມ ເພື່ອຮັບປະກັນຄວາມຍຸຕິທຳ ແລະ ແທດຈິງຂອງບັນດາໝາກຜົນ.

ການຈັດອັນດັບແມ່ນອີງຕາມຜົນຂອງຊຸດສຳຫຼວດ Vietnam Best Workplaces® ທີ່ດຳເນີນໄປຢ່າງເປັນເອກະລາດ, ໃນປີນີ້ໄດ້ບັນທຶກຄຳເຫັນທີ່ມີຈຸດປະສົງຂອງພະນັກງານ 65.000 ກວ່າຄົນ, ຜູ້ນຳ 253 ຄົນ ແລະ ຜູ້ຄຸ້ມຄອງຊັບພະຍາກອນມະນຸດທີ່ມາຈາກ 18 ກຸ່ມອຸດສາຫະກຳໃນທົ່ວປະເທດ.

ການສຳຫຼວດໄດ້ດຳເນີນແຕ່ເດືອນເມສາຫາເດືອນກັນຍາປີ 2024, ໄດ້ວັດແທກຄວາມດຶງດູດຍີ່ຫໍ້ນາຍຈ້າງຂອງວິສາຫະກິດ 700 ກວ່າແຫ່ງ, ພ້ອມທັງປັບປຸງທ່າອ່ຽງໃໝ່ດ້ານພອນສະຫວັນ, ຊັບພະຍາກອນມະນຸດ ແລະ ສະພາບແວດລ້ອມການເຮັດວຽກຢູ່ຫວຽດນາມ.

ຮ່າອານ

ທີ່ມາ: https://vtcnews.vn/acecook-duoc-vinh-danh-top-5-nganh-hang-fmcg-noi-lam-viec-tot-nhat-viet-nam-ar908357.html