（CT） - 8月11日、カントー市の党公務員ブロック党委員会（CDCĐ）常任委員会は、2022年から2025年までの公務員ユニットブロックの草の根党組織への党員受け入れにおける指導力強化に関する決議第05-NQ/ĐUK号の実施1年を振り返る会議を開催した。
決議第05-NQ/ĐUK号に従って党員の受け入れにおいて優れた業績を挙げた草の根政党組織は、市の公務員協会の党委員会から功労賞状を授与された。
各級党委員会は、決議第05-NQ/ĐUKを履行し、党員を綱領や計画に受け入れる活動に関する中央委員会と上級党委員会の決議、指令、規則、指示を具体化し、党細胞と党委員会におけるその実施を厳密に指導することに留意する。党への入党の検討を提案するための基準、条件、プロセス、手順は、規定と指示に従って党の基層委員会によって実行されます。党委員会は党員募集のための源泉を創出する計画を立てる。多くの愛国的な模倣運動を組織するために大衆組織を指導する。党が入党を検討する上で優れた要素を教育、訓練、育成、創出し、紹介し、党員の若返りと質の向上に貢献する。決議第05-NQ/ĐUKの実施から1年後、草の根党委員会は党意識啓発研修への参加に506人の優秀な人材を派遣し、CQDCĐBloc党委員会に337人の党員の受け入れを決定するよう提案した。そのうち、公共サービスユニットブロックの草の根政党組織の党員加入率は69.14％で、決議第05-NQ/ĐUK号に定められた目標値と比較して4.14％を上回った。
会議において、CDCĐブロック党委員会は、決議第05-NQ/ĐUK号に従って党員の受け入れにおいて優れた業績を挙げた9つの集団に功労賞を授与した。
カントー市公務員ブロック党委員会は、カントー市が中央政府の下に設立されてから20周年を記念して、党員の受け入れに関するブロック党委員会計画第115-KH/ĐUK号を展開した。
市公務員協会党委員会常任委員会は、党細胞と基層党委員会が機関・部署での実務、労働、学習活動を通じて党発展の源泉を創出し、積極的に優秀な人材を発掘、育成、党に紹介する活動を推進するよう要請した。党員の選抜は量や実績ではなく質に重点を置かなければならない。党への入党に関する要件、条件、基準を確保し、原則、プロセス、手順、記録に関する規制を厳格に実施します。 2023年、市公務員協会党委員会は党員220名の採用を目指します（2023年の決議目標は党員200名の採用）。
ニュースと写真: THANH THY
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