賃金政策改革

首相は9月に地区とコミューンの合併を完了するよう要請

Báo Dân trí

15/07/2024

給与政策改革内容の実施に注力

Người Đưa Tin

03/07/2024

7月1日から基本給が廃止、最低年金はどう計算する？

Báo Dân trí

21/05/2024

看護師の最高給与は月額1200万円で、7月1日から30％以上増加する可能性がある。

Báo Dân trí

12/04/2024

国会議員らは教員給与引き上げの大きな意義を指摘

Người Đưa Tin

16/02/2024

軍隊の新たな給与体系を構築するには、給与所得者とその家族の生活を保障する必要があります。

Việt Nam

12/01/2024

2024年3月31日までに賃金改革のための職位プロジェクトを発行

Báo Quốc Tế

17/12/2023

遅滞なく、優秀な人材の確保と獲得のために給与改革が必要

Báo Quốc Tế

08/11/2023

新任教員の給与は、行政職種制度における最高給与水準・表に従って優先順位が付けられます。

Việt Nam

07/11/2023

予算から給与を受け取る公務員の数を減らしながらも、従業員の数を確保する

Công Luận

07/11/2023

内務大臣、2024年7月1日から給与政策改革を同時実施するための5つの解決策を提案

Báo Quốc Tế

05/11/2023

2024年7月1日から警察と軍隊の新しい給​​与表

Báo Quốc Tế

02/11/2023

2024年7月1日からの給与改革に向けた法的枠組みの構築

Báo Dân trí

23/10/2023

最低公務員から事務総長までの給与を再計算

Báo Dân trí

20/10/2023

2024年から給与改革を実施するために263兆ドンの予算黒字

Báo Dân trí

20/09/2023

給与改革ロードマップは第6回国会で報告される予定。

Báo Quân đội Nhân dân

02/07/2023

賃金政策の改革に資源を集中する

VnExpress

24/06/2023

「熱心な人材は不足していない。ただ、十分に強力な給与政策が必要だ」

VnExpress

31/05/2023