クアンナム医科大学の職員と講師が長期にわたる賃金未払いにより集団で仕事を停止している件に関して、12月30日、同校のフイン・タン・トゥアン校長は、部署が7月分の給与を職員に振り込んだばかりだと述べた。
トゥアン氏によると、残りの5か月分の給与未払い金については、来週初めに省党常任委員会が会合を開き、解決策を提案する予定だという。
クアンナム医科大学の多くの職員と講師は、賃金未払いが長引いていることから、半月近くも集団で仕事をやめることを決めている。
一方、クアンナム医科大学の講師は、学校が支払わなかった6か月分の給与のうち1か月分を受け取ったばかりであることを確認した。この講師が受け取った金額は500万ドン未満で、すべて過去数か月間の生活費の支払いに使われた。
VTCニュースの報道によると、12月14日、クアンナム医科大学の看護学部と基礎保健学部に勤務する職員と講師17人が12月18日から勤務を停止すると発表した。
集団勤務停止を決定した理由は、学校側が6か月間（2023年7月から現在まで）給与や手当を支払っていないためである。看護部門と基礎保健部門は会合を開き、学校が給与と手当の制度を解決するまで業務を停止することに合意した。
看護学科だけでも、教育活動の停止は D17A、D17B、D18A、D18B、Y26、D6S の 6 つのクラスに影響を及ぼすことが分かっています。関連するコースは、内分泌運動、心理学 - コミュニケーションスキル、学校実習、クアンナム総合病院でのインターンシップです。
クアンナム医科大学は現在、看護学部と基礎保健学部の職員や講師だけでなく、114人の従業員に対して6か月分の給与を滞納しており、その総額は57億ドンを超えている。学校は賃金未払いに加え、保険料の支払いも何ヶ月も遅れている。
12月18日までに基礎医学部の講師2人が授業をやめ、30人の学生が退学を余儀なくされた。
クアンナム医科大学の活動に関して、クアンナム省人民委員会委員長は、学校に対し、活動の方向性に関する集団的および個人的な責任と、国民の怒りを招いた長期にわたる欠陥について報告、説明、検討するよう要請した。
タン・バ
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