ハウザン警察署の多くの幹部が早期退職を求めた

キンテドーティ - 2月16日、ハウザン省警察は、省警察の組織機構の整理と合理化を促進するために、これまでに部門レベルのリーダーである警察官11人が早期退職の申請を提出したと発表した。

そのうち、部長、地区・町・市の警察署長が5件あります。 6 人は副部長、地区/町/市の副警察署長であり、2 人は地区レベルの警察署長です。

ハウザン省警察署長のフイン・ヴィエット・ホア大佐は、警察組織の組織化と合理化を実施する過程で、政策、要件、任務、体制、方針を徹底的に把握し、省警察の将校と兵士の考えを奨励しました。写真: ハウザン警察

これらはハウザン省警察の中核幹部であり、設立当初から勤務し、草の根から成長し、リーダー、指揮官として、さまざまな職務を経験してきました...

以前、ハウザン省警察委員会は、新たな状況における任務の要求を満たし、効果的かつ効率的に活動できるよう、省警察機構の整理と合理化を継続する計画を発表した。

特に、全軍の意志と行動の統一性を高めるために、党委員会と組織の具体的な任務、特に各部隊のリーダー、部隊長、党委員の役割と責任を定める必要がある。

地方公安機構の組織を引き続き整理し、合理化するという中央執行委員会と政治局の結論を実行するための中央公安委員会の計画第282号の普及と実施に関する会議で、ハウザン省公安局長のフイン・ヴィエット・ホア大佐は、各部署と地方の公安委員会に対し、省公安委員会の計画と各部署と地方の具体的な状況に基づき、真剣かつ効果的に研究と普及を組織するよう要請した。

党委員会、党組織、単位と地域の警察署長は、強い決意、多大な努力、そして大胆かつ効果的な行動により、同期的かつ連携的に任務と解決策を積極的に組織し、実行します。

新しいモデルに従って地方警察の組織と運営を実施する際には、迅速性、中断のなさ、定期的な運営、空き地のなさ、そしてより優れた安全と秩序を確保する必要がある。

出典: https://kinhtedothi.vn/nhieu-lanh-dao-cap-phong-cong-an-hau-giang-xin-nghi-huu-truoc-tuoi.html