Du 7 mars 2025 jusqu'à l'achèvement de la fusion et de la consolidation de la province, le recrutement, la planification, la mobilisation, la rotation et la nomination des postes de secrétaire adjoint, de président du Conseil populaire... seront suspendus.
Le membre du Politburo et membre permanent du Secrétariat Tran Cam Tu a signé et publié la Conclusion n° 128-KL/TW (datée du 7 mars 2025) du Politburo sur la politique de travail du personnel.
Le contenu de la conclusion n° 128 est le suivant :
Lors de la réunion du 7 mars 2025, après avoir écouté le rapport du Comité central d'organisation sur la politique de suspension temporaire du recrutement, de la nomination et de la présentation des candidats aux postes de direction et de gestion des agences et unités en raison de la restructuration organisationnelle, le Politburo a conclu le contenu suivant :
Plus précisément, continuer à mettre en œuvre efficacement la conclusion n° 121-KL/TW, datée du 24 janvier 2025 du Comité central du Parti sur la synthèse de la résolution n° 18-NQ/TW, datée du 25 octobre 2017 du Comité central du Parti, 12e mandat, sur un certain nombre de questions relatives à la poursuite de l'innovation et de la réorganisation de l'appareil du système politique pour le rationaliser et le faire fonctionner de manière efficace et efficiente ; Conclusion n° 126-KL/TW, du 14 février 2025 et Conclusion n° 127-KL/TW, du 28 février 2025 du 13e Politburo et Secrétariat sur la mise en œuvre de la recherche et la proposition de poursuivre la réorganisation de l'appareil du système politique.
À partir du 7 mars 2025 et jusqu'à l'achèvement de la mise en œuvre du projet, il n'y aura plus d'unités administratives au niveau du district et la fusion et la consolidation d'un certain nombre d'unités administratives au niveau provincial, ainsi que la réorganisation des unités administratives au niveau de la commune ; réorganiser et rationaliser les agences du Front de la Patrie, les organisations sociopolitiques et les organisations de masse auxquelles le Parti et l’État confient des tâches ; se mettre d’accord sur certaines politiques.
Pour le Front de la Patrie du Vietnam, les organisations sociopolitiques et les organisations de masse assignées par le Parti et l'État au niveau central, suspendre temporairement le recrutement, la planification, la mobilisation, la rotation, la nomination et la nomination des candidats aux postes de direction et de gestion dans ces organisations et agences et unités affiliées.
Au niveau provincial, suspendre temporairement le recrutement, la planification, la mobilisation, la rotation, la nomination et approuver la politique de perfectionnement des postes de secrétaire adjoint, de président du conseil populaire, de président du comité populaire, de vice-président du conseil populaire, de vice-président du comité populaire de la province ou de la ville ; Consolider et compléter le Comité du Parti, le Comité permanent du Comité du Parti pour la période 2020-2025 et les dirigeants et dirigeants adjoints du Front de la Patrie, des organisations sociopolitiques et des organisations de masse assignés par le Parti et l'État.
Aux niveaux des districts et des communes, suspendre temporairement le recrutement, la planification, la mobilisation, la rotation, la nomination et la nomination aux postes de direction et de gestion, et compléter et compléter les comités du Parti, les comités permanents des comités du Parti, les secrétaires et les secrétaires adjoints aux niveaux des districts et des communes.
Dans des cas particuliers, il est vraiment nécessaire d’améliorer et de compléter certaines positions comme suit :
- Titres de secrétaire adjoint, président du conseil populaire, président du comité populaire, vice-président du comité populaire de province ou de ville ; Pour compléter et compléter les membres du Comité permanent du Comité provincial du Parti, les dirigeants du Front de la patrie du Vietnam, les organisations sociopolitiques et les organisations de masse assignées par le Parti et l'État au niveau central, les comités et organisations du Parti à tous les niveaux doivent faire rapport au Politburo et au Secrétariat pour examen de chaque cas afin d'approuver la mise en œuvre du processus de complément et de supplément de personnel.
- Le Comité permanent du Comité provincial du Parti doit faire rapport au Comité central d'organisation et solliciter son avis pour les postes de secrétaire, secrétaire adjoint, président du Conseil populaire, président et vice-président du Comité populaire au niveau du district avant de procéder au perfectionnement et au complément du personnel conformément aux règlements.
- Les postes de secrétaire, de président du conseil populaire et de président du comité populaire au niveau de la commune doivent être examinés et pesés avec soin, prudence et exhaustivité par le comité permanent du comité provincial du parti avant de prendre une décision et doivent être responsables de ses décisions devant le Politburo.
La consolidation et le complément des postes de direction et de gestion conformément à la politique du Politburo et du Secrétariat continueront d'être mis en œuvre conformément à la réglementation. Pour les autres cas, si la procédure du personnel a été effectuée et qu'un document de demande a été envoyé à l'autorité compétente (au niveau central, le Comité central d'organisation) avant le 7 mars 2025, il sera examiné conformément à la réglementation.
Pour les postes de direction et de commandement de l'armée, de la police, du tribunal populaire et du parquet populaire au niveau local, le Politburo a désigné les Comités permanents de la Commission militaire centrale, du Comité central du Parti de la sécurité publique, du Comité du Parti de la Cour populaire suprême et du Comité du Parti du parquet populaire suprême pour, sur la base de la politique du Politburo, diriger, concrétiser et organiser la mise en œuvre afin d'assurer l'unité et l'adéquation à la situation et aux exigences pratiques de l'unité.
Les Comités permanents des Comités provinciaux du Parti, des Comités municipaux du Parti, des Comités du Parti relevant directement du Comité central et des Comités du Parti concernés, des organisations, agences et unités du Parti sont chargés de diriger, de concrétiser et d'organiser la mise en œuvre pour assurer l'unité, la synchronisation et la proximité conformément aux politiques du Politburo.
Le Politburo a chargé le Comité central d’organisation de surveiller la mise en œuvre dans les agences, les unités et les localités ; signaler rapidement au Politburo et au Secrétariat pour examen et orientation en cas de problème. Après que le Comité central du Parti, le Politburo, le Secrétariat et les autorités compétentes auront décidé des plans spécifiques pour l'organisation et l'appareil du système politique, ils conseilleront et proposeront de manière proactive que le Politburo continue de diriger les contenus relatifs au travail du personnel conformément aux règlements.
Au cours du processus de mise en œuvre, si des problèmes surviennent, les comités, agences, unités et localités du Parti doivent en informer rapidement le Politburo et le Secrétariat (par l'intermédiaire du Comité central d'organisation).
Source : https://kinhtedothi.vn/tam-dung-bo-nhiem-luan-chuyen-can-bo-toi-khi-hoan-thanh-sap-nhap-hop-nhat-mot-so-tinh.html
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