En un mercado cada vez más competitivo, una empresa no sólo necesita buenos productos sino también necesita construir una base cultural sólida para el desarrollo sostenible. La cultura corporativa es el factor que marca la diferencia, une al equipo y promueve la innovación y la creatividad. Para SANCO, la cultura corporativa no es sólo una guía en las actividades comerciales, sino también una fuerza impulsora para ayudar a la empresa a desarrollarse fuertemente y crear valor a largo plazo.
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| Personal de SANCO en una sesión de capacitación interna, mejorando juntos sus conocimientos y habilidades laborales. |
Entorno de trabajo en SANCO – Conectando y desarrollando
Un negocio sostenible no sólo se basa en los productos, sino también en la construcción de un ambiente de trabajo positivo. Según la directora ejecutiva Do Thi Que, SANCO siempre fomenta la creatividad, la cooperación y la responsabilidad en cada miembro de la empresa. En SANCO a los empleados se les ofrece la posibilidad de desarrollarse, desde formación profesional hasta actividades de vinculación interna.
Creemos que una empresa sostenible es aquella en la que cada empleado se siente valorado y tiene la oportunidad de contribuir al desarrollo común. – El CEO de SANCO compartió.
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| La directora ejecutiva Do Thi Que comparte los secretos de gestión que aplica en SANCO. |
Uno de los secretos de gestión que aplica SANCO es actualizar continuamente los conocimientos y captar las tendencias del mercado. El mercado está en constante cambio. Si no aprendes y te adaptas, te quedarás atrás. Las empresas no solo necesitan buenos productos, sino también estrategias comerciales flexibles, aprovechar la tecnología y ampliar los canales de venta para llegar a los clientes con mayor facilidad. – enfatizó el director ejecutivo Do Thi Que.
Por ello, SANCO ha aprovechado rápidamente las plataformas digitales, desarrollado canales de venta online a través de sitios web, Facebook y especialmente TikTok Shop, un canal de venta que está en auge en la era 4.0. Gracias a ello la marca SANCO está cada vez más extendida y llega a más clientes.
Creando una cultura empresarial transparente y profesional
Además de la calidad del producto, SANCO se centra en construir una cultura empresarial transparente, profesional y responsable. Cada actividad, desde la producción y la distribución hasta la atención al cliente, se lleva a cabo según altos estándares, garantizando la mejor experiencia para socios y clientes.
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| Los clientes experimentan los productos directamente en la sala de exposición de SANCO, con el asesoramiento específico de nuestro personal. |
"Aspiramos a una cultura empresarial saludable donde la reputación y la responsabilidad sean prioridades absolutas." – El representante de SANCO compartió.
La orientación al desarrollo de SANCO no se limita a proporcionar productos de iluminación, sino que también amplía los valores culturales corporativos. La empresa seguirá invirtiendo en tecnología, ampliando su plantilla y construyendo un entorno de trabajo profesional y creativo.
La cultura corporativa es la base que ayuda a SANCO a innovar y desarrollarse constantemente. Con sentido de responsabilidad, creatividad y compromiso, SANCO está construyendo gradualmente una marca que no sólo es exitosa en los negocios sino que también tiene contribuciones positivas a la comunidad y al medio ambiente.
Detalles:
Supermercado de iluminación SANCO Thai Nguyen
Sitio web: http://densanco.com/
TikTok: https://www.tiktok.com/@quedensanco
Dirección: 291 Hoang Van Thu – Thai Nguyen
Línea directa: 0342296685
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Fuente: https://baoquocte.vn/ceo-do-thi-que-van-hoa-doanh-nghiep-giup-sanco-phat-trien-vung-manh-308050.html
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