Lassen Sie Ihr Gehalt nicht ungenutzt verstreichen!

Um im Rahmen einer Gehaltserhöhungspolitik die Situation „Preis, warte auf Gehalt“ zu vermeiden, ist die Stärkung des Preismanagements und der Betriebsmaßnahmen von entscheidender Bedeutung. [Anzeige_1]

Das Grundgehalt wurde um 30 % erhöht und ab 1. Juli traten einige neue Anpassungen der Gehaltspolitik in Kraft. (Illustration)

Die 30-prozentige Erhöhung des Grundgehalts und einige neue Anpassungen in der Gehaltspolitik, die ab dem 1. Juli gelten, sorgen bei vielen für große Freude, lösen aber auch Besorgnis über Preissteigerungen aus.

Tatsächlich gab es in den letzten Tagen bei einigen lebensnotwendigen Gütern Anzeichen einer leichten Preiserhöhung. Manche Leute befürchten auch, dass bei einer unsachgemäßen Preissteuerung die Möglichkeit besteht, dass die „Preisathleten“ im Vergleich zu den „Gehaltsathleten“ zu schnell vorankommen und sich das bekannte Sprichwort „Preis, warte auf das Gehalt“ von vor einigen Jahrzehnten wiederholt.

Auch die Frage der Gehaltserhöhungen ist ein heißes Thema im Forum der Nationalversammlung. Viele Abgeordnete der Nationalversammlung haben Lösungen zur Überwindung dieser Situation vorgeschlagen.

Tatsächlich gibt es nicht viele Menschen, die dieses Mal eine Gehaltserhöhung erhalten werden, denn Statistiken zufolge gab es Ende 2023 im ganzen Land etwa 2,78 Millionen Kader, Beamte und öffentliche Angestellte (ohne Streitkräfte), die eine Gehaltserhöhung erhalten haben. Darüber hinaus erhalten fast 3,4 Millionen Menschen monatlich Renten und Sozialleistungen aus dem Sozialversicherungsfonds und 1,8 Millionen Menschen soziale Altersleistungen aus dem Staatshaushalt. Somit beträgt die Zahl der Beamten, die ein Staatsgehalt beziehen, nur wenige Prozent der Bevölkerung und ist nicht hoch genug, um einen wirklichen Preisdruck auszuüben. Das Kernproblem, das den Preisdruck erzeugt, ist die Psychologie und die Ausnutzung von „Schlupflöchern“ bei Lohnerhöhungen, um die Preise unangemessen anzuheben.

Deshalb besteht nach Ansicht vieler Abgeordneter der Nationalversammlung und Wirtschaftsexperten die wichtigste und dringendste Lösung zum jetzigen Zeitpunkt darin, dass die staatlichen Verwaltungsbehörden ihre Inspektionen und Aufsichtsmaßnahmen verstärken, um Verstöße gegen das Wettbewerbsrecht und illegale Preiserhöhungen, die den Markt beeinträchtigen, rechtzeitig aufzudecken. Dazu gehört die Kontrolle der Preisbildungsfaktoren, damit nicht zugelassen wird, dass Gehaltserhöhungen zu unangemessenen Preissteigerungen führen, durch die die Gehaltserhöhungen ihren Sinn verlieren und das Leben der Arbeitnehmer beeinträchtigt wird. Insbesondere bei Grundnahrungsmitteln ist eine Kontrolle und Überprüfung der Preisangaben auf herkömmlichen Märkten erforderlich. Verstöße gegen die Preisgesetze müssen entschlossen und streng geahndet werden.

Um die Bedeutung der Gehaltserhöhungspolitik ab 1. Juli sicherzustellen, hat Premierminister Pham Minh Chinh am vergangenen Wochenende das offizielle Depeschen Nr. 61/CD-TTg an Minister, Leiter von Behörden auf Ministerebene und Regierungsbehörden unterzeichnet und herausgegeben. Vorsitzender des Volkskomitees der Provinzen und zentral verwalteten Städte zur Stärkung der Preisverwaltung und der Betriebsmaßnahmen.

Dementsprechend forderte der Premierminister die Ministerien auf, gemäß ihren zugewiesenen Funktionen und Aufgaben dringend konkrete Fahrpläne mit dem Niveau und dem voraussichtlichen Zeitpunkt der Preisanpassung für Waren und Dienstleistungen unter ihrer Verwaltung (medizinische Untersuchungs- und Behandlungsleistungen, Elektrizität, Bildungsleistungen usw.) zu überprüfen, darüber Bericht zu erstatten und vorzuschlagen; Arbeiten Sie eng mit dem Finanzministerium, dem Statistikamt und den entsprechenden Behörden zusammen, um die Auswirkungen auf den Verbraucherpreisindex sowie spezifische Ziele und Szenarien zur Inflationskontrolle sorgfältig zu bewerten und dem Premierminister vor dem 30. Juni 2024 Bericht zu erstatten.

Der Premierminister beauftragte das Finanzministerium außerdem, den Vorsitz zu übernehmen und mit dem Ministerium für Planung und Investitionen, der Staatsbank Vietnams, dem Allgemeinen Statistikamt sowie den zuständigen Behörden und Kommunen die Umsetzung der Arbeiten zur Synthese, Analyse und Prognose der Marktpreise sowie zur Aktualisierung detaillierter, spezifischer und zeitnaher Preismanagementszenarien für die verbleibenden Monate des Jahres zu koordinieren und die Regierung und den Premierminister hinsichtlich geeigneter und zeitnaher Maßnahmen zu beraten. Sicherstellung des Ziels der Inflationskontrolle im Jahr 2024 gemäß der Resolution der Nationalversammlung.

Neben der Preiskontrolle forderte der Premierminister Ministerien, Zweigstellen und Kommunen dazu auf, keine Engpässe oder Unterbrechungen in der Versorgung zuzulassen, die zu plötzlichen Preissteigerungen bei beispielsweise Benzin, Lebensmitteln, Baumaterialien usw. führen.

Der Premierminister beauftragte die zuständigen Ministerien und Zweigstellen außerdem, streng gegen die Verbreitung falscher Informationen vorzugehen, die zu Verwirrung bei den Verbrauchern führen und den Markt destabilisieren.

Ökonomen sagen, dass Lohnerhöhungen, wenn man von spekulativer Psychologie absieht, nicht die direkte Hauptursache für eine erhöhte Inflation seien. Um zu vermeiden, dass es zu einer Situation kommt, in der es heißt: „Preis, bitte warten Sie auf das Gehalt“, ist es daher zum jetzigen Zeitpunkt äußerst wichtig, die Anweisung des Premierministers gewissenhaft umzusetzen. Die Behörden müssen sofort eingreifen, um einen Anstieg der Preise für Waren und Dienstleistungen zu verhindern. Auch Dienstleister und Produktanbieter müssen vor einer Entscheidung zu Preiserhöhungen bedenken, dass sie ihre Produkte möglicherweise nicht verkaufen können und gegen das Gesetz verstoßen.

Quelle: https://baoquocte.vn/dieu-chinh-muc-luong-co-so-dung-de-te-nuoc-theo-luong-276428.html