يرغب الشباب في القيام بالعديد من الأشياء في نفس الوقت لحل الاحتياجات المالية ويكونوا فخورين بأنفسهم ويعتبرون هذا عاملاً لتقييم النجاح المهني.
قدرة عالية على التكيف لدى الجيل الشاب
إن الحصول على دخل مرتفع للعيش بشكل مريح في العاصمة هو السبب الذي يجعل المهندس نجوين فان كوونج يقوم بالعديد من الوظائف في نفس الوقت. بالإضافة إلى التحكم في تكاليف المشروع، يقوم نجوين فان كوونغ أيضًا بأعمال أخرى تتعلق بإنشاء المحتوى. وبحسب قوله، في سن 20 - 30 عاما، فإن الأولوية القصوى هي العمل وزيادة الدخل. بفضل الدخل الذي يحصل عليه من وظيفته الرئيسية ووظيفته بدوام جزئي، يتمتع هذا الرجل البالغ من العمر 28 عامًا بحياة كاملة نسبيًا ويشعر بالحرية. وبالإضافة إلى ذلك، فإن وجود العديد من الوظائف يساعد كوونج أيضًا على توسيع علاقاته الاجتماعية.
وعلى نحو مماثل، قرر السيد فو فان خانه، بعد تخرجه من قسم تكنولوجيا المعلومات في جامعة نها ترانج، اختيار القيام بالعديد من الوظائف المختلفة، بدلاً من العمل لدى شركة ثابتة. وفقا للسيد فو فان خانه، لكي تتمكن من العمل لدى العديد من الشركات في نفس الوقت، يجب عليك تنظيم وقتك بشكل معقول وعلمي لإكمال عملك في الوقت المحدد.
في الوقت الحاضر، يعمل العديد من طلاب الكليات والجامعات بدوام جزئي، حتى في وظيفتين أو ثلاث وظائف في نفس الوقت، من أجل توفير المال لتغطية نفقات المعيشة الشهرية. فام ثي آنه تويت هي طالبة في السنة الرابعة تتخصص في الإدارة الاقتصادية، كلية الاقتصاد السياسي، أكاديمية الصحافة والاتصال، وتعمل في 3 وظائف بالتوازي كمديرة مشروع، ورئيسة مركز الموارد البشرية، ومساعدة المدير العام لشركة إعلامية.
"عملي يتميز بساعات عمل مرنة. في بعض الأحيان يتعين عليّ المغادرة في الصباح الباكر والعودة إلى المنزل في الساعة 2-3 صباحًا. أو إذا كان لدي حدث في المقاطعة، فسأكون غائبًا لمدة 2-3 أيام، وأحيانًا حتى يوم الأحد. اخترت أن أقوم بالعديد من الوظائف المختلفة في نفس الوقت لأنني أريد السفر إلى العديد من الأماكن واكتشاف أشياء جديدة والتعرف على أشخاص ذوي خبرة والتعلم منهم. "ولم يقتصر الأمر على ذلك فحسب، بل ساعدتني وظائف مثل إدارة المشاريع وإدارة الموارد البشرية على تطبيق المهارات في دراستي" - شارك آنه تويت.
وأضاف أن توجه الشباب إلى القيام بأشياء كثيرة في نفس الوقت هو ظاهرة إيجابية، إذ توضح ديناميكية الجيل الجديد وقدرته العالية على التكيف. ها فان - الرئيس التنفيذي لشركة Headhunt JobUp. وفقا لـ ثس. ها فان، عندما يتمكن الشاب من التعامل مع 2-3 وظائف في نفس الوقت، فهو لا يخلق مصدرًا متنوعًا للدخل فحسب، بل يظهر أيضًا قدرة ممتازة على تعدد المهام. وهذا يعني أنه يتعين عليهم أن يكونوا مرنين في التعامل مع مجموعة متنوعة من المهام، والتحرك بسرعة عبر الأدوار وبيئات العمل.
جهز نفسك بالمهارات اللازمة لأداء مهام متعددة
قال الدكتور فو فيت آنه - مدير أكاديمية ثانه كونغ، إن هناك ثلاثة أسباب رئيسية تجعل الشباب يختارون القيام بمهام متعددة. تساعد الثورة الصناعية 4.0 اليوم الشباب على الوصول إلى مجموعة متنوعة من المعلومات والحصول على الأدوات اللازمة لدعم أنشطة العمل المريحة.
ينبغي لمؤسسات التدريب أن تضع مناهج تعمل على تنمية مهارات تعدد المهام لدى الطلاب. ويمكن القيام بذلك من خلال دمج المشاريع الواقعية التي تتطلب من الطلاب العمل في أدوار متعددة، والجمع بين مجموعة متنوعة من المهارات. ويجب أن يركز المنهج الدراسي أيضًا على تدريب الطلاب على مهارات إدارة الوقت الفعالة، ومساعدة الطلاب على تحقيق التوازن الجيد بين الدراسة والعمل.
في عملية القيام بالعديد من الوظائف، يجب على الشباب أن يحددوا بوضوح ما هي المهنة الرئيسية التي يجب التركيز على تطويرها بشكل عميق؛ ينبغي النظر إلى الوظائف الأخرى باعتبارها خبرات تكميلية، تساعد على تجميع المزيد من المهارات والخبرة لمهنتك الرئيسية.
المدير التنفيذي لشركة Headhunt JobUp. ها فان
لذلك، عليك أن تعرف كيفية الاستفادة من تلك الفرص والتقنيات لتعزيز قدراتك وإمكاناتك؛ يمكن القيام بالعديد من الأشياء في نفس الوقت في الوقت الحاضر، تؤدي المعلومات والأنشطة المتعلقة بالشباب الناجحين أو الأمثلة الناجحة في بلدان أخرى إلى خلق ضغوط على الشباب عن غير قصد. يرغب الشباب أيضًا في أن يعيشوا حياة جيدة مثل أصدقائهم، لذا يختارون القيام بالعديد من الأشياء في نفس الوقت لتجنب التخلف عن الركب.
وبحسب الدكتور فو فيت آنه، فإن أهم شيء بالنسبة لجميع الشباب لأداء العمل بشكل فعال ودون تداخل هو تزويد أنفسهم بالمهارات. المهارة الأولى المهمة جدًا هي إدارة الوقت. المهارة الثانية هي إدارة العمل، وإنجاز كل مهمة في وقتها المناسب حتى لا تؤثر على دراستك.
يجب عليك أيضًا موازنة عواطفك والحفاظ على العمل والراحة لتجنب التوتر. بالإضافة إلى تزويد أنفسهم بالمهارات وتطبيق التكنولوجيا في عملهم، يجب على الشباب أيضًا ملاحظة: أن كل شركة لديها سياساتها الخاصة وقد يكون لديها أيضًا سرية في العمل. عندما تقوم بالعديد من الأمور، تجنب الكشف عن معلوماتك الشخصية لأن ذلك قد يؤثر على عمليات العمل.
إن اتجاه الشباب إلى القيام بالعديد من الوظائف في نفس الوقت يمثل أيضًا قضية صعبة للغاية لجميع مدارس التدريب المهني اليوم. ويعتقد الدكتور فو فييت آنه أنه إذا استمرت مؤسسات التدريب المهني في التدريب وفقًا لبرامج التدريب المهني الضيقة، فلن تكون قادرة على تطوير إمكانات الطلاب بشكل كامل.
لذلك، بالإضافة إلى التدريب على الخبرات الأساسية (المهارات الصعبة)، ينبغي للمدارس المهنية أن توسع نطاق التدريب في المهن الرائجة. وبذلك، سوف تساعد المدارس الطلاب على الوصول المبكر إلى جميع العوامل التي تلبي البيئة الخارجية، كما أن برامج التدريب اللامنهجية سوف تساعد المدارس على الحصول على مصادر إضافية للدخل. حتى المدارس تتعاون مع الشركات لتدريب الطلاب حسب احتياجات الشركات حتى يمكن توظيف الخريجين والعمل على الفور.
في كلية هانوي الصناعية المهنية، يتم تدريب الطلاب بهدف تزويدهم بالمعرفة والمهارات المتنوعة لتلبية متطلبات سوق العمل. في برنامج التدريب بالمدرسة، سيحصل الطلاب على 3 - 6 أشهر من الخبرة والتدريب في الشركات.
وهذه فرصة للطلاب للتعرف على العمل الحقيقي وتجميع الخبرة وتحديد المعرفة التي يحتاجون إليها بوضوح عند العودة إلى المدرسة.
وفي الوقت نفسه، تنسق المدرسة بشكل وثيق مع الشركات لتحديث الوحدات الاختيارية في برنامج التدريب من وقت لآخر، مما يضمن ملاءمتها للمتطلبات المحددة للمناصب الوظيفية في الشركة.
مدير مركز قبول الاتصالات ودعم الشركات الناشئة، كلية هانوي الصناعية المهنية نجوين ثي ثانه شوان
[إعلان رقم 2]
المصدر: https://kinhtedothi.vn/tiep-can-ky-nang-da-nhiem-giup-gioi-tre-khang-dinh-ban-than.html
تعليق (0)