การประชุมเชิงปฏิบัติการเรื่องการพัฒนาอุตสาหกรรมเซมิคอนดักเตอร์ในเวียดนามดึงดูดผู้เชี่ยวชาญ นักวิทยาศาสตร์ และชาวเวียดนามโพ้นทะเลที่ทำงานในต่างประเทศจำนวนมาก (ภาพถ่าย: Nguyen Nguyen)
ช่วงบ่ายของวันนี้ (22 ส.ค.) ณ กรุงฮานอย ได้มีการจัดการประชุมเฉพาะเรื่องขึ้นภายใต้กรอบการประชุมชาวเวียดนามโพ้นทะเลทั่วโลกครั้งที่ 4 และฟอรั่มปัญญาชนและผู้เชี่ยวชาญชาวเวียดนามในต่างประเทศ
ในช่วงแรกซึ่งมีเนื้อหาเกี่ยวกับการพัฒนาอุตสาหกรรมเซมิคอนดักเตอร์ในเวียดนาม มีผู้เชี่ยวชาญ นักวิทยาศาสตร์ ชาวเวียดนามโพ้นทะเล... จำนวนมากร่วมหารือและแสดงความคิดเห็น
ผู้เชี่ยวชาญส่วนใหญ่เห็นด้วยว่าเวียดนามมีแนวโน้มที่จะกลายเป็น "ศูนย์กลาง" ในห่วงโซ่การผลิตระดับโลกของบริษัทต่างๆ หลายแห่งในอนาคต
อย่างไรก็ตาม การจะส่งเสริมข้อดีที่มีอยู่ไปพร้อมๆ กับการแก้ไขปัญหาและความท้าทายต่างๆ นั้น... ยังคงเป็นปัญหาที่ต้องอาศัยความร่วมมือจากหลายระดับ หน่วยงาน ห้างร้าน และผู้เชี่ยวชาญ
ข้อได้เปรียบของเวียดนามในการแข่งขันเซมิคอนดักเตอร์
ตามที่ดร. Nguyen Thanh Tuyen รองผู้อำนวยการกรมอุตสาหกรรมเทคโนโลยีสารสนเทศ กระทรวงสารสนเทศและการสื่อสาร กล่าวว่าเวียดนามมีข้อได้เปรียบมากมายในการพัฒนาอุตสาหกรรมเซมิคอนดักเตอร์ ลักษณะเด่น ได้แก่ ทำเลที่ตั้งทางภูมิศาสตร์ที่เอื้ออำนวย อุตสาหกรรมอิเล็กทรอนิกส์ที่พัฒนาแล้ว แหล่งทรัพยากรแร่ธาตุหายากที่อุดมสมบูรณ์ และทรัพยากรมนุษย์รุ่นเยาว์ที่พร้อมใช้งาน
ดร. เตวียนเชื่อว่าปัจจัยเหล่านี้จะช่วยสร้างข้อได้เปรียบทางการแข่งขันให้กับเวียดนามในการพัฒนาอุตสาหกรรมเซมิคอนดักเตอร์ รวมทั้งโอกาสในการมีส่วนร่วมอย่างลึกซึ้งยิ่งขึ้นในห่วงโซ่อุปทานโลก
ดร.เหงียน ทันห์ เตวียน รองอธิบดีกรมอุตสาหกรรมเทคโนโลยีสารสนเทศ กระทรวงสารสนเทศและการสื่อสาร (ภาพ: เหงียน เหงียน)
ผู้แทนกระทรวงสารสนเทศและการสื่อสารเปิดเผยถึงเป้าหมายในเฟสที่ 1 (2024-2030) ว่ารัฐบาลเวียดนามมีเป้าหมายที่จะสร้างทีมวิศวกรเซมิคอนดักเตอร์จำนวน 50,000 คน บริษัทออกแบบ 100 แห่ง โรงงานผลิตชิป 1 แห่ง โรงงานบรรจุภัณฑ์และทดสอบ 10 แห่ง โดยจะสร้างรายได้ 25,000 ล้านเหรียญสหรัฐต่อปี
โดยเฉพาะอย่างยิ่งบทบาทของชาวเวียดนามโพ้นทะเลในการบรรลุเป้าหมายเชิงยุทธศาสตร์ข้างต้นมีความสำคัญอย่างยิ่ง
ในงานประชุมนี้ ดร. เตวียน ได้เน้นย้ำถึงบทบาทสำคัญบางประการของกำลังนี้ ซึ่งโดยทั่วไปแล้วจะเป็นทรัพยากรที่สำคัญสำหรับการวิจัย การเริ่มต้นธุรกิจ และการนำผลิตภัณฑ์ออกสู่เชิงพาณิชย์
นอกจากนี้ ชาวเวียดนามโพ้นทะเลยังมีบทบาทในการสนับสนุนการฝึกอบรม การสร้างห้องปฏิบัติการ และการส่งเสริมบุคลากรที่มีความสามารถในด้านเซมิคอนดักเตอร์ในเวียดนามอีกด้วย
กองกำลังนี้ยังสามารถเป็นสะพานเชื่อมกับบริษัทข้ามชาติ เสริมสร้างภาพลักษณ์ของเวียดนาม ตลอดจนหาพันธมิตร ถ่ายทอดเทคโนโลยี และเข้าถึงเทคโนโลยีขั้นสูง
คุณเล ฮวง ฟุก ผู้อำนวยการศูนย์วิจัยและฝึกอบรมด้านการออกแบบไมโครชิปและเซมิคอนดักเตอร์ในเมืองดานัง เปิดเผยถึง 3 โซลูชั่นที่ถือเป็น "แกนหลัก" ที่จะนำมาซึ่งข้อได้เปรียบให้กับอุตสาหกรรมไมโครชิปและเซมิคอนดักเตอร์ในเวียดนาม ซึ่งขณะนี้ศูนย์ในดานังกำลังนำไปปฏิบัติอยู่
ทั้งสามโซลูชั่นดังกล่าวได้แก่ โครงสร้างพื้นฐาน ทรัพยากรบุคคล และกลไกเฉพาะเพื่อส่งเสริมการลงทุน
โดยเฉพาะอย่างยิ่ง "คอขวด" ด้านทรัพยากรบุคคลได้รับการจัดทำและส่งเสริมโดยเมืองดานังตั้งแต่เดือนมกราคม พ.ศ. 2567 โดยการทำหน้าที่เป็นสะพานเชื่อมและส่งเสริมความร่วมมือระหว่างบริษัทและมหาวิทยาลัยระดับนานาชาติ
คุณ Nguyen Ngoc Mai Khanh (ชาวญี่ปุ่น) ผู้เชี่ยวชาญของ Marvell Technology Group (ภาพถ่าย: Nguyen Nguyen)
นายเหงียน ง็อก ไม ข่านห์ (ชาวญี่ปุ่น) ผู้เชี่ยวชาญของ Marvell Technology Group เชื่อเช่นกันว่าเวียดนามอยู่ในตำแหน่งที่เหมาะสมที่จะดึงดูดผู้ผลิตที่ต้องการกระจายห่วงโซ่อุปทานของตนนอกประเทศจีน
ข้อดีเหล่านี้ ได้แก่ เสถียรภาพทางการเมือง ต้นทุนแรงงานที่มีการแข่งขัน และความใกล้ชิดกับซิลิคอนวัลเลย์ของจีน (กวางโจว-ตงกวน-เซินเจิ้น)
นอกจากนี้ เวียดนามยังมีความตกลงการค้าเสรีกับประเทศต่างๆ จำนวน 19 ฉบับ รวมถึงความร่วมมือทางยุทธศาสตร์ที่ครอบคลุมระหว่างเวียดนามและสหรัฐอเมริกา
ในแถลงการณ์ร่วมครั้งนี้ ทั้งสองฝ่ายยอมรับถึงศักยภาพที่ยิ่งใหญ่ของเวียดนามในการกลายเป็นประเทศสำคัญในอุตสาหกรรมเซมิคอนดักเตอร์ และสนับสนุนการพัฒนาอย่างรวดเร็วของระบบนิเวศเซมิคอนดักเตอร์ในเวียดนาม
ผู้คนและทรัพยากรคือความท้าทายที่ยิ่งใหญ่ที่สุด
ตั้งแต่นี้จนถึงปี 2030 อุตสาหกรรมเซมิคอนดักเตอร์จะต้องมีคนงานประมาณ 1 ล้านคนในทุกขั้นตอน (ภาพประกอบ)
แม้ว่าจะมีข้อได้เปรียบมากมายในการพัฒนาเทคโนโลยีชั้นสูงโดยทั่วไป และโดยเฉพาะอุตสาหกรรมเซมิคอนดักเตอร์ แต่ก็ไม่อาจปฏิเสธได้ว่าเวียดนามยังคงมีข้อจำกัดมากมายที่ต้องเอาชนะ
นางสาวเหงียน ถิ เล เกวี๋ยน จากศูนย์นวัตกรรมแห่งชาติ กระทรวงการวางแผนและการลงทุน กล่าวว่า “ความท้าทายอันดับ 1” ที่เวียดนามต้องเผชิญก็คือ ทีมผู้เชี่ยวชาญและวิทยากรในการฝึกอบรมด้านเซมิคอนดักเตอร์ยังคงมีอยู่อย่างจำกัดมาก
สาเหตุคือกระบวนการฝึกอบรมยังคงต้องใช้การลงทุนจำนวนมากจากรัฐบาล สถาบัน และธุรกิจต่างๆ รวมถึงสถานที่ฝึกอบรมและห้องปฏิบัติการวิจัย
นอกจากนี้ ในเวียดนาม โปรแกรมการฝึกอบรมของมหาวิทยาลัยยังมีจำกัดหรือไม่เป็นไปตามมาตรฐานสากล เมื่อเปรียบเทียบกับการพัฒนา "ที่รวดเร็วปานสายฟ้าแลบ" ของเทคโนโลยีเซมิคอนดักเตอร์
ซึ่งทำให้เกิดปัญหาที่ยากลำบากในการพัฒนาและสร้างทรัพยากรบุคคลให้เพียงพอต่อเป้าหมายที่ตั้งไว้
นายทราน ดัง ฮวา ประธานบริษัท FPT Semiconductor ซึ่งมีมุมมองเดียวกัน ยังได้ชี้ให้เห็นถึงความท้าทายของมนุษย์ในฐานะองค์กรบุกเบิกใน "การแข่งขันด้านเซมิคอนดักเตอร์" ในเวียดนามอีกด้วย
นายฮัว กล่าวว่าปัจจัยด้านมนุษย์เป็นทั้งข้อได้เปรียบและความท้าทายสำหรับเวียดนาม ข้อดีคือเรามีแรงงานหนุ่มสาวที่มีพลังและมีธุรกิจจำนวนมากที่ตั้งเป้าสู่เกณฑ์ Make in Vietnam
อย่างไรก็ตาม ความท้าทายคือ เมื่อเวียดนามบูรณาการ วิสาหกิจต่างชาติจะต้องมีทรัพยากรบุคคลและวิศวกรที่มีความสามารถและมีคุณสมบัติจำนวนหลายหมื่นคนในการสร้างห่วงโซ่การผลิต
เมื่อถึงเวลานั้น ความสามารถของเราในการฝึกอบรมและจัดหาทรัพยากรบุคคลได้อย่างทันท่วงทีจะเป็นปัจจัยสำคัญในการสร้างตำแหน่งของเวียดนามในเวทีระหว่างประเทศ
นาย Eric Phuong Nguyen ชาวเวียดนามโพ้นทะเลในเยอรมนี แบ่งปันมุมมองของเขาเกี่ยวกับทรัพยากรแร่ธาตุหายากในเวียดนาม (ภาพถ่าย: Nguyen Nguyen)
นายเอริค ฟอง เหงียน ชาวเวียดนามโพ้นทะเลในเยอรมนี กล่าวว่า โดยทั่วไปแล้วแต่ละประเทศจะมีจุดแข็งเพียงบางประการ แต่เวียดนามยังไม่ได้นำจุดแข็งของตัวเองมาใช้ให้เกิดประโยชน์
“นอกเหนือจากความพยายามที่เกี่ยวข้องกับการออกแบบและการทดสอบชิปแล้ว เรายังมีทรัพยากรอีกอย่างหนึ่งที่กำลังถูก “ลืม” ไป นั่นก็คือแร่ธาตุหายาก” นาย Eric Phuong Nguyen กล่าว
“แร่ธาตุหายากในเวียดนามมีปริมาณสำรองราว 22 ล้านตัน ซึ่งมากเป็นอันดับ 2 ของโลก รองจากจีนเท่านั้น” แต่เทคโนโลยีการขุดแร่ธาตุหายากของเวียดนามยังอยู่ในช่วงเริ่มต้นมาก
ตามที่ผู้เชี่ยวชาญได้กล่าวไว้ ชาวเวียดนามโพ้นทะเลในเยอรมนี รัฐบาลเวียดนาม และนักวิทยาศาสตร์ควรทำงานร่วมกันเพื่อพัฒนาปัญหาการวิจัยเฉพาะ เพื่อใช้ประโยชน์จากทรัพยากรแร่ธาตุหายากนี้ให้เกิดประโยชน์สูงสุดและทั่วถึง หากไม่เช่นนั้นก็จะเป็นการสิ้นเปลืองอย่างมาก
นางสาว Dang Thi Thu Ha ผู้อำนวยการฝ่ายเศรษฐกิจ วิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี กระทรวงการต่างประเทศ กล่าวว่า ปัจจุบันในซิลิคอนวัลเลย์ ประเทศสหรัฐอเมริกา มีคนเวียดนามทำงานในด้านเทคโนโลยีประมาณ 50,000 คน ในจำนวนนี้ มีคนจำนวนมากทำงานในด้านไมโครชิปและเซมิคอนดักเตอร์
ตามสถิติ เวียดนามมีวิศวกรหลายพันคนทำงานในด้านการออกแบบไมโครชิปในประเทศและต่างประเทศ เมื่อไม่นานมานี้ วิศวกรชาวเวียดนามจำนวนมากกลับมาทำงาน สอน และให้คำปรึกษาในโครงการเซมิคอนดักเตอร์จำนวนหนึ่งในเวียดนาม
ถือเป็นสัญญาณที่ดี เพราะแสดงให้เห็นว่าความรู้จากต่างประเทศมายังเวียดนามมีการเปลี่ยนแปลงอย่างมาก โดยเฉพาะอย่างยิ่งในประเทศที่มีเทคโนโลยีและเศรษฐกิจที่พัฒนาแล้ว
การแสดงความคิดเห็น (0)