「ブラインドキャリアバッグティアリング - AIがあなたを助けます」をテーマにしたジョブフェア2025の開幕。 (写真:Tue San) |
学生と実際の労働市場を結びつけるという使命を掲げる Jobfair 2025 は、交流、学習、有望な就職機会の発見の場を提供します。これは、学生がキャリアカウンセリング、面接を受け、自分の専攻や能力に合った求人情報に直接アクセスできる機会です。同時に、雇用主が若く、熱意があり、創造的な従業員を見つけるのを支援する架け橋でもあります。
このイベントには、情報技術、ビジネス、通信、グラフィックデザイン、観光、レストラン、ホテルなどの分野の約 50 社の大企業が集まります。これらの企業は、FPT ポリテクニックの学生専用の魅力的な就職機会を数百も提供します。
FPTポリテクニックカレッジの企業関係部長であるグエン・キム・クイン氏によると、FPTポリテクニックの魅力は「実践的な学習、実践的な仕事」という教育理念にあるそうです。 ビジネスニーズと社会の発展に密接に関連しています。 FPL は、学生に知識と確かな職業スキルを身につけさせるだけでなく、卒業後すぐに、さらには在学中であっても、早い段階から自分自身と自分の能力を自信を持って表現できるように訓練します。
学生はキャンパス内で雇用主と直接会うことができます。 (写真:Tue San) |
全国に 50 を超える施設 (地方や都市の FPT ポリテクニック カレッジ、センター、BTEC FPT、メルボルン ポリテクニック、国際トレーニング インスティテュート、FPT ポリスクールなどのトレーニング プログラムを含む) があり、あらゆる地域の学生が地元でさまざまな質の高い教育を受ける機会があります。
「教師と生徒が幸せであることは、私たちが誇りに思う特別な価値です。FPTポリテクニックの教師と生徒は仲間です。教師と生徒は知識と仕事のスキルに焦点を当てるだけでなく、勉強と生活の両方でお互いをサポートします。生徒が幸せで、最大限に生活し、勉強すれば成功すると私たちは信じており、それがFPTポリテクニックの教育者の最大の誇りです」とクイン氏は語った。
JobFair 2025 では、採用活動に加えて、テクノロジー、ビジネス、スタートアップの分野の第一人者を招いて詳細なセミナーも開催します。今年の注目トピックには人工知能 (AI) と新しいテクノロジーのトレンドが含まれており、学生が労働市場とキャリア開発の方向性をより深く理解するのに役立ちます。
詳細なワークショップは、 |
イベントがもたらす実用的な価値により、JobFair 2025 は単なる就職フェアではなく、FPT Polytechnic の学生が将来に向けて準備するための出発点にもなります。
FPTポリテクニックは、ジョブフェア2025を通じて、企業の実際のニーズに密接に関連したトレーニングへの取り組みを表明するだけでなく、学生のためのダイナミックでプロフェッショナルな学習および就労環境も創出します。
FPTポリテクニックは全国50以上の施設を擁し、多くの省や都市の学生に現代的な学習環境を提供しています。同時に、学校は困難な状況にありながらも学習意欲の高い学生を支援するために奨学金制度も実施しています。
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