（ダン・トリ） - 内務省は、政府の組織と運営の原則に関する規則を改正し、補足することを提案した。内閣総理大臣の職務及び権限に関する規則。
法務省は、内務省が主導する2015年政府組織法（2019年に改正・補足）を改正・補足する法律の草案作成提案を発表した。草案の概要によると、内務省は、現行の政府組織法第5条の規定を継承し、完成させた上で、政府の組織と運営の原則に関する規定を改正し、補足することを提案している。特に、政府、首相、大臣、省庁レベルの機関の長の任務と権限を決定する原則は、政府組織法における政府の組織と運営の原則との整合性を確保しながら、専門法で補足される。政府組織法には、部門や分野の国家管理における割り当てと調整の原則が補足され、政府機構を合理化し、効果的かつ効率的に運営するという目標の実現が保証されます。 
ファム・ティ・タン・チャ内務大臣（写真：ファム・タン）。
内務省は法改正にあたり、「国家管理機能を遂行する省庁や省庁級機関から独立して運営される政策実施機関としての性質を持つ政府機関の組織と運営を革新するため、政府機関に関する規制を開放的な方向で研究・補充する」との見解を示した。特に、内務省は首相の職務と権限に関する規則の改正と補足を提案した。具体的には、現行の政府組織法第28条の規定を補足・補完し、党の規定と関連法律に基づく首相の人事権と統一する。この草案は、行政権を行使する機関、立法権を行使する機関、司法権を行使する機関の間の権力統制メカニズムを完備させ、政府を指導し、政策立案を主導し、法執行を組織する上での首相の責任の範囲を明確にするものである。さらに、草案では、現行法第33条を継承し、充実させた上で、政府の構成員としての大臣および省庁レベルの機関の長の職務と権限に関する規定を改正し、補足することを求めている。内務省は、大臣および省庁レベルの機関の長の責任を強化し、政府が省庁およびその管理下にある部局に割り当てた国家管理の範囲内で特定の問題を決定する責任を首相に押し付けることを制限するための規則を追加したいと考えています。政府組織法の施行10年を振り返ると、政府、首相、各省庁、部門間の権限の分散化と委譲が進んでいることがわかります。政府、省庁、支部、地方自治体の間には依然として多くの限界や欠陥が存在します。特に、この規則では、多くの具体的な問題については政府と首相が決定することを規定しています。意思決定権限とリソース、実施を確実にするための条件の統一性の欠如。そこから起草機関は、地方自治体、特に予算面で自立しており、地域の社会経済発展の原動力としての地位と役割を持つ地方自治体の潜在力、利点、資源、自発性、創造性が十分に促進されていないという結論を下した。 「専門法における省庁への直接的な地方分権化の状況が依然として存在しており、特に、複数の省庁が1つの部門または分野の管理に参加するという規制は、2015年政府組織法（2019年に改正および補足）の規定に従った政府の統一的な管理を保証せず、1つの任務を1つの機関のみに割り当て、その機関が統括し責任を負うという原則の実施に一貫性がない。これにより、任務の割り当てに重複が生じ、多くの任務を首相の決定に委ねるか、または解決のために多くの学際的な運営委員会を設立しなければならない状況になっている」と内務省は法務省に送った書類で述べた。この法案は2026年4月に国会に提出され、初審議される予定だ。国会は2026年10月に法案を審議し承認する予定だ。ダントリ
出典: https://dantri.com.vn/xa-hoi/de-xuat-bo-sung-quy-dinh-ve-nhiem-vu-quyen-han-cua-thu-tuong-20241019094020719.htm
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