Cambodge : ouvrir l’avenir numérique grâce aux jeux vidéo
L'équipe des Nations Unies au Cambodge, en collaboration avec le Fonds des Nations Unies pour l'enfance (UNICEF) et ses partenaires, a inspiré les filles de la ville de Siem Reap à acquérir des compétences numériques dès leur plus jeune âge. Grâce au concours de développement de jeux vidéo « Game Jam », l’ONU et ses partenaires utilisent les jeux pour enseigner les compétences scientifiques, technologiques, d’ingénierie, artistiques et mathématiques (STEAM).
Non Sreynich, 15 ans, étudiant à l'école Aranh Raingsey, ainsi que trois de ses coéquipiers et quelques autres, ont été initiés au monde du STEAM et aux priorités du développement durable grâce au codage. L'équipe de Non a remporté le concours avec un jeu vidéo qui promeut la protection de l'environnement.
Au Cambodge, où les filles ne représentent que 39 % des élèves intéressés par les sciences, l’initiative offre une expérience pratique avec des outils comme Construct 3, un logiciel de création de jeux, tout en offrant une formation aux compétences numériques aux enseignants.
L’initiative a contribué à renforcer l’expertise technique et à entretenir la confiance, le leadership et à encourager les filles à se lancer dans la technologie.
Kosovo : bourses d'études STEM
Desara Qerimi, 21 ans, étudiante en génie informatique et logiciel à l'Université de Pristina, est l'une des plus de 4 500 femmes et filles qui bénéficient de bourses STEM. Le programme de bourses est mis en œuvre par le ministère de l’Éducation, des Sciences, de la Technologie et de l’Innovation du Kosovo, démontrant ainsi son engagement envers la campagne « Génération Égalité » lancée par l’ONU.
« La bourse a joué un rôle important dans mes études. Elle a été une source de soutien financier essentielle, me permettant d'explorer mon domaine au-delà du cadre universitaire », a expliqué Desara. Pour l’année académique 2023-2024, le Gouvernement a alloué 3 millions d’euros à plus de 1 500 bourses.
En outre, l’ONU coordonne également ses activités avec des partenaires pour les aider à surmonter les préjugés et à devenir des pionnières de la révolution numérique. L’une de ces activités est la conférence « STEMinists », un événement organisé par l’Entité des Nations Unies pour l’égalité des sexes et l’autonomisation des femmes (ONU Femmes) au Kosovo.
Afrique du Sud : Façonner l’industrie technologique grâce à des initiatives communautaires
En Afrique du Sud, l’initiative African Girls Can Code ouvre de nouvelles opportunités de carrière aux jeunes femmes dans le domaine des technologies. Victoria Phago, étudiante en deuxième année en technologies de l’information et de la communication, a vécu un tournant lorsqu’elle a rejoint le programme.
Mis en œuvre par ONU Femmes en Afrique du Sud, le ministère de l’Enseignement supérieur et de la Formation, le ministère des Sciences et de l’Innovation, le programme est soutenu par Siemens et le gouvernement belge. Le programme expose les étudiants à une variété de disciplines des technologies de l’information, notamment l’informatique, le développement Web, le développement d’applications mobiles, la robotique et la programmation.
En plus de doter les jeunes femmes de compétences professionnelles pertinentes, le programme contribue également à élargir leurs horizons de carrière, les motive à surmonter les défis personnels et renforce leur confiance en elles.
Arabie saoudite : dynamiser la carrière des femmes grâce à un programme de stages
En Arabie saoudite, l’équipe de l’ONU promeut des initiatives visant à accroître l’emploi et le leadership des femmes dans les domaines des STEM. L’un de ces efforts est un partenariat public-privé entre le Bureau régional d’ONU Femmes pour les États arabes et Nokia, qui ouvre de nouvelles opportunités aux jeunes femmes.
Le programme de stages de Nokia offre aux étudiants universitaires une formation pratique et un mentorat par des experts du secteur. Sur une période de 8 semaines, le programme vous donne les compétences et l’expertise nécessaires pour réussir dans l’économie numérique.
« Ce programme a démontré que les femmes sont capables de répondre aux exigences de chaque profession, créant ainsi un environnement de travail plus inclusif et plus équitable », a déclaré la stagiaire Raghad Alskyhan.
Source : https://phunuvietnam.vn/nhieu-sang-kien-trao-quyen-cho-phu-nu-va-tre-em-gai-theo-duoi-stem-20250325095449451.htm
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