Bureaux vietnamiens élégants

Dans le quartier le plus cher et le plus chic de Tokyo, où se rassemblent de nombreux hommes d'affaires et artistes japonais et étrangers célèbres, une forte entreprise vietnamienne est présente. Il s'agit du bureau de FPT Japan à Mita, d'une superficie totale de près de 3 000 mètres carrés, pouvant accueillir 500 employés. Le bureau est équipé d'installations modernes et d'une conception ouverte et multifonctionnelle, contribuant à promouvoir un travail efficace et à apporter du confort aux employés.

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Cet endroit offre également une « vue à un million de dollars » lorsque vous pouvez admirer le mont Fuji, la tour de Tokyo et la Skytree à travers des fenêtres en verre transparentes. À la fin de chaque après-midi, les employés de FPT Japan peuvent profiter d'une vue panoramique de Tokyo sur un ciel jaune éclatant.

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Également à Tokyo, le bureau de Daimon dans l'immeuble Sumitomo Realty & Development Landmark Plaza est dédié au secteur manufacturier. Le bureau est constamment agrandi, ajoutant plus d'arbres verts pour créer une nouvelle vitalité, avec des équipements complets tels qu'un café-bar, des consoles de jeux, des appareils d'exercice et des canapés dans les zones de repos, aidant les employés à se détendre et à être inspirés pour travailler. Vous pourrez notamment y admirer le lever du soleil avec les cerisiers en fleurs et le coucher du soleil au sommet de la tour de Tokyo.

L'implantation de bureaux au cœur des centres financiers et technologiques fait non seulement partie de la stratégie de FPT Japan pour atteindre les grands clients et les ressources technologiques les plus élitistes de chaque région, mais garantit également la commodité des déplacements des employés. Travaillant dans l'un des bâtiments emblématiques de Nagoya, à côté des « grands noms » japonais tels que Toyota, Hitachi... M. Nguyen Quoc Viet (ajouter le nom du bureau) commence sa journée de travail en traversant le sous-sol de la station qui est reliée au sous-sol du bâtiment et arrive à l'entreprise sans que « la pluie ne touche son visage ou le soleil ne touche sa tête ».

Inspiration pour l'intégration multiculturelle

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En plus des installations, FPT Japon se concentre sur la création d’activités cohérentes qui créent du plaisir et une énergie positive. « Le confort éliminera les barrières culturelles et deviendra une force motrice pour les employés vietnamiens, tout en aidant les employés locaux à s'intégrer rapidement dans la culture FPT », a partagé M. Viet. À Nagoya, FPT Japon a introduit le golf, les échecs et les jeux de blocs en bois... au bureau.

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Après le travail, les employés de FPT Japan participent avec enthousiasme à des clubs tels que le football, le badminton, le marathon, la musique, la danse, la RSE (activités environnementales, sociales et bénévoles) et le club de rencontres... M. Nguyen Cao Luan, président de la Fédération japonaise de football de FPT, a déclaré : « J'espère créer un terrain de jeu reliant toutes les branches de FPT Japan et aider tout le monde à faire de l'exercice ».

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L'un des « terrains de jeu » préférés des employés étrangers est le Club vietnamien, dont le dirigeant est un employé japonais, M. Sakata Shintaro, et dont les membres sont dispersés dans des bureaux à travers le Japon. Tous les deux mois, ils se « rencontrent » en ligne et hors ligne, relevant de nombreux défis intéressants tels que cuisiner des repas vietnamiens, passer des tests de vietnamien, etc. Non seulement cela offre l'opportunité d'apprendre la langue et la culture vietnamiennes de manière confortable et amusante, mais le club renforce également la connexion nippo-vietnamienne au sein de l'entreprise. De nombreux employés japonais tentent même de réussir le test international de compétence en vietnamien.

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Le week-end, les bureaux peuvent organiser des sorties de team building ou de petits groupes spontanés peuvent explorer de nouveaux lieux. Lorsque le printemps arrive, dans une atmosphère joyeuse et excitante, les employés de FPT Japan de tout le pays se rassemblent joyeusement pour admirer les fleurs de cerisier et participer à des activités de nettoyage de l'environnement.

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Avec 3 500 employés de 18 nationalités, FPT Japan s'efforce toujours de créer un environnement de travail idéal, une expérience complète et de promouvoir les connexions multiculturelles. L'entreprise propose également de nombreuses politiques de bien-être pour que les employés et leurs proches puissent profiter au mieux de la vie au Japon, telles que des bilans de santé réguliers, des consultations de santé en ligne 24h/24 et 7j/7, la prise en charge des frais de déménagement, du logement, de l'éducation, des cours de japonais, etc. pour les familles des employés. Par rapport aux entreprises locales, FPT Japon dispose actuellement de nombreux avantages en matière de politiques de soutien et de formation, tant pour les employés que pour leurs proches.

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Améliorant constamment l'expérience des employés, FPT Japan remporte continuellement des prix prestigieux pour l'environnement de travail, tels que le Top 70 des meilleurs grands lieux de travail en Asie ; Top 4 des meilleurs lieux de travail pour les femmes au Japon ; Top 11 des meilleurs endroits où travailler au Japon... FPT Japan vise à augmenter ses effectifs directement au Japon à 5 000 personnes d'ici la fin de 2025 et à atteindre son premier milliard de dollars de chiffre d'affaires d'ici 2027.

FPT Japan recrute actuellement du personnel informatique vietnamien pour répondre à une forte demande au Japon. Les ingénieurs de FPT Japan travailleront avec des entreprises de premier plan à de nombreuses étapes, depuis les solutions de conseil jusqu'à la mise en œuvre de projets de transformation numérique et l'application de nouvelles technologies.

Pour plus d'informations, rendez-vous sur : https://career.fpt-software.com/hoc-tieng-nhat-ngay-hom-nay/

(Source : FPT)