Proposition visant à augmenter le congé de maternité pour les femmes donnant naissance à leur deuxième enfant

Báo Tuổi TrẻBáo Tuổi Trẻ10/03/2025

Dans le projet de loi sur la population, le ministère de la Santé propose de ne pas sanctionner les membres du parti qui ont un troisième enfant ou plus et une série d'autres politiques. Le ministère de la Santé continue actuellement de proposer d’allonger le congé de maternité pour les femmes donnant naissance à un deuxième enfant.


Đề xuất tăng thời gian nghỉ thai sản cho phụ nữ sinh con thứ 2 - Ảnh 1.

M. PXP (ville de Thu Duc) regarde avec joie sa femme et son fils qui viennent de naître à l'hôpital Tu Du début 2024. M. P. a déjà deux filles, cette fois il a un fils - Photo : DUYEN PHAN

Proposition d'allongement du congé de maternité

Français S'adressant à Tuoi Tre Online le 10 mars , M. Le Thanh Dung, directeur du département de la population (ministère de la Santé), a déclaré que le département a conseillé au ministère de la Santé de soumettre au gouvernement une proposition visant à élaborer une loi sur la population et que le projet de loi sur la population propose trois groupes de politiques : maintenir la fécondité de remplacement ; réduire le déséquilibre entre les sexes à la naissance et ramener le rapport des sexes à la naissance à son équilibre naturel ; améliorer la qualité de la population

La dernière version du projet de loi sur la population propose des groupes de politiques liées à l’objectif de maintien du taux de fécondité de remplacement ; réduire le déséquilibre entre les sexes à la naissance et ramener le rapport des sexes à la naissance à son équilibre naturel ; améliorer la qualité de la population...

Selon M. Dung, ce projet de loi sur la population vise toujours à donner aux couples et aux individus le droit de décider d'avoir des enfants, du moment de la naissance, du nombre d'enfants et de l'intervalle entre les naissances en fonction de l'âge, de l'état de santé, des conditions d'apprentissage, du travail, du revenu et de l'éducation des enfants de l'individu ou du couple.

La décision de ne pas sanctionner les membres du parti qui ont un troisième enfant ou plus n’est qu’une des mesures visant à maintenir le taux de natalité de remplacement et à éviter de nouvelles baisses du taux de natalité.

De nombreuses études actuelles montrent également que le désir d’avoir deux enfants dans chaque famille est toujours populaire, mais tous les couples ne peuvent pas réaliser ce désir.

Les facteurs de la vie influencent grandement la décision des gens d’avoir des enfants.

Le projet propose également de permettre aux travailleuses donnant naissance à un deuxième enfant de prolonger leur congé de maternité de 6 à 7 mois.

Parallèlement, il faut créer les conditions pour que les femmes qui donnent naissance à deux enfants dans les parcs industriels, les zones franches d’exportation et les provinces et villes à faible taux de natalité puissent bénéficier d’une aide pour louer ou acheter un logement social.

Conformément à la réglementation en vigueur, pour bénéficier des prestations de maternité lors de l'accouchement, les salariées qui accouchent ont droit à 6 mois de congé de maternité avant et après l'accouchement.

Dans le cas où une salariée donne naissance à des jumeaux ou plus, à partir du deuxième enfant, pour chaque enfant, la mère a droit à 1 mois de congé supplémentaire. La durée maximale du congé de maternité avant l’accouchement ne dépasse pas 2 mois.

De nombreuses politiques de promotion des naissances

M. Dung a également déclaré qu'afin de maintenir fermement le taux de fécondité de remplacement à l'échelle nationale et d'empêcher la tendance à la baisse continue des taux de fécondité dans certaines provinces et villes, le Premier ministre a également publié la décision n° 588 approuvant le programme d'ajustement des taux de fécondité en fonction des régions et des groupes d'ici 2030.

Parmi elles, certaines solutions visent à atteindre l’objectif de maintenir fermement les niveaux de fécondité de remplacement à l’échelle nationale.

Il s'agit d'encourager les hommes et les femmes à se marier avant 30 ans, à ne pas se marier tard et à avoir des enfants tôt, les femmes à avoir leur deuxième enfant avant 35 ans...

Parallèlement, bâtir un environnement et une communauté adaptés aux familles avec de jeunes enfants, comme des services adaptés aux travailleurs : ramassage et dépôt, garde d'enfants, banque de lait maternel, médecin de famille...

Planifier et construire des garderies et des jardins d’enfants adaptés aux conditions des mères, notamment dans les zones économiques, les zones industrielles et les zones urbaines.

En outre, soutenir les femmes pendant la grossesse et l’accouchement, notamment en leur fournissant des conseils, des soins de santé maternelle et infantile, notamment le dépistage de l’infertilité, le dépistage prénatal et postnatal et la prévention de la malnutrition ; faciliter le retour au travail des femmes après l'accouchement...

Soutenir et encourager les couples à avoir deux enfants : acheter un logement social, louer un logement ; admission prioritaire dans les écoles publiques, aide aux frais de scolarité des enfants ; Construire un modèle de gestion et de développement économique familial.

Đề xuất tăng thời gian nghỉ thai sản cho phụ nữ sinh con thứ 2 - Ảnh 3. Proposition visant à réduire tous les frais d'hospitalisation lors de la naissance d'un deuxième enfant

TTO - Mme Pham Thi My Le, chef adjointe du Département de la population et de la planification familiale de Ho Chi Minh Ville, a proposé lors de l'atelier « Faible taux de natalité à Ho Chi Minh Ville, situation actuelle, causes et solutions » qui s'est tenu le matin du 26 novembre.



Source : https://tuoitre.vn/de-xuat-tang-thoi-gian-nghi-thai-san-cho-phu-nu-sinh-con-thu-2-20250310192402775.htm

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