Les journalistes affirment que le harcèlement met non seulement en danger leur sécurité mais viole également leurs droits légaux.
Photo : IJN
Malgré ces attaques, les femmes journalistes continuent de travailler dur. Leurs reportages, pleins de force et de détermination, ont joué un rôle essentiel dans le changement de la société pakistanaise.
Les barrières
De nombreux défis auxquels sont confrontées les femmes journalistes au Pakistan découlent de normes culturelles et traditionnelles. Leurs compétences sont souvent remises en question et les agences hésitent à affecter des femmes reporters à des reportages d’actualité.
« Le stéréotype selon lequel les femmes ne peuvent pas gérer les nouvelles difficiles est toujours répandu », a déclaré Sobia Saleem, journaliste dans la province du Sindh.
Au Pakistan, les femmes journalistes sont souvent exclues des rôles de direction dans l’industrie médiatique du pays. Les opportunités pour les femmes restent rares, surtout dans les petites villes.
Bien que l’environnement économique et social s’améliore et ait aidé les femmes à rechercher de meilleures opportunités, des obstacles subsistent, explique Mme Atiya, journaliste dans la province du Baloutchistan.
« Les femmes sont découragées d’entrer dans ce domaine en raison de contraintes financières et de normes sociales. « Certaines histoires ne sont pas possibles en raison de la complexité de la société traditionnelle », a-t-elle déclaré.
Depuis 2007, la province est en guerre, mais les récits détaillés des souffrances des familles, en particulier des femmes et des enfants, sont rares.
Harcèlement
Entre 2019 et 2020, deux femmes journalistes, Shaheena Shaheen et Urooj Iqbal, ont été assassinées au Pakistan. Cet incident a accru les inquiétudes des femmes journalistes quant à leur sécurité dans l’exercice de leur profession. Les conditions de travail, les avantages limités tels que l'absence de congé de maternité et l'absence de politiques anti-harcèlement sur le lieu de travail rendent le travail des femmes journalistes plus risqué, a déclaré Aneela Shaheen, journaliste dans la province de Khyber Pakhtunkhwa.
Nadia Choudhary, une experte des médias sociaux du Pakistan, note que le harcèlement sexuel est également courant. Si les médias sociaux ont fourni aux femmes une plateforme pour exprimer leurs opinions, développer leur marque personnelle et perfectionner leurs compétences professionnelles, ils les ont également exposées à un harcèlement en ligne croissant. Cela est d’autant plus grave dans une société où les opinions conservatrices sur le rôle des femmes prévalent encore, a-t-elle ajouté.
Améliorations futures
Mme Saleem estime que l’éducation, le mentorat et la réforme du lieu de travail sont importants pour que les femmes puissent progresser dans l’industrie des médias. Ces initiatives peuvent faire tomber les barrières et faire entendre la voix des femmes. La formation pratique et les stages devraient également faire partie de cet effort, a-t-elle ajouté.
Les universités devraient également préparer les femmes aux défis du monde réel auxquels elles peuvent être confrontées. « Combler cet écart grâce à un mentorat et une éducation pratiques peut inciter les femmes à se lancer dans le journalisme, déclenchant ainsi un parcours transformateur et impactant », a-t-elle déclaré.
Il est important que les organisations médiatiques soutiennent des politiques inclusives et équitables en matière de genre. Cela comprend la défense des quotas de genre, la formation et les efforts visant à éliminer les préjugés, a déclaré Mme Choudhary, ajoutant que les stéréotypes sur ce que les femmes journalistes peuvent et ne peuvent pas couvrir doivent être brisés. Cela contribuera à créer un environnement médiatique équitable dans le pays.
« Le développement du journalisme doit être orienté vers l’inclusion, où des voix diverses, en particulier celles des femmes, peuvent s’épanouir de manière authentique et contribuer à un paysage médiatique plus équilibré et plus représentatif », a déclaré Abdul Razaque Chhachhar, professeur d’études des médias à l’Université du Sindh.
Hoang Ton (selon IJN)
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