สร้างแรงผลักดันใหม่ในการดำเนินงาน

Kinhtedothi - การริเริ่มความคิดและการกระทำอย่างแน่วแน่ การส่งเสริมจิตวิญญาณแห่งความคิดริเริ่ม การกล้าคิด กล้าทำ กล้าที่จะฝ่าฟัน กล้าที่จะรับผิดชอบต่อประโยชน์ร่วมกัน ถือเป็นจุดเด่นประการหนึ่งในการศึกษาและปฏิบัติตามอุดมการณ์ของประธานโฮจิมินห์ในหน่วยงานและหน่วยงานต่างๆ ในกรุงฮานอย

การขจัด “คอขวด” ของความรู้สึกแห่งความรับผิดชอบ

ปัจจุบันฮานอยกำลังมุ่งเน้นการบรรลุเป้าหมายการเติบโตปี 2567 ที่ 6.5 - 7% ตามแผน การเบิกจ่ายเงินลงทุนภาครัฐบรรลุมากกว่าร้อยละ 95 ของแผน ระดมและใช้ทรัพยากรทั้งหมดอย่างมีประสิทธิผล มุ่งเน้นต่อไปในการดำเนินการอย่างจริงจัง สอดคล้องกัน และมีประสิทธิผลต่อภารกิจที่ล่าช้ากว่ากำหนดเวลา เหล่านี้เป็นเป้าหมายที่ต้องใช้ความมุ่งมั่นทางการเมืองที่สูงจากทั้งเมือง

ดำเนินการแก้ไขกระบวนการบริหารจัดการในหน่วยงานจุดเดียวอำเภอบาดิ่ญ ภาพโดย : ไฮ ลินห์

ดังที่ผู้นำเมืองฮานอยได้ยืนยัน กรุงฮานอยยังคงดำเนินการตามแนวทางแก้ปัญหาและมาตรการต่างๆ อย่างต่อเนื่องเพื่อรักษาการเติบโตทางเศรษฐกิจ เร่งความคืบหน้าในการก่อสร้างโครงการต่างๆ และเบิกจ่ายเงินทุนการลงทุนของภาครัฐอย่างมาก นำความก้าวหน้าด้านการพัฒนาโครงสร้างพื้นฐานด้านเศรษฐกิจและสังคมไปปฏิบัติให้เกิดผลสำเร็จ สร้างและพัฒนาสถาบันพัฒนาเมืองหลวงให้สมบูรณ์แบบ...

หลังจากดำเนินการมาเป็นเวลาหนึ่งปีตามคำสั่งหมายเลข 24-CT/TU ลงวันที่ 7 สิงหาคม 2023 ของคณะกรรมการถาวรของคณะกรรมการพรรคการเมืองประจำเมือง "เกี่ยวกับการเสริมสร้างวินัย วินัย และความรับผิดชอบในการจัดการงานในระบบการเมืองของเมือง" ซึ่งเกี่ยวข้องกับการศึกษาและปฏิบัติตามอุดมการณ์ คุณธรรม และสไตล์ของโฮจิมินห์ บทบาท ความรับผิดชอบ และพฤติกรรมที่เป็นแบบอย่างของผู้นำในทุกระดับและทุกภาคส่วนก็มีการเปลี่ยนแปลงที่ชัดเจน

จึงได้เสริมสร้างวินัยและความรับผิดชอบในการบริหารงานในระบบการเมือง ขยายจิตสำนึกแห่งความมุ่งมั่นและความใกล้ชิดจากเมืองสู่รากหญ้าให้เข้มแข็ง สร้างแรงบันดาลใจในระบบการเมืองทั้งหมดให้ดำเนินการตามภารกิจที่ได้รับมอบหมาย

ในทางปฏิบัติ ในตำบล ตำบล หรือภาคส่วนต่างๆ ที่ “ขัดแย้ง” กับประชาชนเป็นประจำ การศึกษาและปฏิบัติตามคำสอนของลุงโฮจะต้องดำเนินไปควบคู่กับการทำงานประจำวันอยู่เสมอ การใช้ "การก่อสร้าง" เพื่อ "ต่อสู้" ควบคู่ไปกับการวัดความพึงพอใจของผู้คน ได้สร้างรูปแบบที่สร้างสรรค์มากมายเพื่อขจัดความหยุดนิ่ง การหลีกเลี่ยง การหลบเลี่ยง และการขาดความรับผิดชอบในการปฏิบัติงาน การส่งเสริมความรับผิดชอบในการเป็นตัวอย่างและการสร้างสรรค์นวัตกรรมความคิดและการกระทำอย่างจริงจังยังคงเป็นไฮไลต์ประการหนึ่งในการศึกษาและติดตามลุงโฮในหน่วยงานและหน่วยงานต่างๆ ในฮานอย

จากนั้นสร้างความก้าวหน้าใหม่ๆ ในด้านวินัย วินัยการบริหาร และส่งเสริมความคิดสร้างสรรค์ กล้าคิด กล้าทำ กล้าฝ่าฟัน กล้ารับผิดชอบ เพื่อประโยชน์ร่วมกันพัฒนาเมืองหลวงในแต่ละฝ่ายแต่ละหน่วยงานในการดำเนินงาน

เพิ่มประสิทธิภาพการทำงาน

เนื้อหาที่สำคัญที่ยังคงมุ่งเน้นในแต่ละหน่วยงาน คือ การสร้างสรรค์นวัตกรรมวิธีการและรูปแบบการทำงาน มีการนำแบบจำลองและแนวทางสร้างสรรค์ต่างๆ มาใช้มากมาย ในเขตอึ้งฮวา คณะกรรมการถาวรได้สั่งให้จัดทำตารางรายละเอียด 12 เนื้อหาของผลลัพธ์ด้านภาวะผู้นำ ทิศทาง และการบริหารในทุกด้าน ได้แก่ การจัดการที่ดินของรัฐ การปฏิรูปการบริหาร การพัฒนาเศรษฐกิจ การสร้างพรรค... เพื่อใช้เป็นเกณฑ์ในการประเมินหัวหน้าและผู้จัดการของหน่วยงานและหน่วยงาน

ตามคำกล่าวของผู้นำอำเภอด่งอันห์ เขตได้ปรับแนวคิดการเป็นผู้นำและทิศทางใหม่ โดยนำผลลัพธ์และความก้าวหน้าของการดำเนินงานมาเป็นพื้นฐานในการประเมินผลงานของส่วนรวมและคณะทำงาน งานบุคลากรในด่งอันห์ดำเนินไปในทิศทางของการเพิ่มจำนวนพนักงานในพื้นที่ที่ยากลำบาก หลีกเลี่ยงความเฉื่อยชา ส่งเสริมนวัตกรรม ความคิดเชิงบวก และสร้างแรงจูงใจให้พนักงานมุ่งมั่น

ในเขตฮวงมาย หลังจากดำเนินการตามคำสั่งหมายเลข 24-CT/TU เป็นเวลา 1 ปี คณะกรรมการพรรคเขตได้กำกับดูแลความเป็นผู้นำ ทิศทาง และการดำเนินการตามคำสั่งให้กับองค์กรพรรค 7 แห่งและบุคคล 18 คน คณะกรรมการประชาชนอำเภอได้ดำเนินการตรวจสอบแบบวางแผน 20 ครั้งและการตรวจสอบแบบไม่แจ้งให้ทราบล่วงหน้า 29 ครั้งในหน่วยงานต่างๆ จัดการตรวจตราประชาชนในการปฏิบัติหน้าที่และความรับผิดชอบของข้าราชการและลูกจ้างราชการ ๒ เขต

คณะกรรมการประชาชนอำเภอได้อนุมัติกระบวนการจัดสรรงานภายในแล้ว ระดับเขตได้ออกระเบียบปฏิบัติ 214 ระเบียบปฏิบัติเชื่อมโยงกันเพื่อแก้ไขปัญหาการทำงานภายในหน่วยงาน ด้วยเหตุนี้ จึงได้ยกระดับจิตวิญญาณและสำนึกแห่งความรับผิดชอบของบุคลากรและข้าราชการในการปฏิบัติหน้าที่ สร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่จริงจังและมีประสิทธิภาพมากยิ่งขึ้น และปรับปรุงคุณภาพบริการสาธารณะให้ดีขึ้นอย่างชัดเจน งานใหญ่ ยากลำบาก และสำคัญบางงานซึ่งมีมานานหลายปีในเขตนี้ ได้รับการคัดเลือกจากผู้นำที่มีความมุ่งมั่นและทิศทางในการแก้ปัญหา ซึ่งในเบื้องต้นจะบรรลุผลสำเร็จและสร้างการเปลี่ยนแปลงในเชิงบวก มีการแก้ไขปัญหาที่ซับซ้อนมากมายในด้านต่างๆ เช่น การเคลียร์พื้นที่ การบริหารจัดการเมือง การจัดการคำสั่งก่อสร้าง ฯลฯ

สถิติแสดงให้เห็นว่าในปีที่ผ่านมา คณะกรรมการพรรค คณะกรรมการถาวร คณะกรรมการตรวจสอบระดับอำเภอ ตำบล และเทียบเท่า ได้ดำเนินการตรวจสอบและกำกับดูแลองค์กรและบุคคลรวมทั้งสิ้น 1,520 ครั้ง โดยมีทั้งหมด 3,313 องค์กร... หลังจากการตรวจสอบ กำกับดูแล และการตรวจสอบบริการสาธารณะแล้ว พบว่าองค์กรและบุคคล 873 รายละเมิดกฎ และมีองค์กรและบุคคล 368 รายถูกลงโทษทางวินัย

จะเห็นได้ว่า เป็นการนำคติที่ว่า “ทำสิ่งที่ตนสอน” มาใช้ปฏิบัติได้อย่างดี โดยการนำนวัตกรรมมาใช้เป็นวิธีการคิด การนำความมีประสิทธิผลมาเป็นตัวอย่าง และประสิทธิภาพในการปฏิบัติงานที่ได้รับมอบหมาย เป็นพื้นฐานในการส่งเสริมการปฏิบัติตามอุดมการณ์ลุงโฮในหมู่แกนนำทุกระดับของเมือง และนำแนวคิดดังกล่าวมาเป็นแกนหลักในการเผยแพร่และขยายผลในสังคม สิ่งเหล่านี้เป็นรากฐานที่สำคัญในการส่งเสริมความรับผิดชอบและพฤติกรรมที่เป็นแบบอย่างอันมีส่วนช่วยให้บรรลุความสำเร็จสูงสุดในการบรรลุเป้าหมายการพัฒนาเศรษฐกิจและสังคมที่กำหนดไว้

ที่มา: https://kinhtedothi.vn/tao-suc-bat-moi-trong-trien-khai-cac-nhiem-vu.html