Сегодня днем, 2 октября, Центральный организационный комитет провел общенациональную онлайн-конференцию по распространению и реализации содержания вновь изданных документов Центрального комитета по партийному строительству и организационной работе, а также по оценке результатов партийного строительства в третьем квартале и постановке задач на четвертый квартал 2024 года. Член Центрального Комитета партии, секретарь Провинциального Комитета партии, глава делегации Национального собрания провинции Ле Куанг Тунг; Глава оргкомитета провинциального комитета партии Фан Ван Фунг принял участие в конференции на мосту Куангчи.
Секретарь провинциальной партии, глава делегации провинциальной Национальной ассамблеи Ле Куанг Тунг принял участие в выступлении на конференции - Фото: NT
На конференции делегаты заслушали распространение и реализацию содержания документов: Распоряжение Центрального Оргкомитета № 27-HD/BTCTW от 26 августа 2024 года о некоторых положениях Директивы Политбюро № 35-CT/TW от 16 апреля 2024 года о партийных съездах всех уровней в преддверии XIV Всекитайского съезда партии.
Постановление Политбюро № 145-QD/TW от 10 мая 2024 года о подготовке и повышении квалификации руководителей и менеджеров всех уровней. Решение Секретариата № 143-QD/TW от 3 мая 2024 года об утверждении типового регламента работы районных партийных комитетов. Постановление № 180-QD/TW от 11 июля 2024 г. Секретариата о старших экспертах.
Постановление Политбюро от 23 апреля 2024 г. № 142-QD/TW о пилотировании делегирования полномочий и ответственности руководителям в кадровой работе. Постановление Политбюро № 148-QD/TW от 23 мая 2024 года о полномочиях руководителя временно приостанавливать работу подчиненных ему должностных лиц в необходимых случаях или при наличии признаков серьезных нарушений партийных уставов и государственных законов.
Решение Секретариата № 147-QD/TW от 14 мая 2024 года об утверждении типового регламента работы низовых партийных комитетов государственных предприятий. Решение Секретариата № 179-QD/TW от 8 июля 2024 года о типовом регламенте работы партийной делегации и исполнительного комитета Партии на центральном уровне, устанавливаемом Секретариатом. Постановление № 146-QD/TW от 14 мая 2024 года Секретариата о функциях, задачах, полномочиях, организационной структуре и рабочих отношениях партийных делегаций провинциального уровня и партийных исполнительных комитетов.
В третьем квартале 2024 года весь сектор партийного строительства сосредоточился на консультировании и реализации успешного выполнения поставленных задач, таких как: Выполнение проектов и задач в соответствии с рабочей программой на 2024 год, порученной Политбюро, Секретариатом и партийными комитетами всех уровней, для обеспечения прогресса и качества. Тщательно подготавливать качественный контент для заседаний Центрального Исполнительного Комитета.
Завершить обобщение направления кадровой работы XIII съезда Национальной партии и подготовить проект направления кадровой работы XIV съезда Национальной партии; Проект доклада, подводящего итоги работы по партийному строительству и реализации Устава партии, для представления на XIV Национальном съезде партии; Проект Положения о выборах в партию. Завершение и дополнение ряда руководящих должностей на руководящих должностях партии, государства, а также ключевых руководителей на местах и в подразделениях для обеспечения сплоченности, демократии и создания высокой солидарности и единства в Политбюро, Центральном Исполнительном Комитете и партийных комитетах всех уровней.
Подготовка к партийным съездам всех уровней и XIV Всероссийскому съезду партии; обнародование руководства номер один по некоторым положениям Директивы 35-CT/TW о партийных съездах всех уровней в преддверии XIV Национального съезда партии; консультирование по вопросам деятельности Подкомитета по уставу партии, Подкомитета по кадрам XIV съезда партии, Руководящего комитета по стратегическому кадровому планированию и подкомитетов по подготовке партийных съездов всех уровней; Дать рекомендации Политбюро и Секретариату по планированию, рассмотреть и внести дополнительные планы для Центрального Исполнительного Комитета XIV созыва, а также рассмотреть и дополнить планы для Исполнительного Комитета, Постоянного Комитета Партии, ключевых должностей на всех уровнях, а также тщательно подготовить кадровую работу для съездов делегатов всех уровней.
Сосредоточение внимания на инспекции и надзоре за деятельностью партийных строительных организаций; внедрять инновационные методы, стили, способы и рабочие стили многими эффективными способами. Своевременно обмениваться мнениями и отвечать на вопросы, чтобы содействовать разрешению трудностей, препятствий и давать рекомендации партийным комитетам и организациям на всех уровнях.
Несмотря на достигнутые результаты, в работе по организации и строительству партии все еще существуют некоторые трудности и проблемы, такие как: некоторые населенные пункты и подразделения не уделяют должного внимания статистике и работе с данными, все еще существуют ошибки, и требуется время для их устранения. Подготовка рабочих мест и предложений по распределению персонала в 2025 году в некоторых населенных пунктах и подразделениях по-прежнему идет медленнее, чем требуется. Хотя работа по подготовке членов партии изменилась по сравнению с аналогичным периодом прошлого года, все еще существуют трудности с привлечением членов партии в жилых районах и на негосударственных предприятиях.
Выступая на конференции, провинциальный секретарь партии, глава делегации провинциального Национального собрания Ле Куанг Тунг предложил ряд рекомендаций, таких как: Согласно Директиве 35-CT/TW Политбюро, численность членов провинциальных и районных партийных комитетов такая же, как и в 2015-2020 годах; Для конкретизации этого положения в Инструкции Центрального Оргкомитета № 27-ХД/БКТВ было четко определено количество членов Исполнительного Комитета партии и одновременно количество членов Постоянного Комитета провинциальных и городских комитетов партии.
Однако провинция все еще колеблется при реализации на районном уровне, между определением конкретного количества постоянных комитетов районных партийных комитетов, как это сделано Центральным организационным комитетом, или определением только количества исполнительных комитетов с постоянными комитетами в пределах 11–13, как в Инструкции № 27-HD/BTCTW.
Предложить Центральному организационному комитету обсудить с Центральной военной комиссией и Центральным комитетом партии общественной безопасности вопрос о руководстве на местах по координации и структурированию персонала постоянного комитета партийного комитета на уровне коммуны в соответствии с требованиями и задачами каждой коммуны, района и города. Инструкции о том, можно ли накапливать временную должность и применяется ли это положение последовательно в обычной кадровой работе.
В соответствии с Директивой 35-CT/TW Политбюро прекратить назначение членов партийных комитетов и постоянных членов партийных комитетов всех уровней за 6 месяцев вперед, в особых случаях это касается только должностей в полиции и армии. Однако в действительности в некоторых коммунах и округах отсутствует должность заместителя секретаря, в то время как постоянный комитет парткома определен иметь только 3 товарища, поэтому человеческие ресурсы в планировании - это все члены парткома. Чтобы завершить заместителя секретаря, Постоянный комитет должен быть дополнен. Противоречит ли это постановлению о прекращении дополнений членов парткома и членов постоянного комитета?
Завершая конференцию, глава Центрального оргкомитета Ле Минь Хунг подчеркнул: «В четвертом квартале 2024 года весь сектор организаций партийного строительства сосредоточится на консультировании по завершению рабочей программы на 2024 год; Продолжать эффективно реализовывать постановления и заключения Центрального Исполнительного Комитета, Политбюро и Секретариата 13-го созыва по партийному строительству и организационной работе.
Сосредоточение внимания на консультировании по вопросам подготовки партийных съездов на всех уровнях к XIV Национальному партийному съезду. Хорошо выполнять работу по организации аппарата, кадрового обеспечения и распределения должностей. Партийные комитеты всех уровней консультируют по вопросам эффективного проведения всех этапов кадровой работы; Завершить разработку плана обучения и развития персонала на 2024 год и продолжить консультирование по вопросам обучения и развития персонала при планировании и в соответствии со стандартами должностей уделять внимание обучению и развитию молодых сотрудников, женского персонала и персонала из числа этнических меньшинств.
Хорошо выполнять работу по внутренней политической защите; Партийная организация и члены партии. Осуществить проверку и надзор за деятельностью партийных строительных организаций в соответствии с планом, оформить акты проверки и заключения. Продолжать пересматривать и укреплять организационную структуру, повышать качество персонала и государственных служащих; Внедрять инновационные методы, практики и стили работы, связанные с административной реформой, содействовать применению информационных технологий в управлении и эксплуатации.
Местные партийные комитеты организуют распространение материалов конференции среди местных и первичных кадров и членов партии. В процессе реализации новых документов Центрального Комитета, при возникновении трудностей и недостатков, продолжать вносить рекомендации и предложения в Центральный Оргкомитет для рассмотрения и решения.
Нгок Транг
Источник: https://baoquangtri.vn/quan-triet-noi-dung-cac-van-ban-moi-nbsp-ve-cong-tac-to-chuc-xay-dung-dang-188744.htm
Комментарий (0)