Подготовка высококвалифицированных кадров для предприятий в промышленном парке Льен Ха Тай

Lien Ha Thai — это первый промышленный парк (ИП) в экономической зоне Тхайбинь, который провинциальный партийный комитет и правительство определили как ключевой проект, движущую силу привлечения инвестиций и развития экономики и общества провинции. Предприятия, инвестирующие в промышленный парк Льена Ха Тай, не только получают поддержку в инвестиционных процедурах, пользуются льготной политикой и поощряют инвестиции на самом высоком уровне, но и получают поддержку во многих аспектах для плавной и эффективной реализации проекта. Одним из видов такой поддержки является обеспечение поставок и обучения высококвалифицированных кадровых ресурсов для предприятий.

Завод Lotes Vietnam Co., Ltd. в промышленном парке Льена Ха Тай имеет общий инвестиционный капитал в размере 120 миллионов долларов США.

Ohsung Vina Thai Binh Co., Ltd. — компания, специализирующаяся на производстве компонентов двигателей для электронного оборудования, бытовой техники и аксессуаров для светодиодных экранов с проектной мощностью более 75 000 тонн продукции/год. Компания завершила инвестиционно-производственную часть 2-й очереди проекта и готовится к вводу в эксплуатацию 3-й очереди. Помимо непосредственного производства, компания также организует обработку, ремонт и гарантийное обслуживание комплектующих для OLED-экранов и OLED-телевизоров, моторной продукции и моторных компонентов с предполагаемым объемом производства около 500 000 изделий/год. Руководство компании заявило, что для работы завода на полную проектную мощность компании необходимо нанять 2500 рабочих с техническими навыками в области электричества и электроники. В настоящее время кадровые ресурсы Thai Binh обширны, однако число работников, соответствующих требованиям компании, ограничено, поэтому набор персонала сталкивается с некоторыми трудностями.

Не только Ohsung Vina Thai Binh Co., Ltd., но и другие предприятия, инвестирующие в промышленный парк Lien Ha Thai, которые вкладывают средства в строительство заводов, установку оборудования и подготовку необходимых условий для начала производства, обеспокоены набором обученных и высококвалифицированных рабочих в соответствии со своей производственной деятельностью.

Г-жа Луонг Хуонг Джианг, заместитель генерального директора An Thai Auto Mechanical Co., Ltd., директор завода по производству автомобильного оборудования в промышленном парке Льена Ха Тай, отметила: «Наш завод специализируется на производстве автомобильных свечей зажигания с ожидаемым объемом производства 47 100 изделий в год, а также мочевины для очистки выхлопных газов автомобилей и автомобильной охлаждающей жидкости с ожидаемым объемом производства 90 000 банок в год, что эквивалентно 2 миллионам литров в год». В ближайшее время на заводе официально начнется первая производственная фаза проекта. На заводе в основном используются машины и технологии автоматизации, поэтому не требуется много рабочей силы. Однако для эффективной реализации проекта нам в настоящее время необходимо нанять ряд старших менеджеров и инженеров, рабочих с высшим и средним образованием, специализирующихся на технологиях ЧПУ и автоматизации.

Завод Ohsung Vina Thai Binh близок к завершению всего проекта, для производства которого потребуется около 2500 рабочих.

Промышленный парк Lien Ha Thai содействует привлечению инвестиций и в настоящее время имеет 25 второстепенных проектов, которые были и готовятся к запуску в производство и коммерческую деятельность.

Г-н Нгуен Тран Фонг, заместитель генерального директора акционерной компании Green i-Park, инвестора инфраструктуры индустриального парка Лиен Ха Тай, сказал: «По данным регистрации вторичных проектов, инвестированных в индустриальный парк Лиен Ха Тай, потребность в найме рабочей силы составляет около 40 000 человек». Пять предприятий, завершивших инвестиции в фабрики и вступивших в эксплуатацию, нуждаются в около 27 000 рабочих, в основном обученных рабочих и высококвалифицированных рабочих в сферах производства и сборки электроники, машиностроения, информационных технологий, логистики, администрирования, английского, корейского, китайского языков и пошива модной одежды. Для поддержки предприятий на ранних этапах развертывания производства и повышения эффективности инвестиций мы активно связываем вторичных инвесторов с Департаментом труда, по делам инвалидов и социальным вопросам, учреждениями профессиональной подготовки в провинции и за ее пределами, чтобы обеспечить наличие высококачественных кадровых ресурсов. В частности, Green i-Park готов сотрудничать с учреждениями профессионального образования, инвестируя в строительство и расширение учебных заведений непосредственно на территории индустриального парка. Инвестиции в машины и оборудование для производственных объектов или координация работы с производственными подразделениями в промышленных парках для обучения теории в сочетании с непосредственной профессиональной практикой на современных производственных линиях предприятий повысят квалификацию и способность работников немедленно адаптироваться к работе.

В последние годы провинция Тхайбинь гибко реализует мероприятия по профессиональному обучению, связывая предложение и спрос на рабочую силу для предприятий и рабочих, отвечая требованиям социально-экономического развития, особенно развития экономических зон и промышленных парков.

Г-н Фи Нгок Тхань, директор Департамента труда, инвалидов войны и социальных вопросов, сказал: Помимо развития системы учебных заведений в провинции, включающей 2 университета, 4 колледжа и 23 профессиональных училища, Департамент труда, инвалидов войны и социальных вопросов провел исследование учебных возможностей ряда высококачественных учреждений профессионального обучения в Северном регионе, чтобы выбрать варианты сотрудничества в области обучения и предоставления рабочей силы в соответствии с потребностями предприятий. Недавно мы связали Ханойский индустриальный профессиональный колледж с рядом предприятий в промышленном парке Льена Ха Тхай для подписания соглашения о сотрудничестве по обучению и набору высококвалифицированных рабочих. Департамент труда, инвалидов войны и социальных вопросов обобщит, извлечет опыт и воспроизведет его на основе этой первой модели, чтобы в последующие годы активно предоставлять подготовленные кадры предприятиям в промышленном парке Льена Ха Тхай в частности, а также промышленным паркам и промышленным кластерам провинции в целом.