Воспитатели детского сада Tuoi Tho 7, район 3, Хошимин, заботятся о детях во время еды.
Сегодня утром, 11 октября, Департамент образования и профессиональной подготовки города Хошимин организовал семинар на тему «Текущая ситуация и решения по привлечению учителей дошкольных учреждений в город Хошимин». Г-жа Луонг Тхи Хонг Диеп, руководитель отдела дошкольного образования Департамента образования и профессиональной подготовки города Хошимин, перечислила конкретные меры политики для учителей дошкольных учреждений в городе Хошимин, а также общие меры политики для учителей дошкольных учреждений по всей стране.
Как конкретные политики применяются на практике?
Согласно отчету Департамента образования и профессиональной подготовки города Хошимин, реализующего Постановление № 27/2021/NQ-HDND Народного совета города Хошимин о политике развития дошкольного образования в районах с промышленными парками в городе Хошимин, после почти 3 учебных лет независимым дошкольным учреждениям в районах с промышленными парками была выделена поддержка в размере 1 миллиарда 040 миллионов донгов. Общее число детей дошкольного возраста, являющихся детьми рабочих и служащих, работающих в промышленных парках, получило поддержку в размере более 12,6 млрд донгов. Воспитатели дошкольных учреждений, работающие в частных дошкольных учреждениях в промышленных зонах, получают поддержку в размере более 2,6 млрд донгов. Руководители Департамента образования и профессиональной подготовки признали, что эти цифры все еще очень малы: общая сумма по трем вышеуказанным статьям составляет всего лишь более 15 миллиардов донгов.
С постановлением № 01/2014/NQ-HDND Народного совета города Хошимин о поддержке дошкольного образования; Постановление № 01/2021/NQ-HDND Народного совета города Хошимин о внесении изменений и дополнений в пункт c) пункта 4.2 статьи 2, среди достигнутых результатов наиболее примечательным является инвестирование города Хошимина в строительство школьных учреждений, выделение средств на инвестирование в строительство, модернизацию, реконструкцию и ремонт дошкольных учреждений.
По данным статистики с 2021 года по настоящее время, в Хошимине построено 33 новых детских сада общей стоимостью более 1 400 млрд донгов (1 414 764 068 000 донгов). Было отремонтировано 577 детских садов на общую сумму более 353 млрд донгов (353 859 344 545 донгов).
Департамент образования и профессиональной подготовки города Хошимин заинтересован в повышении стандартов подготовки педагогов дошкольных учреждений в соответствии с Законом об образовании 2019 года. На сегодняшний день имеется 20 844/26 055 квалифицированных дошкольных педагогов, в настоящее время насчитывается 5 211 неквалифицированных дошкольных педагогов (большинство из них работают в частных дошкольных учреждениях, особенно в группах классов).
В частности, за последние 3 года, с 2021 года по настоящее время, сотни миллиардов донгов были выделены руководителям, учителям и персоналу государственных дошкольных учреждений. Например, поддержка руководителей, учителей и сотрудников в связи с характером их работы (25% - 35% от ежемесячной заработной платы) общей стоимостью более 374 млрд донгов (374 392 247 815 донгов). И поддержать недавно окончивших вузы учителей общим бюджетом более 11 миллиардов донгов (11 467 517 373 донгов).
Воспитатели дошкольных учреждений не только заботятся о детях, воспитывают и обучают их, но и убирают класс, готовят учебные материалы и игрушки для детей...
«Благодаря политике поддержки новые учителя уверены в своей работе; профессиональная квалификация руководителей, учителей и персонала регулярно проходит обучение и повышается; учителя активно применяют информационные технологии и получают доступ ко многим передовым методам для реализации программы дошкольного образования; качество ухода за детьми и их образования постоянно улучшается. До сих пор учителя в государственных дошкольных учреждениях в основном соответствуют норме в 2 учителя на класс, однако в частных дошкольных учреждениях насчитывается всего 1,8 учителя на класс», - оценила г-жа Луонг Тхи Хонг Диеп.
Множество политик по привлечению учителей дошкольных учреждений
Анализ воздействия резолюции № 04/2017/NQ-HDND Народного совета города Хошимин на политику привлечения учителей дошкольных учреждений; Постановление № 04/2021/NQ-HDND Народного совета города Хошимин о внесении изменений и дополнений в пункт 1 и пункт 2 статьи 1. Согласно плану, Департамент образования и профессиональной подготовки города Хошимин заявил, что Постановление № 04/2017/NQ-HDND содержит политику привлечения учителей дошкольных учреждений, такую как контракты с учителями с зарплатой 3 750 000 донгов на человека в месяц x 9 месяцев в году; Контракт на персонал приемной семьи с минимальным уровнем поддержки 2 000 000 донгов на человека в месяц x 9 месяцев в году, городской бюджет тратит 1 000 000 донгов на человека в месяц, остальное тратится из общественных источников.
Политика также предусматривает уровень поддержки для учителей дошкольных учреждений в связи со спецификой их работы (не распространяется на учителей, работающих по контракту) в размере 650 000 донгов на человека в месяц x 9 месяцев в году. А уровень стимулирующей поддержки для педагогов дошкольных учреждений в соответствии с профессиональной квалификацией (не распространяется на учителей, работающих по контракту), если они имеют степень магистра, составляет 1 500 000 донгов на человека в месяц x 12 месяцев в году. Стоимость обучения в университете составляет 900 000 донгов на человека в месяц x 12 месяцев в году. Обучение на уровне колледжа стоит 550 000 донгов/человек/месяц x 12 месяцев/год. Эта политика также позволяет нанимать учителей дошкольных учреждений без регистрации домохозяйства в городе Хошимин.
Семинар «Текущая ситуация и решения по привлечению педагогов дошкольных учреждений в Хошимине утром 11 октября»
Согласно Постановлению № 04/2021/NQ-HDND Народного совета города Хошимин о внесении изменений и дополнений в пункт 1 и пункт 2 статьи 1, согласно плану, с точки зрения политики, учительский контракт (трудовой контракт сроком на 12 месяцев) с уровнем поддержки, равным минимальной заработной плате региона 1, объявленной Правительством, период поддержки составляет 9 месяцев/год. Контракт на сестринский персонал финансируется за счет 50% минимальной заработной платы в регионе 1, объявленной Правительством (расходуется из городского бюджета), остальная часть тратится из социальных источников (в зависимости от конкретных условий каждого подразделения), период поддержки составляет 9 месяцев/год.
«С 2021-2022 учебного года по настоящее время, согласно вышеуказанной политике, в городе Хошимин общее число учителей, работающих по контракту, составляет 28 408 человек; общее число сотрудников по уходу за детьми, работающих по контракту, составляет 8 525 человек.
Число педагогов дошкольных учреждений, получающих поддержку в связи со спецификой их работы, составляет 20 889 человек, а общий бюджет составляет более 93 млрд донгов (93 761 124 200 донгов). «И стимулирующая поддержка 20 087 учителей дошкольных учреждений в соответствии с профессиональной квалификацией с общим бюджетом более 148 миллиардов донгов (148 780 080 396 донгов)», — говорится в отчете Департамента образования и профессиональной подготовки города Хошимин.
Источник: https://thanhnien.vn/3-nam-tphcm-ho-tro-hang-tram-ti-dong-cho-giao-vien-mam-non-185241011100555565.htm
Комментарий (0)