은행 및 금융업은 '시대에 뒤떨어졌고', 공부하는 사람도 적고, 취직도 어렵나요?

호치민시 은행대학교 학생들(사진: HUB).

수요는 품질과 함께 온다

2024년 대학 입학 등록 기간이 마감되기까지 단 1일 남았지만, 응우옌 미(하띤 출신)는 아직도 어떤 전공을 1지망으로 선택해야 할지 모르고 있습니다.

내 의견: "저는 은행 및 금융 산업을 좋아하지만 앞으로 일자리가 포화 상태가 될까봐 두렵습니다. 많은 사람들이 이 산업이 인력이 너무 많고 기술과 인공지능이 인간을 대체할 것이라고 말합니다. 따라서 졸업 후 일자리를 구할 수 없을까봐 두렵습니다. 마케팅 산업은 "뜨거운" 산업이지만, 저는 그것을 정말 좋아하지 않습니다."

점점 더 불안정해지는 경제 상황에서 이는 많은 후보자와 학부모가 우려하는 사항이기도 합니다.

이 문제에 대해 공유하면서, 금융 및 은행업 분야의 교육 전문가인 응우옌 티엔 황 준교수 박사는 학생과 학부모가 금융 및 은행업 분야의 취업 기회에 대해 확신을 가질 수 있다고 강조했습니다.

그는 이렇게 설명했습니다. "경제에서 돈의 흐름은 인체의 혈액 흐름과 같습니다. 따라서 모든 당사자는 돈의 흐름을 항상 안정시키고 발전시켜야 합니다. 따라서 은행 및 금융 산업의 일자리 기회는 항상 풍부합니다."

황 부교수는 이 분야의 학생들이 포괄적인 기술을 습득하고 전문적으로 지식을 축적하는 것이 중요하다고 생각합니다. 그렇게 하면 졸업 후 고용주가 그들을 찾아 고용할 것이라고 신뢰하게 될 것입니다.

"지식과 기술이 있다면 인공지능(AI) 때문에 일자리를 잃을까 봐 걱정할 필요가 없습니다." 응웬 티엔 황 부교수 박사가 강조했습니다.

MSc. Nguyen Thi Kim Phung이 후보자들에게 은행 및 금융에 대한 조언을 제공합니다(사진: Huyen Nguyen).

같은 견해를 공유하는, University of Finance - Marketing의 입학 및 비즈니스 관계 센터 부소장인 MSc. Nguyen Thi Kim Phung은 이 분야에서 기업의 인적 자원 수요가 여전히 높다고 말했습니다.

매년, 재무마케팅대학은 학생 교육 및 모집을 위해 많은 은행과 기업으로부터 연락을 받고 있습니다.

매년 기업에서는 학생들이 졸업 인턴십, 채용 행사 등에 참여하도록 장려하기 위해 많은 콘텐츠를 제공합니다.

"은행 및 금융 부문의 기업들은 여전히 ​​많은 채용 요구를 하고 있지만, 요구 사항은 점점 더 엄격해지고 있습니다. 채용 부서는 업계에 지원할 수 있는 견고한 지식, 기술 및 기술을 갖춘 고품질의 인적 자원이 필요합니다.

기업들은 또한 교육기관이 재교육 없이도 즉시 일할 수 있는 학생들을 양성하도록 장려합니다."라고 김풍 여사는 강조했습니다.

Ms. Phung은 은행 및 금융 산업 외에도 금융 기술 분야의 학제간 교육 추세가 점점 더 주목받고 있다고 지적했습니다.

입학부 부장은 조기 입학 방식에서 재무 전공에 등록하는 지원자 수가 감소하지 않았으며, 매년 보장되고 있다고 밝혔습니다.

실무적인 학생 교육

Agribank 호치민시 3지점의 응우옌 딘 하오(Nguyen Dinh Hao) 이사는 은행들이 학생들이 대학 재학 중에 바로 학습하고 실습할 수 있는 교육 시설에 많은 관심을 갖고 이를 지원하고 있다고 말했습니다.

일부 대학에서는 학생들이 실제 은행의 업무를 연습하고 체험하며 전문 직원으로 일할 수 있도록 은행 및 증권 시뮬레이션 센터를 건립했습니다.

학생들의 취업 기회를 돕기 위해 호치민시 은행대는 2019년부터 기업과 협력하여 4.0 은행 실무실을 개설했습니다. 이는 실제 작업 환경을 시뮬레이션하여 학생들에게 유용한 경험을 제공합니다.

여기에서 학생들은 강사의 지도를 받으며 실제 은행 직원에게 필요한 기술을 연습하게 되며, 이를 통해 미래에 수행할 업무에 대한 개요를 파악할 수 있습니다.

반랑대학교는 최근 은행 및 증권 실무 센터를 개관했습니다.

반랑대학교의 교장인 Tran Thi My Dieu 박사는 기업이 견습 기간을 거치지 않고도 바로 일을 시작할 수 있는 경험과 전문성을 갖춘 학생을 모집하는 것을 우선시할 것이라고 강조했습니다.

"학생들은 거래 처리부터 위험 분석까지 은행 업무 프로세스를 경험하고, 현실적인 시뮬레이션 상황에서 문제 해결 능력과 팀워크 기술을 연습합니다.

이는 학생들의 지식과 실무 기술을 향상시킬 뿐만 아니라 졸업 후 노동 시장에 진출하기 전에 자신감을 형성합니다."라고 My Dieu 씨는 강조했습니다.

여교장은 기술, 응용 프로그램 및 기술 동향의 주요 변화가 인적 자원 요구에 상당한 영향을 미칠 것이라고 말했습니다. 따라서 고등교육기관의 이야기는 기존의 기본 요구사항과 비교해서 새로운 특수 요구사항에 어떻게 대응하느냐에 달려 있습니다.

그녀는 그것이 기술을 적용하고 끊임없는 변화에 적응하는 능력이라고 지적했다. 학생들은 기계가 대체할 수 없는 일을 할 수 있다는 것을 이해해야 합니다.

그러기 위해서는 학생들에게는 정기적으로 연습하고, 실험하고, 경험을 쌓고, 지식을 실무에 적용할 수 있는 환경이 필요합니다.

출처: https://dantri.com.vn/giao-duc/nganh-tai-chinh-ngan-hang-da-het-thoi-it-nguoi-hoc-kho-xin-viec-20240729182940990.htm