これに伴い、労働組合雑誌「労働組合の武器」における第3回作文コンテストが2022年10月30日から開始され、2023年9月30日に終了します。このコンテストは、以前の 2 つのコンテストとともに、雑誌のブランドを冠し、読者や作家に歓迎され、熱心に参加される毎年恒例のイベントになりました。
2023年9月30日現在、コンテスト実行委員会には全国の作家から2,000件を超える応募が寄せられています。この数は第1回コンテストの3.5倍、第2回コンテストの2.5倍となり、過去最多の応募数を誇るコンテストとなりました。
式典で講演した労働組合雑誌の編集長トラン・デュイ・フォン氏は、同雑誌の最近の優れた活動のいくつかについて語った。写真: ル・タム
このコンテストを通じて、困難な状況にある多くの組合員や労働者が実際的かつ効果的にケアされています。そのため、応募作品を通じて、これまで隠されていた多くの人間性と労働組合愛に関する感動的な物語が再検討され、発見され、知られるようになりました。
予選審査員は審査を行い、評価を行い、最終選考に向けて組織委員会に提出する最優秀作品25点を選出しました。コンテストの規則と規定に基づき、最終審査員は慎重かつ客観的に作業し、満場一致で以下の公式賞を決定しました。最優秀賞 1 名、 2等賞; 3位賞;奨励賞および特別賞10点。
ベトナム労働総連合幹部会メンバー、ベトナム労働総連合女性連合長のド・ホン・ヴァン氏と労働組合雑誌編集長のトラン・デュイ・フオン氏が労働組合武器文章コンテストで第2位を受賞した。写真: ル・タム
コンテストの最高賞受賞作品3点は、チャヴィン省国庫に勤務する作家グエン・ティ・レー・ハン氏の「Overcoming Yourself」（第1位）です。ドゥオンフイ石炭会社（TKV）で働く作家グエン・ティ・フオン・ザン氏の作品「炭鉱労働者の生活を変えた場所」（第2位）と、ハノイ音楽院の学生である作家グエン・ティ・タン・ハン氏の作品「組合役員である私の養父」（第2位）。
「労働者・公務員・労働者が麻薬防止管理法を学ぶ」オンラインコンテストについては、コンテスト開催1か月以内（2023年8月19日から2023年9月19日まで）に、総連傘下の82の省・市労働連合会、中央産業労働組合、一般企業労働組合から363,167人がコンテストに参加した。そのうち、中央政府直轄の省・市労働連合会には265,077の組合員がいる。労働総同盟傘下の中央産業別労働組合と一般企業別労働組合には98,032の組合員がいる。
ベトナム労働総連合のゴ・ズイ・ヒエウ副会長（右端）と労働組合雑誌のトラン・ズイ・フオン編集長が、「労働者、公務員、労働者が麻薬防止および管理に関する法律について学ぶ」オンラインコンテストの共同作品に最優秀賞を授与しました。写真: ル・タム
その結果、16,486 人が複数選択問題の 100% に正解しました。このうち、ゲアン省労働連盟が正解者数（2,695人）でトップとなっている。ベトナム銀行労働組合は2位（1,569人）国防労働組合は第3位（970人）となった。情報通信労働組合は4位（710人）ベトナム教育労働組合は5位（688人）ニントゥアン省労働連合（629人）…
また、授賞式では、労働組合雑誌の記者と代表者が、労働組合組織の94年にわたる形成と発展の伝統、そして革新に伴う革新の目標を振り返りました。それに応じて、94年前の1929年10月1日、労働組合雑誌の前身である赤色労働組合雑誌は、北ベトナム赤色労働組合の臨時議長であったグエン・ドゥック・カン同志が直接管理する「特別号」として最初の号を発行しました。
代表者たちは、デジタル時代の専門誌で働くジャーナリストの課題についての議論に出席した。写真: ル・タム
94年間の建設と発展を経て、この雑誌はますます力をつけ、ベトナム労働総連合から与えられた機能と任務を十分に果たしてきました。労働者の権利を代表し、配慮し、保護する労働組合組織の声です。
式典では、デジタル時代の専門誌記者の課題について議論が行われた。労働組合誌のリーダーと代表者たちは、デジタル時代のジャーナリストの課題を提起した。これらの課題により、雑誌のジャーナリストは、新しい時代の情報技術の変化と発展に適応し、対応するために、作業方法を迅速に変更する必要があります...
ベトナム対外貿易株式会社銀行は困難な状況にある労働者とその家族に5000万ベトナムドンを寄付した。写真: ル・タム
また、式典では、組合員や労働者をケアするための良い、創造的かつ効果的な方法についての討論プログラムも開催されました。討論プログラムには、組合組織と組合役員によって実際的かつ効果的に配慮された多くの組合員と労働者も参加しました。代表者たちはまた、組合員と労働者のための「組合食事」プログラム、「組合シェルター」プログラムなど、組合員のための経験や実用的で有意義な活動を共有しました。
このプログラムの枠組みの中で、ベトナム対外貿易株式会社銀行も困難な状況にある労働者と労働者の親族に5,000万ベトナムドンを寄付した。
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