ダクノン省人民評議会がダク・ラップ県の雇用プロジェクトの建設を監督

報告書によると、地区レベルの行政機構には13の専門機関、地区人民委員会の管轄下にあるその他の公共サービス部門5つ、専門協会2つ、公教育公共サービス部門42つがある。この地区には 10 の自治体、104 の村、集落、住宅群がある 1 つの町があります。

ダクノン省人民評議会の法務委員会の監視代表団は、ダク・ラプ地区の雇用プロジェクトの建設を監督した。

国が常時支出を保障する公共サービス部門に配属されている公務員の総数は91人であり、現在勤務している職員数は87人、まだ使用されていない職員数は4人である。国が常時支出を保証している公共サービス部門に配属されている職員の総数は1,284人です。公立教育機関に割り当てられた専門的・技術的な契約の数：72人。現在、区は43人と契約を結んでいるが、残りの29人とはまだ契約を結んでいない。

ダック・ルラップ県人民委員会のヴォ・ティ・キエウ・リン副委員長は、国家行政機関や公共サービス部門で専門職に就く公務員、公務員、労働者の雇用、採用、使用、給与管理のプロジェクトを実施する上での県の困難と問題を指摘した。

ダク・ルラップ県における職務計画の開発、公務員、公務員、労働者の採用、使用、給与管理などの業務は、基本的に法律、人民評議会、省人民委員会の規定に従って行われます。

職員、公務員、公務員、労働者は、割り当てられた業務の要件を満たす能力と資格を有し、職務の専門知識と専門的スキルに応じて配置されます。採用は公的に、透明性をもって、規則に従って行われます。

監督代表団の代表者は、ダク・ルラップ地区における雇用プロジェクトの開発作業についてコメントし、情報交換を行いました。

監視会議において、ダク・ルラップ県は、雇用の確保のために州が注意を払い、より多くの職員を配置することを提案した。省は、法律の規定に従い、教師の権利を保障し、実際の状況に応じて、代替教師や補習教師の制度を解決するよう各地区に指示している。

ダクノン省人民評議会の法務委員会委員長グエン・ゴック・コア氏は、ダク・ラプ県に対し、いくつかの欠点を克服するよう要請した。監視団は、同地域の困難を取り除く方法を見つけるために省人民評議会に提出された提案に注目し、検討した。

州は、規則に従って2022年から2026年にかけて公務員給与の10％削減を実施する際の困難を取り除くことを検討し、中央政府に提案します...

監視代表団は達成された成果を認めると同時に、地方自治体に対し、職務計画の策定、公務員、公務員、国家行政機関や公共サービス部門で専門職に就く労働者の採用、雇用、給与管理を効果的かつ一貫して規則に従って実施するためのいくつかの欠点や限界を克服するよう要請した。

監理代表団は、地区の勧告や提案を記録するとともに、関係部門、支部、ユニットと連携して調査を行い、省人民評議会に助言や提案を行って検討し、実施プロセスにおける困難や障害を取り除くために地方に書面による回答や具体的な指示を出す。

出典: https://baodaknong.vn/hdnd-tinh-dak-nong-giam-sat-xay-dung-de-an-viec-lam-tai-huyen-dak-r-lap-229087.html