人々は、ギロンコミューン(ゲアン省ギロック市)のワンストップショップに行政手続きのために来ます。 写真: ビッチ・フエ/VNA |
行政手続に関する規定の変更につながる機構の再編に際して、国民や企業に対する行政手続の管理、監視、受付、決済を中断することなく、実施された成果の継承を確実にするため、首相は、大臣、省庁レベルの機関の長、省・中央直轄市の人民委員会の委員長に対し、以下の内容の実施に重点を置くよう要請する。
行政手続の規定の改正及び公告・公表については、主管機関及び主務官庁は、新たな職能、任務、権限の取得により調整が必要となる行政手続の規定を含む法律文書を改正、補足、廃止するための法律文書を、速やかにその職権の範囲内で制定、公布し、又は主管機関に公布を申請しなければならない。
上記の法的文書の修正および補足を待つ間、管轄機関および個人は、継続性、円滑性、効率性、中断のないことを確保し、2025年3月1日までに完了するように、行政手続きの実施を指導および組織するための国家機構の配置に関連するいくつかの問題の処理に関する国会決議第190/2025/QH15号の第13条第3項の規定に基づいて、行政手続きを実行する機能、任務、権限を引き受けるものとする。
各省庁および省庁レベルの機関は、決議第190/2025/QH15号第5条第1項の指示を厳格に実施し、行政手続を速やかに発表・公表し、行政手続に関する国家データベースで更新し、地方が省・市に適用される行政手続のリストを発表するための基礎としなければならない。
人々と企業が中心
行政手続きの受付・処理については、首相は決議第190/2025/QH15号第5条第2項、第10条第1項および第2項の規定に従って行政手続きの受付・処理が行われるよう要請する。地方政府及び地方に所在する中央政府の垂直機関が受理・解決の権限を有する行政手続については、機構の再編後、省人民委員会及び地方に所在する中央政府の垂直機関が、機能、任務、権限を受理する省庁及び機関の指示に従って、行政手続の受理・解決を組織し、安定性、継続性、円滑性、効率性、中断のないことを確保するものとする。上記の機能、任務、権限を付与される省庁からの指示は、2025年3月1日までに完了する必要があります。
各省庁及び地方自治体は、ワンストップ部門をあらゆるレベルで強化し、国民と企業を中心に据えた形で実施し、情報技術の活用を基本として、行政の境界にとらわれない行政手続きの受付を促進しなければならない。ワンストップ部門における受付・処理過程における記録、書類、行政手続決済結果等のデジタル化を厳格に実施する。科学技術部の指示に従って、機関と所属部門の識別コードを速やかに修正および発行し、国家文書相互接続軸と国家行政手続きデータベースを同期および更新します。
首相は、新たな機能や任務に応じて省庁レベルの行政手続情報システムを調整、統合、アップグレードするための解決策を速やかに実施するよう各省庁に指示した。各省人民委員会は、その権限に応じて、省行政手続き決済情報システムを積極的に調整またはアップグレードし、情報、データ、安全性、セキュリティの継承、行政手続きの継続的、円滑、有効かつ中断のない受付と決済を保証します。
各省庁及び地方公共団体は、機構改革に際し、行政手続規則の変更等を踏まえ、各行政手続の処理に係る内部手続及び電子手続を早急に整備する。行政手続決済ファイルコードを省庁・部署の新コードセットに合わせて調整する。情報システムの統一ドメイン名を使用して、規制に従って管理手続きを処理します。首相決定第31/2021/QD-TTg号第6条および第50条の規定、ならびに省庁および州レベルの行政手続情報システムに従って、国家公共サービスポータルの共有データカテゴリを更新します。
科学技術省は、統合後の政府組織構造に従って簡素化された手順と順序に従って首相の決定第20/2020/QD-TTg号を修正および補足する決定を作成し、首相に提出して公布するために各省庁を主導し調整し、省庁と地方自治体間のデータの接続と共有(電子文書の送受信、行政手続き記録の受信と処理など)が中断されないように、機関と組織の識別コードを発表および更新するように各省庁と地方自治体に指示し、2025年3月15日までに完了するものとする。
政府本部は、組織体制を合理化した上で、国民及び事業者に対する行政手続に係る業務の実施を監視及び促進する。権限を超えた事項については速やかに取りまとめ、首相に報告する。
[広告2]
出典: https://huengaynay.vn/chinh-tri-xa-hoi/giai-quyet-thu-tuc-hanh-chinh-lien-tuc-thong-suot-hieu-qua-khi-sap-xep-tinh-gon-to-chuc-bo-may-151212.html
コメント (0)