持続可能な開発の概念は長い間議論されてきましたが、ベトナムのビジネス界では徐々に普及しつつあります。多くの企業は、持続可能な取り組みは世界的には新しいトレンドではないと考えていますが、ベトナムではまだ初期段階にあります。
ベトナム政府が2050年までに実質ゼロ排出量を達成することを約束し、世界がグリーン経済に移行していることから、持続可能性への意識がますます重要になっています。
AB InBev では、回復力と弾力性のあるバリュー チェーンの構築から、持続可能性が企業目的の達成と商業ビジョンの実現において重要な役割を果たしています。
サイゴンタイムズ紙が主催した「持続可能な未来への投資」セミナーで、東南アジア事業部門ゼネラルディレクターのクレイグ・マクリーン氏は次のように語りました。「当社は、700年以上の歴史を持ち、500を超えるビールブランドの生産者であり、175の主要な醸造所を持ち、約50か国で事業を展開していることを誇りに思っています。
当社は地元経済の将来を信じ、ベトナムの繁栄と回復力に投資しています。当社のビールは地元で生産・栽培されており、地域社会に対する責任の真の価値を理解しているからです。
持続可能性は、水、農業、気候、パッケージング、責任あるビールの楽しみという主要な柱にわたるバリューチェーンの重要な要素です。世界有数のビール醸造会社として、当社はバリューチェーンとコミュニティ全体で回復力を構築し、富の共有を創出するために、イノベーションとパートナーシップを追求しています。 ”
ABインベブにとって、主な目標は会社が行うすべてのことをより良くすることです。
AB InBev は 700 年の歴史を築き上げながら、人生のさまざまな瞬間に応える新しい方法の創出を目指し、アルコール飲料事業を前進させるという大きな夢を抱いています。
AB InBev は、誰もが歓迎され、共に喜びを感じられる未来を築いています。AB InBev は、以下の活動を通じて地域社会に積極的かつ永続的な貢献をすることを目指し、より喜びに満ちた未来を創造するという大きな夢を抱いています。
• 清潔な水源の保護と保全、交通参加時の意識向上と責任あるビールの楽しみ方を目的とした「責任あるビール飲酒」プログラムなどの持続可能な開発プログラムを通じて、ベトナム市場の持続可能性を向上させます。
• クラス最高の製品ポートフォリオと強力なイノベーションプロセスにより、より多くの消費者により多くの機会にリーチします。
• 重要な時期にコミュニティにプラスの影響を与える。
• 約 700 人の同僚に情熱的なオーナーシップを与え、真の変化をリードします。
昨年11月、ABインベブ・ベトナムは、人材管理を専門とする組織の一つであるAnphabeにより、ベトナムで最も労働環境の優れた企業として4年連続で表彰されました。 AB InBev では、将来に向けて人材の育成に注力しています。
毎日、より優れたチームを育成することが目的であり、従業員がリーダーよりも優れていれば会社は満足します。 ABインベブは、人材の訓練が充実すれば、特に現時点では、人材が会社と国にさらに大きな貢献を果たすようになると考えています。さらに、持続可能な開発に重点を置き、従業員の育成は単なる取り組みではなく、AB InBev の事業運営における中核的な目標となっています。
つまり、より幸せな未来に向けて、自分たちのために良い労働環境を築くのは、会社の従業員なのです。この賞は、東南アジアやアジアの権威ある賞に手を伸ばしたいという野心の動機となっています。
アンハイザー・ブッシュ・インベブ（ABインベブ）について
1366 年に設立されたアンハイザー・ブッシュ・インベブ (略称 AB インベブ) は、ルーヴェン (ベルギー) に本社を置き、多くの国に支店を持ち、世界中に 150,000 人の従業員を擁しています。アンハイザー・ブッシュ・インベブは現在、150か国以上で630以上のビールブランドを所有しています。ベトナムにすでに進出しているブランドとしては、バドワイザー®、ヒューガルデン®、レフ®、コロナ®などがあります。
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出典: https://vtcnews.vn/ab-inbev-viet-nam-cam-ket-dau-tu-vao-tuong-lai-ben-vung-ar909786.html
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