Le Comité populaire de la province de Ha Tinh a proposé des solutions spécifiques que les départements, les branches et les localités doivent mettre en œuvre pour surmonter les lacunes et les limitations et améliorer et renforcer les indicateurs PAR Index, SIPAS et PAPI en 2023.
Outre la croissance de l'indice de compétitivité provinciale (PCI) en 2022 de Ha Tinh, les autres indices, notamment l'indice de performance de la gouvernance provinciale et de l'administration publique (PAPI), l'indice de satisfaction des personnes et des organisations à l'égard des services des agences administratives de l'État (SIPAS) et l'indice de réforme de l'administration publique (indice PAR), ont tous diminué de rang par rapport à 2021.
Graphique de l'indice de réforme administrative en 2022 des provinces et des villes gérées par le gouvernement central. Photo du ministère de l'Intérieur.
Plus précisément, par rapport à 2021, l’indice PAR a connu la plus forte baisse, passant de la 8e à la 28e place sur 63 provinces et villes ; L'indice SIPAS se classe 7ème sur 63 provinces et villes, en baisse de 2 places ; L'indice PAPI se classe 8e/61 provinces et villes, en baisse d'une place.
Le Comité populaire provincial a publié le Plan n° 221/KH-UBND daté du 14 juin 2023 sur la mise en œuvre de solutions spécifiques pour améliorer et renforcer l'indice PAR, le SIPAS et le PAPI en 2023. S'efforcer d'améliorer ces indices en 2023, en améliorant la qualité des scores et des classements dans les domaines et les indices des composants.
En ce qui concerne les tâches générales et les solutions, le Comité populaire provincial a demandé aux départements, branches, secteurs et localités de continuer à innover dans la direction et l'administration de la réforme administrative (AR), de préciser les cibles et les tâches et d'assurer la qualité et le progrès des contenus identifiés dans le projet de mise en œuvre de la résolution n° 12-NQ/TU, du programme principal de réforme administrative de l'État provincial pour la période 2021-2030 et du plan PAR pour 2023 pour améliorer et augmenter les classements et les scores des indicateurs PAR Index, SIPAS et PAPI.
Les unités recherchent, recherchent ou se réfèrent de manière proactive à de nouvelles initiatives et à de nouveaux modèles à appliquer pour créer des percées dans le travail de réforme administrative.
Le responsable chargé de présider les contenus et les domaines de la réforme administrative doit diriger directement, organiser la mise en œuvre et être responsable devant le Comité populaire provincial et le président du Comité populaire provincial des scores et des classements des critères, des critères constitutifs, des indices de domaine et des contenus sous la responsabilité de l'organisme qu'il préside, surveille et met en œuvre ; Suivre de près le contenu, les champs, les critères et les critères des composants tels que prescrits par l'ensemble d'index provincial pour un déploiement rapide, garantissant ainsi le progrès et la qualité.
Se concentrer sur la direction résolue, en s'efforçant d'atteindre 100 % des objectifs et des tâches conformément à la résolution n° 95/NQ-HDND du 16 décembre 2022 du Conseil populaire provincial sur le plan de développement socio-économique, la défense nationale et la sécurité en 2023. Se conformer strictement à la dépêche officielle n° 280/CD-TTg du 19 avril 2023 du Premier ministre sur la rectification et le renforcement de la responsabilité dans la gestion du travail des ministères, des agences et des localités ; Avis de conclusion n° 169/TB-VPCP du 5 mai 2023 du Bureau du gouvernement sur la conclusion du Comité directeur du gouvernement pour la réforme administrative lors de la 4e réunion du 19 avril 2023 ; Document n° 1567-CV/TU du 16 février 2023 du Comité provincial du Parti portant rectification de la discipline et de l'ordre administratif.
Maintenir régulièrement le travail de surveillance, d'inspection et d'incitation à la mise en œuvre de la réforme administrative, en particulier en incitant à achever le dépassement des problèmes et des limitations existants grâce à l'inspection de la réforme administrative. Rechercher, rechercher ou se référer de manière proactive à de nouvelles initiatives, modèles et méthodes efficaces à appliquer pour créer des percées dans la réforme administrative, améliorant et renforçant ainsi les indicateurs de réforme administrative de la province, de chaque agence, unité et localité.
Le Comité populaire provincial a également demandé aux directeurs de départements, aux chefs de départements et de branches au niveau provincial et aux agences centrales situées dans la région ; Le président du Comité populaire du district et les agences et unités concernées continuent d'étudier attentivement les rapports et les résultats de l'annonce des indicateurs PAR Index, SIPAS et PAPI en 2022, de les comparer avec le contenu et les domaines relevant de leurs responsabilités et de leur autorité, et de publier de manière proactive des documents pour préciser et mettre en œuvre ce plan afin de garantir le sérieux et l'efficacité.
Les comités populaires des districts, des villes et des bourgs dirigent la mise en œuvre intégrale des réglementations sur la divulgation publique des plans d'urbanisme et d'utilisation des terres ; Prix de l'indemnisation foncière sur les portails d'information électroniques des districts, des villes et des communes ; Demander aux comités populaires des communes, des quartiers et des villes de divulguer publiquement la liste des ménages pauvres ; Divulguer publiquement les recettes et les dépenses des budgets des communes, des quartiers et des villes sur la page d'information électronique et au siège du Comité populaire des communes, des quartiers et des villes conformément à la réglementation afin de surmonter les lacunes, les limitations et d'améliorer et d'augmenter les scores des indicateurs de contenu dans l'indice PAPI.
Proposer que le Comité du Front de la Patrie du Vietnam et les organisations sociopolitiques et socioprofessionnelles à tous les niveaux se coordonnent activement pour diffuser et mettre en œuvre des solutions afin de contribuer à l’amélioration et au renforcement de l’indice PAR, du SIPAS et du PAPI ; Participer à la coordination et à la supervision de la mise en œuvre des travaux de réforme administrative au sein des agences, des unités et des localités, notamment dans le traitement des procédures administratives liées aux personnes et aux entreprises ; Mobiliser les membres des syndicats, les membres des associations et les citoyens pour participer de manière proactive, active et volontaire à la résolution des procédures administratives, au processus de transformation numérique, aux services publics en ligne...
Le Comité populaire provincial a également attribué des responsabilités spécifiques aux agences en charge des contenus et des domaines de la réforme administrative, telles que : le ministère de l'Intérieur, le ministère de la Justice, le Bureau du Comité populaire provincial, le ministère de l'Information et des Communications, le ministère des Finances, le ministère de la Planification et de l'Investissement, le ministère des Sciences et de la Technologie, afin de se concentrer sur l'examen et la mise en œuvre des tâches clés pour améliorer et renforcer l'indice de réforme administrative et les indices connexes.
Phuc Quang
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