4e Conférence du Comité exécutif de la Fédération provinciale du travail, XVIIe trimestre

Le 12 juillet, la Fédération provinciale du travail (FFL) a tenu la 4e réunion du Comité exécutif, trimestre XVII, trimestre 2023 - 2028, pour passer en revue le travail du syndicat au cours des 6 premiers mois de l'année, déployer les tâches clés pour les 6 derniers mois de l'année, résumer le Mois des travailleurs et le Mois d'action sur la sécurité et l'hygiène au travail en 2024.

Les dirigeants de la Fédération provinciale du travail ont décerné des certificats de mérite aux collectifs ayant réalisé des réalisations exceptionnelles dans l'organisation des activités du Mois des travailleurs.

Au cours des six premiers mois de l’année, les activités des syndicats à tous les niveaux de la province ont continué à évoluer et ont obtenu de nombreux résultats positifs dans tous les aspects du travail. Les syndicats à tous les niveaux se sont coordonnés avec les autorités compétentes au même niveau pour inspecter et superviser la mise en œuvre des politiques pour les employés dans 264 unités et entreprises ; Présider et participer avec le Front de la Patrie du Vietnam et les organisations sociopolitiques du même niveau à la supervision de 12 unités et entreprises sur la signature et la mise en œuvre des contrats de travail et des réglementations démocratiques sur le lieu de travail.

En l'espace de 6 mois, toute la province a eu 49 conventions collectives de travail modifiées, complétées, resignées et nouvellement signées avec de nombreux contenus plus avantageux pour les travailleurs que les dispositions de la loi ; De nombreuses unités ont signé des accords de coopération sur la mise en œuvre de programmes de bien-être pour les membres du syndicat et les travailleurs.

Au cours du Nouvel An lunaire, les syndicats à tous les niveaux ont organisé de nombreuses activités pour prendre soin de la vie matérielle et spirituelle des membres des syndicats et des travailleurs. Grâce aux ressources financières du syndicat et à d'autres sources légales, les syndicats à tous les niveaux ont dépensé plus de 59,1 milliards de VND pour prendre soin de plus de 148 100 membres et travailleurs du syndicat. La Fédération provinciale du travail a lancé le programme « Union Tet Market 2024 » via la salle des marchés de commerce électronique, attirant plus de 1 600 membres du syndicat à y participer ; Soutenez plus de 100 millions de VND pour les membres des syndicats et les travailleurs dont les heures de travail ont été réduites ou dont les contrats de travail ont été résiliés en raison d'une diminution des commandes des entreprises.

Durant le Mois des travailleurs, le syndicat à tous les niveaux a soutenu plus de 4 500 cadeaux pour les membres du syndicat et les travailleurs en difficulté qui ont subi des accidents ou des maladies liés au travail, pour un montant total de plus de 1,8 milliard de VND. La Fédération provinciale du travail a soutenu le financement de la construction et de la réparation de 11 « abris syndicaux » pour les membres des syndicats en situation difficile, et de la réparation de 3 débits de boissons pour un certain nombre d'unités dans la province ; Déboursement de prêts du « Fonds d'aide en capital aux membres des syndicats » pour 11 projets de développement économique des membres des syndicats ; Coordonner avec le ministère de la Santé pour organiser la « Journée des soins de santé pour les membres des syndicats et les travailleurs » en 2024 avec un budget total de plus de 7 milliards de VND.

Au cours des six premiers mois de l’année, la province entière a créé 38 nouveaux syndicats de base, accueillant plus de 7 600 membres. Des mouvements d’émulation visant à mettre en œuvre les résolutions des congrès syndicaux à tous les niveaux et du 13e Congrès du Syndicat vietnamien ont été largement déployés depuis la province jusqu’au niveau local. Les syndicats à tous les niveaux ont fait un bon travail de propagation et de mobilisation des cadres et des membres des syndicats pour participer au concours en ligne « Résolution du Congrès des syndicats et actions des membres des syndicats et des travailleurs » ; En conséquence, la province de Phu Tho s'est classée 9e au classement national avec plus de 27 900 membres du syndicat inscrits à l'examen.

Scène de conférence

Au cours des six derniers mois de l’année, le syndicat à tous les niveaux continue de mettre en œuvre des activités pour garantir le programme et le plan proposés ; Saisir de manière proactive la situation, coordonner et participer à la résolution rapide des problèmes survenant dans les relations de travail, contribuant à stabiliser la production des entreprises, à garantir l'emploi et les revenus des travailleurs et à assurer la sécurité et l'ordre dans la province ; Parallèlement, promouvoir des mouvements d’émulation patriotique et des activités visant à défendre les intérêts pratiques des membres des syndicats et des travailleurs...

Lors de la conférence, les délégués ont discuté et partagé les avantages et les difficultés de la mise en œuvre des activités syndicales au niveau local et ont apporté des idées pour améliorer l’efficacité du travail syndical dans la province.

A cette occasion, la Fédération provinciale du travail a décerné des certificats de mérite à 4 collectifs ayant réalisé des réalisations exceptionnelles dans l'organisation des activités du Mois des travailleurs en 2024.

Fleur de prunier

Source : https://baophutho.vn/hoi-nghi-ban-chap-hanh-lien-doan-lao-dong-tinh-lan-thu-tu-khoa-xvii-215239.htm