Los jóvenes chinos optan por la "jubilación anticipada" y encuentran la paz en el campo

Báo Quốc TếBáo Quốc Tế03/10/2024


Cansados ​​de la situación y la presión laboral en China, muchos jóvenes se han retirado al campo. La Generación Z de China está documentando sus vidas de “jubilación anticipada” en el campo y publicándolas en las redes sociales.
Thanh niên Trung Quốc  Cô được cộng đồng mạng ủng nhộ nhờ các video nấu ăn theo phong cách bình dị, truyền thống vùng thôn quê.
Los jóvenes chinos regresan a sus ciudades natales para filmar vídeos de cocina al estilo rural tradicional y sencillo. (Fuente: QQ)

El año pasado, Wenzi Dada, de 22 años, afirmó haberse retirado. Regresó a Guizhou, una región montañosa de China, construyó una choza de bambú, filmó videos de su vida y los publicó en Douyin. Esta es una plataforma de redes sociales propiedad de ByteDance, diseñada específicamente para el mercado de mil millones de personas.

Wenzi ha trabajado en diversos empleos en reparación de automóviles, construcción y fabricación en la gran ciudad. Sin embargo, se cansó de lidiar con máquinas todos los días y dejó su trabajo para regresar a su ciudad natal.

“Con el tiempo, comencé a pensar en el significado de la vida. La vida no se trata sólo de prosperidad en las ciudades. La tranquilidad del campo también es una buena opción”, compartió.

Desde que se mudó a las montañas, Wenzi ha estado subiendo videos en Douyin sobre cómo cocinar, cultivar y cosechar verduras...

Es difícil encontrar trabajo en una gran ciudad.

Al explicar el problema de los jóvenes que "abandonan la ciudad para regresar al campo", el Sr. Chung Chi Nien, profesor de la Universidad Politécnica de Hong Kong, dijo que cuando la segunda economía más grande del mundo enfrenta dificultades, encontrar trabajo es especialmente difícil para los jóvenes.

El profesor explicó que este año ingresarán al mercado laboral 11,8 millones de graduados universitarios. Esto aumentará la competencia, lo que provocará una “devaluación” del título universitario. Para las personas con menos cualificación y experiencia, sus posibilidades de ser contratadas disminuirán aún más.

En agosto de 2024, la tasa de desempleo juvenil de China se situó en el 18,8%, un nuevo récord. Esta cifra aumentó desde el 17,1% en julio.

Los datos recientes llegan en medio de una serie de señales económicas decepcionantes mientras la segunda economía más grande del mundo continúa lidiando con una caída de la demanda interna y un debilitamiento del sector inmobiliario.

“Si combinamos estos factores, no sorprende que los jóvenes opten por ‘retirarse’ o ‘retirarse’ a zonas rurales porque encontrar trabajo se está volviendo muy difícil, especialmente buenos empleos en las grandes ciudades”, dijo el profesor Chung.

Los destinos populares entre los jóvenes incluyen Yunnan, Guizhou y Sichuan, provincias donde el costo de vida es sólo una cuarta parte del de Shanghai.

La Sra. Dan Wang, economista jefe del Banco Hang Seng de China, informó que en los últimos tres años, las industrias de servicios de alto valor agregado que alguna vez atrajeron a muchos nuevos graduados han declinado drásticamente. Se trata de industrias como las inmobiliarias y las financieras... Mientras tanto, en las ciudades hay empleos peor pagados, como el de reparto... que no son elegidos por gente joven y educada.

Keyu Jin, profesor asociado de Economía en la London School of Economics, descubrió que los jóvenes tampoco quieren realizar estos trabajos. “Prefieren quedarse en casa con sus padres y esperar un trabajo mejor”, dijo.

Pero los jóvenes "jubilados" de China han respondido a las críticas de que son demasiado exigentes o se han dado por vencidos.

“No se trata de descansar, sino de prepararse para la jubilación”, afirmó Wenzi.

En sus videos, dijo que muchas personas criticaron su estilo de vida y lo compararon con personas de su edad que tienen trabajos estables. “¿Quién le dice a los jóvenes que salgan a trabajar?” Wenzi expresó.

Những người Trung Quốc trẻ tuổi đang cấy mạ trên đồng ruộng. Ảnh: Getty Images.
Los jóvenes chinos trabajan en los campos. (Fuente: Getty Images).

¿Sólo una tendencia temporal?

Ante la tendencia del desempleo, muchas empresas han implementado el modelo de "residencia de ancianos para jóvenes".

Según el fundador de un asilo de ancianos, estas instalaciones permiten a los jóvenes venir y “acostarse” cuando quieran. Estos establecimientos generalmente no aceptan huéspedes mayores de 45 años.

“Los jóvenes que experimentan altos niveles de estrés o sentimientos de desesperación buscan lugares donde reflexionar y potencialmente restablecer sus vidas”, observó Jia Miao, profesor asociado de NYU Shanghai. “Esto ha alimentado la necesidad de residencias de ancianos para jóvenes”.

Pero ¿cuánto tiempo podrá durar esta ola de “jubilaciones” y “residencias de ancianos”?

Muchos expertos consideran que, a corto plazo, la China rural seguirá siendo un buen respiro y refugio frente al desempleo urbano.

“Es posible que estos jóvenes no permanezcan mucho tiempo en el campo, porque estas zonas no ofrecen el estilo de vida moderno y de clase media que desean los jóvenes chinos, y mucho menos una atención sanitaria y una educación de alta calidad.

“Es poco probable que este tipo de migración inversa sea una tendencia a largo plazo, sino solo temporal… El objetivo final de esos jóvenes sigue siendo regresar a la ciudad por un largo tiempo”, afirmó la Sra. Dan Wang.



Fuente: https://baoquocte.vn/thanh-nien-trung-quoc-chon-nghi-huu-som-tim-su-binh-yen-o-cac-vung-que-288553.html

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