En la 9ª Sesión Extraordinaria, discutida en grupos el 13 de febrero, el Secretario General To Lam dijo que la política de racionalización del aparato estatal es algo que la gente ha esperado durante mucho tiempo.
La racionalización de la organización y el ahorro de dinero son sólo una parte del problema. Lo más importante es la eficiencia, la eficacia y la efectividad de la organización, que conducen al país al desarrollo. Esto es lo más deseado.
Muchos funcionarios pidieron voluntariamente jubilarse anticipadamente para racionalizar el aparato.
Durante la semana pasada (del 10 al 16 de febrero), cientos de funcionarios de muchas localidades y agencias del sistema político solicitaron su jubilación anticipada.
Según la información proporcionada en la Conferencia sobre la implementación de la decisión sobre el trabajo del personal el 10 de febrero, 28 cuadros del Departamento Central de Propaganda y Movilización de Masas solicitaron voluntariamente la jubilación anticipada, renunciaron a sus trabajos o renunciaron a sus puestos de trabajo. Esta lista incluye personas que ocupan los cargos de Jefe de Departamento, Subdirector de Departamento, Subjefe de Oficina...
Según el jefe de la Comisión Central de Propaganda y Movilización de Masas, Nguyen Trong Nghia, este es un gesto muy noble en la implementación de la Resolución 18-NQ/TW. Muchas personas han aceptado sacrificarse por la causa común del Partido y del Estado.
En la conferencia en la que se anunciaron las decisiones sobre la reorganización del aparato y la implementación del trabajo del personal según la autoridad el 10 de febrero, el secretario del Partido Provincial de Binh Duong, Nguyen Van Loi, agradeció respetuosamente a los 6 líderes provinciales y distritales que habían solicitado la jubilación anticipada. Se trata de personas con muchas contribuciones destacadas que representan el desarrollo integral de la provincia.
El Sr. Nguyen Van Loi enfatizó que el sacrificio de los intereses personales por el trabajo común de los camaradas serán ejemplos brillantes para enriquecer la tradición de generaciones de líderes de Binh Duong, ayudando a la provincia a implementar efectivamente la Resolución No. 18-NQ/TW, ayudando al trabajo de perfeccionamiento y organización de los cuadros generales de la provincia antes de los Congresos del Partido en todos los niveles para que sea favorable.
Entre los seis camaradas que solicitaron la jubilación anticipada se encuentra Mai Hung Dung, miembro del Comité Permanente del Comité Provincial del Partido y vicepresidente permanente del Comité Popular de la provincia de Binh Duong. Durante sus 10 años como Vicepresidente Permanente del Comité Popular Provincial, fue el "conductor" y realizó una importante contribución para convertir Binh Duong en una de las principales ciudades inteligentes del mundo, según la evaluación de ICF...
En Vinh Phuc, a través de una síntesis preliminar, cerca de 300 cuadros, funcionarios y empleados públicos de la provincia han renunciado voluntariamente a sus trabajos, disfrutando de políticas y regímenes de jubilación anticipada y renuncia.
Por ejemplo, el jefe del Departamento de Propaganda del Comité Provincial del Partido, Nguyen Tuan Khanh, pidió jubilarse un año y seis meses antes de la edad establecida; El secretario del Partido de la ciudad de Phuc Yen, Nguyen Thanh Hai, pidió jubilarse un año y dos meses antes. También hay dos miembros del Comité Provincial del Partido y numerosos dirigentes de departamentos, sucursales y sectores; Los jefes y subdirectores de departamentos, divisiones profesionales y unidades afiliadas también desean jubilarse anticipadamente...
Al 10 de febrero, según las estadísticas iniciales de la Junta Organizadora del Comité del Partido de la Ciudad, Hai Phong tiene 34 líderes bajo la gestión de la Junta Permanente del Comité del Partido de la Ciudad que desean jubilarse anticipadamente y básicamente todos los líderes desean jubilarse a partir del 1 de marzo de 2025 para facilitar a la ciudad la organización y asignación de personal y la creación de oportunidades para que los cuadros jóvenes contribuyan y maduren.
Entre los 34 dirigentes mencionados anteriormente, 2 son miembros del Comité Permanente del Comité del Partido de la Ciudad; Un vicepresidente del Comité Popular de la ciudad de Hai Phong se ofreció como voluntario y dio ejemplo en la implementación de la política del Comité Permanente del Comité del Partido de la ciudad de Hai Phong.
El subdirector del Departamento de Propaganda del Comité del Partido del Distrito de Minh Hoa (Quang Binh), Cao Van Dung, se retiró voluntariamente de forma anticipada y compartió que la racionalización del aparato es una política y una dirección muy correctas del Partido y del Estado.
"Escribí voluntariamente una solicitud para jubilarme anticipadamente y me sentí muy feliz porque este es un trabajo que crea condiciones favorables para la provincia de Quang Binh y el distrito de Minh Hoa en la construcción y organización de un aparato racionalizado de acuerdo con la hoja de ruta establecida por el Centro y la provincia, y al mismo tiempo, tiene como objetivo crear condiciones y oportunidades para que los camaradas jóvenes sigan contribuyendo", dijo el Sr. Cao Van Dung.
Consolidar rápidamente la organización, asegurando operaciones continuas e ininterrumpidas.
En el artículo " Organizar bien los Congresos del Partido en todos los niveles para el período 2025 - 2030 ", el Secretario General To Lam enfatizó que en el contexto de la implementación activa de la Resolución No. 18 del Politburó sobre la organización y racionalización del aparato organizativo de las agencias y unidades en el sistema político, los comités del Partido en todos los niveles necesitan perfeccionar rápidamente la organización, poner el aparato en funcionamiento y continuar racionalizando el aparato interno de cada agencia, unidad y localidad...
El secretario del Partido Provincial de Binh Thuan, Nguyen Hoai Anh, dijo que el establecimiento de dos Comités del Partido directamente bajo el Comité Provincial del Partido, a saber, el Comité del Partido de las Agencias Provinciales del Partido y el Comité del Partido del Comité Popular Provincial, demuestra la implementación oportuna y seria de la política del Centro y la determinación del Comité del Partido de Binh Thuan en organizar y perfeccionar la organización y el aparato del sistema político; contribuyendo así a mejorar aún más la eficacia y eficiencia de la dirección y liderazgo de los comités y organizaciones del Partido en los organismos del Partido, las organizaciones de masas y los organismos administrativos estatales.
Actualmente, 13 de 13 localidades de la provincia de Quang Ninh han anunciado decisiones de establecer Comités del Partido de las Agencias del Partido y Comités del Partido de los Comités Populares de Distrito. Las localidades también continúan completando el proyecto para organizar y transferir funciones y tareas de los departamentos especializados bajo su gestión para asegurar la coherencia y sincronización de acuerdo con la dirección del Comité Directivo Central y el Comité Directivo Provincial.
A partir del 1 de marzo de 2025, las agencias del sistema político de la ciudad de Hai Phong operarán de acuerdo con un nuevo modelo organizativo, afirmó el secretario del Partido de la ciudad de Hai Phong, Le Tien Chau. Al mismo tiempo, también afirmó claramente que el proceso de implementación de la disposición de la nueva organización y aparato debe garantizar que todas las actividades de las agencias y organizaciones se realicen de manera continua, sin interrupción y sin afectar las actividades normales de las personas y las empresas.
Los comités, órganos y unidades del Partido en todo el país, después de la reorganización, están implementando urgentemente su trabajo de acuerdo con el nuevo modelo y organización. Los órganos fusionados deben garantizar la buena transmisión de las tareas de las organizaciones del Partido de los órganos y unidades que han dejado de funcionar, sin interrupciones, estancamientos ni omisiones. Durante el proceso de implementación, surgirán nuevos problemas. Las unidades se coordinarán estrechamente para asesorar y abordar con prontitud los problemas que surjan.
Junto con ello está la necesidad urgente de desarrollar reglamentos de trabajo o revisar, complementar y modificar los reglamentos de trabajo de la agencia y de cada unidad afiliada en cada agencia en el espíritu de "correr mientras se hace fila" para asegurar la plena implementación de las nuevas funciones y tareas.
En este espíritu, inmediatamente después de que el Comité Central del Partido de Seguridad Pública emitió el Plan sobre la implementación de la Conclusión del Comité Ejecutivo Central y el Politburó sobre continuar organizando y racionalizando el aparato de seguridad pública local para operar de manera efectiva y eficiente para cumplir con los requisitos de las tareas en la nueva situación, el Comité del Partido de Seguridad Pública de la Ciudad de Hanoi emitió un Plan de Implementación, esbozando las tareas generales a realizar girando en torno a 3 temas: "trabajo-gente-finanzas, activos" en 3 etapas.
Según el teniente general Nguyen Hai Trung, director de la policía de la ciudad de Hanoi, la implementación de la organización y operación de la policía de la ciudad según el nuevo modelo garantiza velocidad, compacidad, conectividad y sincronización en términos de funciones, tareas, asignación, descentralización, arreglo de fuerza, trabajo del partido, plan de arreglo del personal, trabajo financiero, activos y registros. Al mismo tiempo, garantizar que la nueva organización pueda operar de inmediato, sin interrupciones, sin dejar áreas vacantes, sin omitir ni pasar por alto ningún caso o tema... La unidad debe garantizar eficazmente la seguridad y el orden en Hanoi.
Cada cuadro, militante del partido, funcionario, empleado público, trabajador y todo el sistema político siguen impulsando el espíritu de solidaridad, unidad, consenso y determinación para llevar a cabo con la mayor eficacia posible la tarea de racionalizar el aparato organizativo de los organismos y unidades a fin de contribuir a la construcción de un sistema político verdaderamente racionalizado, fuerte, que funcione con eficacia y eficiencia, satisfaciendo así las demandas de desarrollo del país en el nuevo período.
VN (según VNA)Fuente: https://baohaiduong.vn/da-co-hang-tram-can-bo-tai-nhieu-dia-phuong-xin-nghi-huu-truoc-tuoi-trong-tuan-qua-405352.html
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