Abgeordnete der Nationalversammlung Ma Thi Thuy: Es ist notwendig, die Themen, die vom Entwurf des Sozialversicherungsgesetzes (geändert) betroffen sind, sorgfältig zu prüfen und umfassend zu konsultieren.

Delegierte Ma Thi Thuy bekräftigte, dass das Sozialversicherungsgesetz große Auswirkungen auf das Leben von Millionen von Arbeitnehmern habe, die gearbeitet haben und arbeiten, darunter auch die Verstorbenen und ihre Familien. Daher ist die Untersuchung und Überprüfung der Bestimmungen des Gesetzesentwurfs für die Nationalversammlung von besonderer Bedeutung und für die Wähler im ganzen Land von Interesse. Die Delegierten stimmten grundsätzlich vielen vom Ständigen Ausschuss der Nationalversammlung genannten Inhalten zu.

Überblick über das Treffen.

Allerdings äußerten die Delegierten Bedenken hinsichtlich des niedrigsten Rentenniveaus. Der Delegierte sagte: Sowohl das Sozialversicherungsgesetz 2006 als auch das Sozialversicherungsgesetz 2014 legen fest, dass die niedrigste monatliche Rente für Arbeitnehmer, die der Sozialversicherungspflicht unterliegen, dem Grundgehalt (Artikel 56, Sozialversicherungsgesetz 2014) oder dem allgemeinen Mindestlohn (Artikel 52, Sozialversicherungsgesetz 2006) entspricht, mit einigen Ausnahmen von dieser Bestimmung. Dies hat vielen Arbeitnehmergruppen geholfen, im Ruhestand in den Genuss einer besseren Sozialversicherung zu kommen, denn wenn die Rente niedriger ausfällt, wird sie vom Sozialversicherungsfonds oder vom Staatshaushalt angepasst, um sie zu erhöhen und sicherzustellen, dass sie mindestens dem Grundgehalt entspricht.

Im Jahr 2024 beträgt das Grundgehalt 1,8 Millionen VND/Person/Monat. Allerdings wird das Grundgehalt gemäß der Resolution Nr. 27 zur Gehaltsreform ab dem 1. Juli 2024 abgeschafft. Wenn die niedrigste Rentenstufe mit voraussichtlich 500.000 VND/Person/Monat als niedrigste Stufe der sozialen Altersvorsorge angesehen wird, wird dies den Fortschritt im Bereich der sozialen Sicherheit verzögern. Die Delegierten schlugen vor, dass die Nationalversammlung und die Regierung Regelungen über die niedrigste monatliche Rentenhöhe in Höhe des Referenzniveaus (anstelle des abgeschafften Grundgehalts) hinzufügen sollten.

Der Delegierte schlug vor, dass der spezifische Referenzwert zum Zeitpunkt der Gehaltsreform mindestens 1,8 Millionen VND pro Monat betragen müsse, also etwa 8 bis 15 %, abhängig von der neuen Gehaltserhöhungsrate nach der Gehaltsreform am 1. Juli 2024, um ein Gleichgewicht zwischen den Einkommen der Arbeitnehmer und der Rentner zu gewährleisten. Zu große Distanz führt zu Ungleichheit in der Gesellschaft und schützt gefährdete Arbeitnehmergruppen nicht.

Ich möchte hier klarstellen, dass der Betrag von 500.000 VND pro Person und Monat nur 33,3 % der ländlichen Armutsgrenze von 1,5 Millionen VND und 25 % der städtischen Armutsgrenze von 2 Millionen VND entspricht. Daher ist dieses Mindestniveau der sozialen Sicherheit nicht gewährleistet.

Delegierte Ma Thi Thuy nahm an der Diskussion teil.

Wenn also das Mindesteinkommen bis 2024 bei mindestens 1,8 Millionen VND oder mehr gehalten wird, können viele benachteiligte Arbeitnehmer ein Leben in sozialer Sicherheit genießen, das in ländlichen Gebieten der Armutsgrenze entspricht. Dies kommt den Menschen zugute und kann nicht ignoriert werden“, erklärte Delegierte Ma Thi Thuy.

Bezüglich des Zeitpunkts für die Verabschiedung des Sozialversicherungsgesetzes schlugen die Delegierten vor, dass die Nationalversammlung den Zeitpunkt für die Beratung und Verabschiedung des Sozialversicherungsgesetzes auf die 8. Sitzung verschieben sollte, um Vorsicht walten zu lassen, die Auswirkungen der neuen Lohnpolitik auf die Bestimmungen des Sozialversicherungsgesetzes umfassend zu bewerten und die Meinungen der betroffenen Personen, also der Mehrheit der Arbeitnehmer, einzuholen.

„Wir können keine Arbeitnehmerpolitik auf der Grundlage von Beiträgen von Arbeitnehmern und Arbeitgebern beschließen, ohne dass diese ein Mitspracherecht haben. Die Nationalversammlung und der Ständige Ausschuss der Nationalversammlung müssen die Regierung anweisen, die Arbeitnehmer umfassend zu konsultieren, um sicherzustellen, dass die verabschiedeten Maßnahmen umsetzbar und wirksam sind und viele bessere und fortschrittlichere Maßnahmen als das Sozialversicherungsgesetz von 2014 beinhalten“, betonte die Delegierte Ma Thi Thuy vor der Nationalversammlung.

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